생존권 보장을 위한 국제적 활동리포트 > 사회과학 4페이지 
생존권 보장을 위한 국제적 활동에 대한 레포트 자료.
생존권 보장을 위한 국제적 활동
목차
생존권 보장을 위한 국제적 활동
I. 국제연합
II. 국제노동기구
III. 세계노동조합
IV. 유럽회의
* 참..
리포트 > 법학 3페이지 
불이익취급 관련 판례 연구 (노조법)
1. 불이익취급 관련 법리
부당노동행위제도는 노동3권 보장질서에 대한 사용자측의 침해를 막기 위한 제도로서, 여기서 말하는“부당노동행위”란 근로자 또는 근로자단체가 ..
리포트 > 법학 3페이지
법외노조의 법적지위에 대하여 논하라
Ⅰ.序
1.勞動組合의 意義
노동조합이란 근로자와 사용자와의 실질적인 대등성을 확보하기 위해 헌법상 보장된 근로3권을 근거로 하여 조직된 근로자들의 조직체를 말한다.
..
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노동법상 부당노동행위구제신청을 한 해고자의 지위 연구
1. 들어가며
노동조합의 활동이 회사의 경영방침과 조화되지 아니하거나 기타 대립적으로 되는 경우 노사간의 관계는 매우 팽팽한 긴장관계를 형성하게 ..
리포트 > 경영/경제 5페이지 
협력적 노사관계를 위한 우리나라 노사관계 고찰
1. 우리나라 노사관계의 특징
우리나라의 노사관계는 100여년 이상의 지속적인 전통을 자랑하는 유럽의 노사관계와는 달리 끊임없는 단절과 질곡의 역사를 거쳐 ..
노동쟁의 쟁점과 조정기법리포트 > 경영/경제 42페이지 
본 자료는 노동쟁의 쟁점과 조정기법에 대해 서술한 자료로 노동쟁의 개념, 쟁의행위의 쟁점, 세계 노사분규의 쟁점, 근로자 측의 쟁의행위(파업, 태업, 불매운동, 피켓팅, 생산관리,준법투쟁), 노동쟁의 조정(조..
리포트 > 경영/경제 7페이지 
Ⅰ. 아르바이트 노동자들의 스트레스 ………3
Ⅱ. 최저임금 인상 필요 ………4
Ⅲ. 노동환경의 변화 ………5
Ⅳ. 아르바이트 노동조합 결성 ………6
Ⅴ. 알바연대의 적극적인 활동 ………6
Ⅰ. 아르바이트 노동자들의 스트레스..
리포트 > 법학 2페이지
프랑스 노동법상 해고법제 연구
1. 들어가며
프랑스에서는‘노동법전’이나‘노사관계 현대화법’등의 해고규제가 있다. 해고는‘인적 이유’및 ‘경제적 이유’에 의한 해고로 나누어 개별적 규제가 적용되고 있다. 먼..
서식 > 회사서식 11페이지 
단체협약
제1장 총칙
제1조【목적】○○주식회사(이하 ‘회사’라 한다)와○○노동조합(이하 ‘조합’이라 한다)은 노사가 대등한 입장에서 조합원의 근로조건개선, 복지증진 및 경제적・사회적 지위향상과 나아가 건전..
리포트 > 법학 2페이지
유니언샵의 위헌성과 개정 노조법의 내용 (노조법)
1. 유니언샵의 요건
유니업샵은 특정 노조에 가입할 것을 근로계약 체결의 조건으로 하는 단결강제제도로서 원칙적으로 부당노동행위이나 전체 근로자 2/3 이..
리포트 > 법학 3페이지
노조법상 불이익취급 관련 판례 연구
1. 불이익취급 관련 법리
부당노동행위제도는 노동3권 보장질서에 대한 사용자측의 침해를 막기 위한 제도로서, 여기서 말하는“부당노동행위”란 근로자 또는 근로자단체가 ..
리포트 > 법학 3페이지
단체교섭상의 성실교섭의무에 대한 법적 검토
Ⅰ. 들어가며
단체교섭권은 헌법 제33조제1항에 근거하여 사용자와의 실질적인 대등성을 확보하고 노사자치주의를 실현하기 위하여 노동조합에 인정된 권리이다.
이..
리포트 > 법학 4페이지
불이익 취급에 대한 법적 검토
Ⅰ. 들어가며
1.부당로동행위제도의 의의
헌법 제33조제1항에서는 근로자의 사용자와의 대등한 관계를 확보하기 위하여 근로자에게 근로3권을 보장하고 있다. 이처럼 근로3권이 헌..
리포트 > 경영/경제 6페이지
노사분쟁해결 시스템 정립을 위한 과제
1. 들어가며
요즈음 우리나라에는 사회 각 부문에서 소위 약자의 지위에 있다는 사람들이 노동조합을 설립하려고 하거나 노동조합을 설립했다는 이야기가 왜 그리 많아졌..
리포트 > 사회과학 24페이지 
○ 우리나라 노동자 산업복지와 자주복지의 문제점
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○ 우리나라 노동자 산업복지와 자주복지..
