로고
(검색결과 약 17,003개)
고충처리위원회의결서
서식 > 행정민원서식    2페이지 
ㅇㅇㅇㅇ년 제 ㅇㅇ 회 고충처리위원회에 상정된 안건에 대하여 위와 같이 의결합니다. <세부항목> 1. 민원인 주소 2. 상호 3. 고충내용(요지) 4. 의결내용 5. 의결이유 6. 첨부
고충, 고충처리, 처리위원회, 위원회의결서
위원회 조직에 대해 설명하시오
리포트 > 사회과학    5페이지 
위원회 조직에 대해 설명하시오. 위원회위원들은 시간을 효율적으로 활용해야 한다. 그리고 회의 전에 위원회가 다른 세부사항들을 위원들에게 사전에 통보하는 것이다. 위원회가 효과적으로 운영되기 위해서는..
위원회, 위원, 회의, 구성, 업무, 책임, , 참여, 위원장, , 사회, 유형, 필요, 조직, 관심, 효과, 제공, 선정, 지역, 대표
사규(인사위원회규정)
서식 > 회사서식    3페이지 
인사위원회규정 제1조【목적】 이 규정은 직원에 대한 인사처리의 적정을 기하기 위하여 인사위원회(이하 위원회 라 한다) 를 설치함과 동시에 이 위원회의 제반사항을 정함을 목적으로 한다. 제2조【구..
회사서식
중앙노동위원회의 권한1
리포트 > 법학    2페이지 
노동법상 중앙노동위원회의 권한에 대한 검토 Ⅰ. 들어가며 노동위원회에는 중앙노동위원회가 있으며, 이러한 중앙노동위원회는 노동부장관 소속하에 둔다. 이하에서는 중앙노동위원회의 권한에 대하여 살펴보기..
인사위원회규정-2
서식 > 회사서식    3페이지 
인사위원회규정 제1조【목적】 이 규정은 직원에 대한 인사처리의 적정을 기하기 위하여 인사위원회(이하 위원회 라 한다)를 설치함과 동시에 이 위원회의 제반사항을 정함을 목적으로 한다. 제2조【구성】 ① ..
노동위원회의 권한
리포트 > 경영/경제    2페이지 
노동법상 노동위원회의 권한 Ⅰ. 들어가며 노사관계에서 발생하는 분쟁은 일반 분쟁과는 달리 유동적․계속적․집단적 성격을 지니고 있다. 이러한 노사관계의 분쟁의 성격을 고려하여 노사관계의 분쟁을 효율적으..
‘07년 개정법에 따른 노동위원회의 권한
리포트 > 법학    2페이지 
‘07년 개정법에 따른 노동위원회의 권한 Ⅰ. 서 노사관계에서 발생하는 분쟁은 일반 분쟁과는 달리 유동적․계속적․집단적 성격을 지니고 있다. 이러한 노사관계의 분쟁의 성격을 고려하여 노사관계의 분쟁을 효율..
노동위원회 법상 노동위원회 제도의 의의와 구성에 대한 검토
리포트 > 법학    2페이지 
노동위원회 제도의 의의와 구성에 대한 법상 검토 1. 노동위원회의 의의와 목적 1) 의의 노동위원회는 노사공 3자로 구성된 노동행정기관으로 부노행위 심사판정을 행하는 준사법적(판정적) 권한, 조정적 권한을..
인사위원회규정
서식 > 회사서식    3페이지 
인사위원회규정 제1조【목적】 이 규정은 직원에 대한 인사처리의 적정을 기하기 위하여 인사위원회(이하 위원회라 한다)를 설치함과 동시에 이 위원회의 제반사항을 정함을 목적으로 한다. 제2조【구성】 ① 위원..
인사위원회규정
서식 > 회사서식    3페이지 
인사위원회규정 제1조【목적】 이 규정은 직원에 대한 인사처리의 적정을 기하기 위하여 인사위원회(이하 위원회라 한다)를 설치함과 동시에 이 위원회의 제반사항을 정함을 목적으로 한다. 제2조【구성】 ①..
[학교폭력상담과 자치위원회 활동] 학교폭력대책자치위원회의 기능과 역할 및 과제
리포트 > 교육학    14페이지 
[학교폭력상담과 자치위원회 활동] 학교폭력대책자치위원회의 기능과 역할 및 과제 목차 Ⅰ. 학교폭력예방 및 대책에 관한 법률 1. 청예단의 법률제정 투쟁 2. 학교폭력 대책 자치위원회(약칭 자치위원회)의 의..
개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
[사회복지행정] 위원회 조직에 대하여 설명하시오
리포트 > 경영/경제    2페이지 
[사회복지행정] 위원회 조직에 대하여 설명하시오 위원회는 조직이 그 목표를 달성하기 위한 특별과업이나 문제를 해결하기 위하여 조직의 일상적인 업무를 수행하는 기구와 별도로 구성한 전문가 혹은 업무관련..
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
노동위원회법상 노동위원회의 회의 전반에 대한 법적 검토
리포트 > 법학    2페이지 
노동위원회법상 노동위원회의 회의 1. 회의의 구성 노동위원회의 회의는 크게 전원회의와 부문별위원회로 구분된다. 노동위원회 법에서는 전원회의 외에 그 권한에 속하는 업무를 부문별로 처리하기 위하여 부문..
인사위원회규정
서식 > 회사서식    2페이지 
인사위원회규정 제1조【목적】이 규정은 회사의 인사위원회(이하 위원회라 한다)의 설치․운영에 관한 사항을 규정함으로써 사원의 인사관리를 합리적이고, 공정하게 처리하고자 함을 목적으로 한다. 제2조【적용..
조직내 위원회와 태스크포스 비교
리포트 > 기타    1페이지 
조직내 위원회와 태스크포스 비교 1. 들어가며 조직 내에서 횡적 조정의 수단으로 가장 많이 사용되는 것은 회의이며, 그 회의의 형태는 정기적인 회의와 임시적인 회의 등 매우 다양하며 주요 형태로 위원회와 ..
  다음