창조타락구속(알버트월터스)리포트 > 인문/어학 6페이지 
Ⅰ. 내용요약
1. 세계관이란 무엇인가
세계관을 의미하는 ‘worldview’의 동의어로 ‘삶에 대한 관점’ 또는 ‘신앙 고백적 비전’등이 있다. 포괄적으로는 한 사람이 견지하고 있는 ‘원칙들’ 또는 ‘이상들’의 전체라..
리포트 > 교육학 8페이지
교육조직론
Ⅰ.조직의 의의
조직 ― 어떤 목적을 달성하기 위하여 신중하게 구성된 인간의 협동체계.
바너드(C. I. Barnard) :
조직 ― 집단이라기보다는 협동의 관계. 인간의 상호적용의 체제(system)
조직에 대한 ..
리포트 > 경영/경제 40페이지 
시사용어 - 경제편
가산금리
금융기관 대출시 최우량 기업에 적용되는 우대금리(프라임레이트)와 실제 금리와의 차이를 말한다. 가산 금리는 기업이나 개인의 신용도, 시중 자금사정, 대출 기간, 담보 유무, 금융..
논문 > 어문학분야 15페이지 
禪淨一致에 관한 思想史的考察
․목차․
Ⅰ. 머리말 Ⅲ.念佛話頭의方法的融合
Ⅱ.禪淨一致의理念的統合Ⅳ. 맺는 말
Ⅰ. 머리말
禪宗과淨土宗은 중국에서 발생한 많은 다른 종파들과는 달리 오늘날까지도 살아남은 대표..
리포트 > 경영/경제 3페이지 
기업수준의 경영전략
기업단위의 경영전략은 성장과 안정 및 축소를 지향하는 기본전략(grand strategy)으로 구사되는데. 성장을 지향하는 공격형 전략과 현상유지와 축소를 지향하는 방어형 전략으로 구분할 수 ..
리포트 > 경영/경제 4페이지 
APEC과 우리사회
1.머리말
- 글을 쓰게 된 동기
APEC과 날짜가 겹친다는 이유로 우리나라 최대의 시험이라는 수학능력평가(수능)가 몇 주 뒤로 연기되었다. 또한 APEC 회의 첫째 날은 임시 휴일로 지정되었다...
리포트 > 경영/경제 3페이지
유통산업과 지리정보시스템 (Geographic Information System)
1. 들어가며
흔히 유통산업을 입지산업이라고 한다. 유통산업에서 좋은 점포입지를 선정하는 데 있어 선행되어야 할 조사가 상권분석이다. 지리정보..
리포트 > 경영/경제 8페이지 
인터넷마케팅의특성과 전통적마케팅과 인터넷마케팅의 차이점
1) 전통적 마케팅과 인터넷 마케팅의 차이점
인터넷을 이용한 마케팅은 소비자와 판매자 모두에게 유익하다. 많은 기업들은 다음과 같은 이점 때..
리포트 > 법학 4페이지
단체교섭과 노사협의제의 상호관계
1. 머리말
::: 우리나라는 단체교섭과 노사협의제가 혼재되어 있음으로 해서 여러 가지 비효율적인 면이 많이 노출되었는데, 단체교섭사항에 속하는 임금협정이 노사협의회에..
리포트 > 경영/경제 5페이지 
효율적 기업구조 조정 방안
1. 다운사이징(downsizing)
현재 우리나라 기업들이 세계적인 경제환경변화 속에서 계속 생존하기 위해서는 비대한 관리층과 비효율적인 조직을 바꿔야 한다. 이에 분권화, 슬림화, ..
대한항공 기업분석과 대한항공 경영전략과 전략적제휴 사례분석및 대한항공 미래전략제안 PPT리포트 > 경영/경제 29페이지 
1. 전략적 제휴의 개념
2. 대한항공 기업소개
3. 대한항공 기업상황분석
(1) 대한항공 5 Forces model 분석
(2) 대한항공 Value Chain (가치사슬)분석
4. 항공사의 전략적제휴에 대해
5. 대한항공의 전략적제..
리포트 > 교육학 37페이지
수학교육과 공학적 도구의 활용
수학교육과 공학적 도구
프로이덴탈
- 수학적 이해를 유발하고 증진시키기 위해 계산기와 컴퓨터를 어떻게 이용할 것인가‘ 수학교육에서 공학적 도구의 활용을 강조
우리나라에서 ..
리포트 > 경영/경제 5페이지 
서론
외환위기로 인한 우리나라의 경제는 물론이고 새천년을 앞둔 여러나라들의 경제 상황은 그리 밝지 않다. 아시아와 중남미의 국가들은 경제위기 상황을 맞이 하였고, 러시아의 경제파산, 90년대의 장기적인 ..
[사회복지조사론] 질적 조사연구에서 면접의 활용리포트 > 사회과학 4페이지 
사회복지조사론] 질적 조사 연구에 서 면접의 활용
그러나 양적조사 연구에서 면접도 중 조사 대상자가 감정 표현(emotionality)을 하는 것은 연구자에게는 문제가 될 수 있다.
질적 조사연구와 양적조사 연구 모..
리포트 > 기타 3페이지
공무원의 경력평정 제도
1. 경력평정의 의의
경력이란 직업상의 경험과 그 근무연한을 말한다. 경력평정 제도를 두고 있는 이유는 경력과 직무수행능력은 상관관계가 있다는 데 있다. 직업상 경험의 종류와 그 ..
