무효

리포트 > 경영/경제 5페이지

노조법상 해고의 효력을 다투는 근로자와 관련 판례 검토 1. 노동조합 활동 보호의 취지 - 구 노동조합법 제3조 제4호 단서는 노동조합의 설립 및 존속을 보호하고 사용자의 부당한 인사권의 행사에 의하여 노동..

리포트 > 법학 6페이지

민법상 신의칙의 파생적 원칙 내지 효과 연구 1. 禁反言의 원칙 (모순된 행위 금지의 원칙) (1) 자신의 선행행위와 모순되는 후행행위는 허용되지 않는다. 예컨대, 농지에 대하여 자경의사를 밝히고 농지취득자..

서식 > 회사서식 3페이지

어음 기록사항의 효력 I.어음 記錄事項의 分類 어음의 記錄事項은 그 效力과 關聯시켜 볼 때, 다음의 네 가지로 分流할 수 있다. (1) 必要的記錄事項 - 基本어음으로서 반드시 記錄하여야 할 事項이며, 原則的..

리포트 > 법학 2페이지

노동법상 균등대우 (차별대우금지) 관련 판례 경향 1. 남녀의 성을 이유로 하는 차별대우 금지 중 차별정년제 최근 균등대우 관련하여 특히 남녀의 성을 이유로 하는 차별대우 금지 중 차별정년제와 관련하여 판..

리포트 > 법학 2페이지

근로기준법의 법적 성질 및 적용대상에 대한 판례 경향 검토 1. 근기법의 법적성질 판례는 근로기준법의 법적성질에 대하여 “근기법에 정한 기준에 달하지 못하는 근로조건을 정한 근로계약은 그 부분에 한하여 ..

리포트 > 법학 2페이지

행정소송에서의 제3자의 소송참가와 행정청의 소송참가 1. 제3자의 소송참가 1) 의의 제3자의 소송참가라 함은 소송의 계속 중에 제3자가 자기의 법률상 지위를 보호하기 위하여 그 계속중인 소송에 참가하는 것..

리포트 > 법학 3페이지

노동조합 설립의 형식적 요건 1. 의의 노조의 형식적 요건이란 규약을 첨부한 설립신고서를 관할 행정관청에 제출하여 신고증을 교부받는 것을 말한다. 이는 노조의 민주성 확보를 위한 것이다. 이러한 형식적 ..

리포트 > 법학 2페이지

법률행위(法律行爲)의 의의와 종류 Ⅰ. 법률행위의 개념 1. 법률행위의 의의 (1) 법률행위란 일정한 법률효과의 발생을 목적으로 하는 의사표시를 필요불가결의 요소로 하는 법률요건을 말한다. (2) 법률행위는 사..

리포트 > 법학 5페이지

노동법상 영업양도와 근로관계 Ⅰ. 서설 1. 의의 1) 기업변동의 의의 기업변동은 사업주의 법적 주체의 변경을 초래하는 경우를 말한다. 소유관계의 변화가 없는 단순한 지분변경은 기업변동에 포함되지 않는다. ..

리포트 > 법학 3페이지

현행 행정심판제도의 문제점에 대한 검토 Ⅰ. 들어가며 1. 의의 행정심판이란 행정청의 위법․부당한 처분으로 인하여 권익을 침해당한 자가 행정기관에 대하여 그 시정을 구하는 쟁송절차를 말한다. 2. 성질 행..

리포트 > 법학 8페이지

민법 제809조 제1항 위헌제청 (1997.7.16. 95헌가6 내지 13(병합) 전원재판부) 목 차 동성동본이란 사건의 개요 심판의 대상1) 제청법원의 위헌심판제청이유 2) 제청신청인들의 의견 3) 유림의 의견 동성동본이란 ..

문화예술 > 문화 1페이지

개요 지은이 ○○○ 서명 ○○○ 작성일자 20 년월일 분류/분량 통지 /1 page 제목 기업측이 직원에게 해고 통지 요약 기업이 직원에게 해고를 통지하는 경우 내용 ○○기업 ○○○에서 ○○○님의 해고를 통지합니다. 당사는 ..

서식 > 행정민원서식 2페이지

[별지 제8호의 2 서식] (99.12.31. 개정) ※ 공무원은 현금을 수납하지 않습니다. ※ 수납인과 취급자인이 없으면 이 양수증은 무효입니다 . 과세 기관 체납세액납세고지서 겸 영수증 (납세자보관용) ..

리포트 > 법학 2페이지

위약예정의 금지 (근기법 20조) 1. 의의 및 취지 1) 의의 근기법 제20조에서는 사용자는 근로계약의 불이행에 대한 위약금 또는 손해배상액을 예정하는 계약을 체결하지 못한다고 규정하고 있다. 2) 취지 손해배..

리포트 > 법학 5페이지

단체협약 적용관련 판례 연구 (노조법) 1. 단체협약의 적용 노노법 제33조는 “단체협약에 정한 근로조건 기타 근로자의 대우에 관한 기준에 위반하는 취업규칙 또는 근로계약의 부분은 무효”로 하며, “무효로 ..

이전 다음