근로자 휴가지원

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[복지정책] 최근 이슈가 되고 있는 가족친화제도들에 대해 설명하고 가족친화경영 도입이 기업에 필요한 이유에 대해 서술하시오 목 차 1. 가족친화제도들에 대해 설명 1) 탄력적 근무제도 2) 보육 및 돌봄 지원..

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[복지정책] 최근 이슈가 되고 있는 가족친화제도들에 대해 설명하고 가족친화경영 도입이 기업에 필요한 이유에 대해 서술하시오 목 차 1. 가족친화제도들에 대해 설명 1) 탄력적 근무제도 2) 보육 및 돌봄 지원..

리포트 > 법학 3페이지

산전후휴가급여제도에 대한 고용보험법상 검토 Ⅰ. 들어가며 1. 의의 고용보험법상 산전후 휴가급여 등이란 남녀고용평등법 규정에 의해 피보험자가 산전후휴가, 유사산휴가를 부여받은 경우로서 일정요건 갖춘 ..

리포트 > 생활/환경 4페이지

관광이 무엇인지 상세하게 설명하고, 현재 상황(코로나 시대)에서 관광을 활성화시킬 수 있는 방안에 대해 기술하였습니다. Ι. 서론 Ⅱ. 본론 1. 관광의 정의와 관련 법 2. 관광을 활성화시킬 수 있는 방안 1) 근..

리포트 > 사회과학 3페이지

동법 제2조). 동법 제74조 . 사회복지의 이해: 윤찬영 저, 정민사, 2017 개정 이유 및 주요 내용을 살펴보면, 근로계약을 체결할 때에 사용자로 하여금 근로조건에 관한 사항을 근로자에게 명시하도록 하고, 특히 ..

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◎ 모성보호에 대하여 노동보호법의 역사는 여성과 연소자 근로자를 특별히 보호하는 것에서부터 출발하였다. 그런데 정신적, 육체적으로 발육단계에 있는 연소자 근로자의 보호는 전세계적으로 점차 강화되는 발..

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[고용보험] 고용보험(실업보험)의 개요(개념)와 적용대상 및 급여종류 목차 고용보험(실업보험) Ⅰ. 고용보험의 개요 Ⅱ. 고용보험의 적용대상 Ⅲ. 고용보험의 급여종류 1. 실업급여 1) 구직급여 2) 취직촉진..

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근로기준법상 휴가제도에 대하여 Ⅰ. 서설 휴가제도는 근로자의 건강과 문화생활 확보를 위한 것으로 근기법상 소정의 요건이 충족되면 당연히 유급휴가를 받을 권리 취득되게 된다. 근로자는 인간이기 때문에 휴..

리포트 > 법학 2페이지

개정법에 따른 산전후휴가제도 I. 서 1. 의의 근로기준법은 여성근로자의 모성을 보호하고 임신, 출산중의 심신을 보호하고자 산전, 후 휴가를 부여하고 있으며, 또한 임신 16주 이후 유산 또는 사산한 여성근로..

리포트 > 법학 2페이지

연차휴가사용촉진제도 1. 서설 1. 의의 휴가사용촉진제도는 사용자가 연차유급휴가의 사용을 위해 법상 휴가사용촉진조치를 하였음에도 불구하고 근로자가 휴가를 사용하지 않아 연차유급휴가청구권이 소멸한 경..

논문 > 법학분야 13페이지

연차휴가 사용촉진제도 과목: 개별적근로관계법 교수: 학과: 인력관리학과 학번: 성명: Ⅰ. 서론 II. 연차휴가의 주요내용 1. 기본원칙 2. 가산휴가제도 3. 휴가부여시기 III. 연차휴가의 사용 1. 연차휴가의..

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근로기준법상 연차유급휴가 청구권 소멸과 임금청구권 및 휴가 대체 1. 연차휴가청구권 소멸 1) 관련규정 연차휴가는 1년간 행사하지 않을 경우 경우 소멸되나, 예외적으로 사용자 귀책사유로 그런 경우에는 소..

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근로기준법 61조의 연차유급휴가사용 촉진제도 검토 Ⅰ. 의의와 취지 1. 의의 연차유급휴가사용 촉진제도란 사용자가 연차휴가 사용 적극적으로 권유했음에도 근로자가 휴가 사용하지 않는 경우 금전보상의무 면..

리포트 > 법학 10페이지

휴가제도 전반에 대한 근로기준법상 검토 Ⅰ. 들어가며 1. 휴가제도의 의의 휴가란 처음부터 근로제공의무가 없는 휴일과는 달리 본래 근로일인데도 불구하고 근로제공의무가 면제되는 날을 말한다. 이러한 휴가..

리포트 > 법학 2페이지

휴가사용촉진에 관한 노동법상 검토 Ⅰ. 휴가사용촉진제의 의의 및 입법취지 1. 의의 휴가사용촉진제도란 사용자의 적극적인 휴가사용권유에도 불구하고 근로자가 휴가를 사용하지 않는 경우 사용자의 금전보상..