AI 고용

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직무공유제도에 대하여 1. 직무공유의 의의 직무공유는 근로자 수를 줄이는 방법이 아닌 근로자 근로시간을 줄여서 업무를 수행하여 일자리를 분담하는 방법이다. 이에는 크게 근로시간을 줄여서 업무를 수행하..

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여성노동분쟁 해결절차 여성노동분쟁이라 하면 넓게는 여성 근로자와 관련한 노동문제로 볼 수 있으나 여기서는 남녀고용평등법 제25조에서 규정한 범위인 모집과 채용, 임금, 임금 외의 금품, 교육·배치 및 승진..

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[별지 제23호서식(4)] (제1쪽) ※관리번호 □원천징수영수증 □지급조서 (발행자보고용) 내외국인 내국인1, 외국인9 거주지국 거주지국코드 징수 의무자 ①법인명또는상호 ②대표자성명 ..

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고용보험 가입 근로자의 훈련수강 신고서 작성 서식입니다. 훈련수강 신고서 ① 신고인 성명 입사일 주소 ② 사업체 개요 사업체명 업종 소재지 ③수강현황 훈련기관명 ④월수강료 수강과정명 훈련기..

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비정규직 증가에 따른 주요 문제점 1. 들어가며 자발적 비정규직(파트타임, 전문계약직 등 프리랜서)의 증가 또는 적정수준의 비정규직이 노동시장에 존재할 경우에는 오히려 근로자 개인과 기업의 경제적 효율..

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[서식 2] 인턴채용신청서(기업용) 접수번호 고용안정센터 - 사업장 개요 사업장명 지사(지점)명 대표자 고용보험 사업장관리번호 소재지 피보험자수 본사 명 지사(지점) 명 담당부서 담당자 연락처 ()- ..

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[별지 제23호서식(2)] (제1쪽) □ 사업소득 원천징수영수증 관리번호 □사업소득지급조서 (발행자보고용) 거주구분 거주자1 귀속연도 년 내외국인 내국인1, 외국인9 징수 의무자 ①사업자등록..

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기업의 모집 채용에 있어서 차별금지 전반에 대하여 1. 장애인 차별금지 장애인고용촉진및직업재활법 제4조에 따르면 사업주는 근로자가 장애인이라는 이유로 채용·승진·전보 및 교육훈련 등에 있어서 차별대우..

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비정규직 인력관리 이슈 1. 비정규직의 개념 비정규직이란 풀타임 상시고용계약에 대한 상대적 개념으로서 임시계약직, 단시간 근로, 재택근로, 파견근로 등의 다양한 고용형태를 모두 포괄하는 용어이다. 2. ..

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[별지 제53호서식] (앞쪽) 고용보험실업인정신청서 처리기간 1일 신청인 ①성명 ②주민등록번호 - (수급자격자) ③주소 (전화 :) ④지정된 출석일(실업인정일) ⑤실업인정대상기간 ～ ⑥지급계좌 은..

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지배인고용계약서 고용주 ○○○를 갑이라 하고 지배인 ○○○를 을이라 하여 양자간에 지배인 선임에 관하여 다음과 같이 계약을 체결한다. 제1조 갑은 그의 영업에 속하는 ○○소재 ○○영업소 본점(또는 지점)의 지배인..

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비정규직 문제의 합리적 해결을 위한 주요 방안 Ⅰ. 들어가며 최근 비정규직의 급증현상은 경기변동에 따른 노동력 수급변화에 기인하는 것이 아니라, 노동법과 노사관계제도가 이러한 환경변화에 적응하지 못함..

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[별지 제2호서식] 인력부족확인서 인력부족확인서번호 사업장 개요 1-①고용보험사업장관리번호 1-②사업자등록번호 1-③사업장명 1-④대표자 1-⑤소재지 □□□-□□□ 1-⑥ 연락처 전화 FAX E-mail 1-⑦업종 1-⑧사..

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여성근로자의 경제참여 활성화를 위한 고용촉진 및 직장복귀 지원제도 1. 들어가며 우리나라 여성의 경제활동 참가율은 지속적으로 증가하는 추세이나 여성근로자들이 결혼, 출산과 함께 노동시장에서 퇴장했다..

리포트 > 사회과학 2페이지

노동시장정책에 대한 레포트 자료. 노동시장정책 노동시장정책은 근로능력이 있으면서 가난한 사람들을 대상으로 그들이 노동시장에서 부딪치는 각종의 불리한 점을 해소하여 소득보장 프로그램에 의존하지 않고 ..

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