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문서관리규정
서식 > 회사서식    7페이지 
문서관리규정 제1조 (목적) 이 규정은 문서의 작성, 처리, 시행, 관리, 보관, 보존 등 제반관리에 관하여 필요한 사항을 정함으로써 문서사무의 조직적이고 능률적인 운영을 기하는데 목적이 있다. 제2조 (..
자재매입계약서
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매매거래계약서 ○○상사주식회사를 갑이라 하고, 주식회사 ○○제작소를 을이라 하여 다음과 같이 계약을 체결한다. 제1조 을은 갑에 대하여 본 계약 성립일부터 갑이 주문하는 바에 따라 갑 제품 ○○기 제작의 자재..
중요인장관리규정
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중요인장관리규정 제1조 (목적) 이 규정은 重要印章의新造,改刻,廢棄및管理와그使用에 관한 사항을 정함을 목적으로 한다. 제2조 (종류) 중요인장의 종류는 다음과 같다. 다만, 필요에 따라서는 사장의 승인을 ..
중요인장관리규정
서식 > 회사서식    1페이지 
중요인장관리규정 제1조 (목적) 이 규정은 重要印章의新造,改刻,廢棄및管理와그使用에 관한 사항을 정함을 목적으로 한다. 제2조 (종류) 중요인장의 종류는 다음과 같다. 다만, 필요에 따라서는 사장의 승..
조직규정-2
서식 > 회사서식    4페이지 
조직규정 제1장총칙 제1조【목적】 이 규정은 ○○주식회사(이하 회사 라 한다)의 조직에 관한 기본사항을 정하여 능률적으로 업무를 운영하고 책임체제를 확립할 수 있도록 하는 것을 목적으로 한다. 제2조【조..
아르바이트 근로계약서(7개조항)
서식 > 계약서    1페이지 
아르바이트 근로계약서 사용자인 의 대표 (갑)와 근로자 (을)는 아래 근로조건을 성실히 이행할 것을 약정하고 근로계약을 체결함. -아래- 1. 취업장소: 2. 직종: 3. 근로계약기간 :년월 일부터 년월 일까지로 ..
합의 연장근로
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합의연장근로에 관한 노동법상 검토 Ⅰ. 들어가며 1. 의의 합의연장근로라 함은 근로자와 사용자의 합의에 의하여 기준근로시간을 초과하여 하는 근로를 말한다. 이는 업무상 필요성에 따라 이루어지는 예외적..
산재보험급여에 대한 수급권의 보호
리포트 > 법학    3페이지 
산재 보험급여에 대한 수급권의 보호 I. 서 1. 수급권의 의의 수급권이라 함은 산업재해보상보험법에서 정하는 일체의 보험급여를 받을 권리를 말한다. 보험급여는 요양급여, 휴업급여, 장해급여, 간병급여, 유..
신원보증계약서2
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(취직을 위한) 신원보증계약서 주식회사 알뜰은행을 갑으로, 신원보증인 성실한을 을로하여 갑, 을간에 다음과 같은 내용의 신원보증계약을 체결합니다. 제1.(신원보증계약) 신원보증인 을은 피용자 나태한이 ..
해외출장비지급규정
서식 > 회사서식    4페이지 
해외 출장비 지급규정 제1조 [목적] 이 규정은 임직원이 업무수행을 위하여 국외에 출장을 가는 경우 그 여비지급에 관한 사항을 정함을 목적으로 한다. 제2조 [여비의 구분] 여비는 교통비, 일비, 숙박비로 구..
(취직을위한)신원보증계약서
서식 > 계약서    1페이지 
(취직을 위한) 신원보증계약서 주식회사 알뜰은행을 갑으로, 신원보증인 성실한을 을로하여 갑, 을간에 다음과 같은 내용의 신원보증계약을 체결합니다. 제1.(신원보증계약) 신원보증인 을은 피용자 나태한이 고..
산업재해 발생 시 재해 보상의 방법 및 절차 전반에 대하여
리포트 > 법학    3페이지 
재해보상의 방법 및 절차에 대하여 Ⅰ. 재해보상의 방법 1 의의 재해보상의 방법은 크게 보상일시금과 보상연금으로 나누어 볼수 있다. 1) 보상일시금 보상일시금은 재해보상액의 전체 금액을 목돈으로 한꺼번에..
근기법상 휴게 시간의 법적 검토
리포트 > 법학    3페이지 
휴게시간에 대한 근로기준법상 검토 Ⅰ. 들어가며 1. 의의 휴게시간이란 근로자가 근로시간 도중에 사용자의 지휘․명령으로부터 벗어나 자유로이 이용할 수 있는 시간을 말한다. 이러한 휴게시간을 보장하기 위하..
피복관리규정
서식 > 회사서식    4페이지 
피복관리규정 제1조【목적】 이 규정은 회사의 직원에 대한 피복의 지급과 착용 및 관리에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다. 제2조【적용범위】 이 규정의 적용은 본사 및 지사의 직원에 한한다. 제3조【용어..
피복관리규정
서식 > 회사서식    4페이지 
피복관리규정 제1조【목적】 이 규정은 회사의 직원에 대한 피복의 지급과 착용 및 관리에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다. 제2조【적용범위】 이 규정의 적용은 본사 및 지사의 직원에 한한다. 제3조..
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