전략적 보상 정책으로써의 선택적 복리후생 제도리포트 > 경영/경제 4페이지 
선택적 복리후생제도를 통한 전략적 보상
1. 일과 개인 생활의 균형을 통한 삶의 질 향상
삶의 질에 대한 관심이 사회 전반적으로 높아지고 있다. 기업이라는 조직에 몸담고 있는 직장인이라면 누구나 한번쯤은 ..
리포트 > 독후감/서평 9페이지 
미래의 경영
1. 미래의 원칙
2. 미래의 경영
3. 미래의 조직
4. 미래의 리더십
5. 미래의 시장
6. 미래의 세계
1. 미래의 원칙
(1)불확실성 속에서 길을 찾아라
• 역설과 균형
• 도넛 법칙: 한 조직 내..
리포트 > 독후감/서평 4페이지 
1.글머리...
이 소설은 작가 김주영의 자전적인 소설로 자신의 기억과 추억을 토대로 이야기를 서술한 흔적이 많이 엿보이는 소설이다. 전체적인 소설에서의 언어가 경상도 사투리로 일관되었지만, 보는 이로 하..
공무원자기소개서_9급자기소개서_3년연속 합격서식 > 자기소개서 3페이지 
자기소개서
█ 성장과정
서울 노원에서 부모님, 1남 1녀 중 장남으로 자라나 부모님의 기대 에 부응하면서 자랐습니다. 어린 시절은 행복하게 동생과 함께 치고 받고 싸우기도 하고 동네아이들과 마음껏 뛰어 놀..
리포트 > 독후감/서평 3페이지
남보다 즐거운 인생을 사는 주말의 달인
고이시유이치 저
이 책은 여가와 관련 된 책이다. 이 책을 읽고 싶던 이유는 나의 여가생활을 더 나은 방향으로 인도해주며 올바르고 시간낭비를 하지 않는 뜻 깊은 시간..
리포트 > 경영/경제 6페이지 
복리후생제도의 의미와 변화양상
Ⅰ. 서설
1. 복리후생제도에 변화를 요구하는 환경변화
최근 종업원들은 일과 삶의 조화, 근로생활의 질을 무엇보다 중요하게 생각하게 되었다. 또한 세대간 가치관의 변화, 여..
리포트 > 경영/경제 15페이지 
현대백화점
-기업분석
-SWOT분석
-마케팅전략
-향후전략제시
INDEX
1. 현대백화점 기업소개
(1) 기업개요
(2) 기업문화
2. 백화점산업의 특성분석
3. 현대백화점 SWOT분석
(1) Strength
(2) Weakness
(3) Opp..
모든 날에 모든 순간에 위로를 보낸다 [독서감상문]리포트 > 독후감/서평 8페이지 
세상에서 하나뿐인 고민상담소 ‘글배우 서재’를 운영하고 있는 글배우 작가의 [모든 날에 모든 순간에 위로를 보낸다]라는 책을 읽고 나서 독서감상문을 작성해 봤습니다. 도서 선택이유, 핵심 주제와 주요 내용, ..
리포트 > 경영/경제 5페이지
인적자원관리
기업의 복리후생
목 차
1. 복리후생이란
2. 복리후생의 유형
3. 복리후생의 활용 이유
4. 대한한공의 복리후생 사례
5. 결론
1. 복리후생이란
복리란 행복과 이익을 가리키는 것으로서 행복..
리포트 > 기타 23페이지 
슬리포 노믹스
슬리포 노믹스란?
슬립테크 제품은 주로 센서와 사물인터넷(IoT)을 이용해 사용자의 데이터를 수집 및 분석하여 최적의 수면환경을 조성해줌
삼성전자, 수면돕는 IoT 슬립 센스
슬립센스는 사용자 ..
리포트 > 경영/경제 28페이지 
SMART WORK
란 무엇인가
Smart Work
Section 1.
Smart Work
란
ICT(information and communications technology)를 이용해
시간과 장소의 제약 없이 업무를 수행하는 유연한 근무형태
- 자택에서 본사 정보통신..
서식 > 자기소개서 7페이지 
[애니카서비스합격자기소개서 ]
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리포트 > 독후감/서평 3페이지
『성공이 행복인줄 알았다』을 읽고 개인적인 생각과 느낌을 정리했습니다.
오타제로 독후감은 오타가 없습니다.
오타제로 독후감은 한글 맞춤법을 준수합니다.
오타제로 독후감은 인터넷 서점 등의 글로 짜깁기..
성공이 행복인줄 알았, 성공이 행복인 줄 알, 행복인줄 알았다.이종, 독후감, 감상문, 이종선, 이미지 설계, CEO컨설턴트, 완벽리포트 > 경영/경제 2페이지
작업분담 (work sharing)
Ⅰ. 서설
1. 작업분담제도의 의의
작업분담은 본래 장시간을 근무하기 힘든 여성주부근로자 등이 일자리를 나누어 근무함으로써 직무만족을 높이기 위한 방도이다.
그러나 최근 경기침체..
리포트 > 경영/경제 5페이지
경영환경 변화에 따른 복리후생제도
Ⅰ. 서설
1. 복리후생의 의의
기업에 있어서 복리후생이란 기업이 종업원의 생활수준향상을 위하여 시행하는 임금 이외의 간접적인 모든 보상을 말한다. 이러한 복리후생제도..
