근로장소

서식 > 자기소개서 10페이지

목차 I. 근로복지공단 이력서 작성의 핵심 포인트 II. 근로복지공단 자기소개서 작성요령 1. 성장과정 작성요령 2. 성격의 장단점 작성요령 3. 학창시절 작성요령 4. 지원동기 및 포부 작성요령 5. 입사 후..

리포트 > 법학 3페이지

근로기준법의 기본 중요 원칙 Ⅰ. 들어가며 헌법에서는 근로조건의 기준은 인간의 존엄성을 보장하도록 법률로 정한다고 규정하고 있으며, 이에 근로기준법에서는 근로조건의 최저기준을 정함으로써 근로자의 기..

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개정 근로기준법의 주요 내용 주요 개정 내용 및 시행 시기 요약 개정 근로기준법의 주요 변경 내용 및 시행 시기를 요약하면 다음과 같다. 또한 현재 근로기준법상 근로시간의 예외규정을 인정받고 있는 근로자 ..

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근로관계 종료 후 근로자 보호 Ⅰ. 서설 1. 근로관계 종료의 의의 근로관계 종료사유에는 사용자에 의한 해고, 기간의 정함이 있는 경우 기간 만료, 합의해지, 사직, 정년, 당사자의 소멸 등이 있다. 근로계약..

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근로시간 및 휴게시간의 특례 Ⅰ. 서 1. 의의 운수업 등의 사업에 있어서 사용자는 근로자대표와의 서면합의를 한 경우 12시간을 초과하여 연장근무를 하거나 휴게시간을 변경할 수 있다. 2. 취지 다수의 국민이 ..

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쟁의행위와 대체근로의 제한 관련 노조법상 검토 Ⅰ. 서설 1. 의의 및 취지 노조법은 사용자는 쟁의행위 기간 중 그 쟁의행위로 중단된 업무의 수행을 위하여 당해 사업과 관계 없는 자를 채용 또는 대체할 수 없..

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근로기준법상 질병으로 인한 근로계약해지의 정당성 검토 Ⅰ. 질병으로 인한 근로계약해지 사유의 의미 판례나 학설은 일치되게 해고의 사유 중 근로자의 일신상의 사유로서 ‘근로계약상 근로제공에 필요한 정신..

서식 > 계약서 12페이지

안녕하세요? 식당주방일, 건물청소(화장실, 복도 등), 건설일용직 등 일용직근로자들에게 적용되는 근로계약서 표준안입니다. 1. 취업장소 2. 취업업무 3. 근로계약기간 4. 근로조건 5. 재해보상 6. 근로계..

리포트 > 사회과학 19페이지

○ 빈곤 및 근로청소년 복지 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 빈곤 1. 빈곤의 정의 및 유형 2. 빈곤 발생의 원인 Ⅲ. 빈곤청소년 1. 빈곤청소년의 정의 및 유형 2. 빈곤청소년의 실태 3. 빈곤이 청소년에게 미치는 영향 Ⅳ. 근로..

리포트 > 경영/경제 4페이지

개정 노조법에 의한 대체근로의 제한에 대한 검토 Ⅰ. 들어가며 1. 쟁의행위의 개념 쟁의행위란 노사관계당사자가 그 주장을 관철시킬 목적으로 하는 행위와 이에 대항하는 행위로서 업무의 정상적인 운영을 저해..

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통상임금에 대한 법적 연구 (근로기준법) Ⅰ. 들어가며 1. 의의 통상임금이란 “근로자에게 정기적이고 일률적으로 소정근로 또는 총 근로에 대하여 지급하기로 정한 시간급 금액, 일급 금액, 주급 금액, 월급 금..

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근로시간제도의 적용제외 규정 연구 Ⅰ. 서설 근로기준법은 모든 사업 또는 사업장의 근로자에게 적용되는 것이 원칙이다. 그러나 사업의 성질 또는 업무의 특수성으로 인하여 출 ․ 퇴근시간을 엄격하게 정할 수 ..

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쟁의행위와 근로관계 전반에 대한 법적 검토 Ⅰ. 들어가며 1.쟁의행위의 의의 쟁의행위란 노사관계당사자가 그 주장을 관철시킬 목적으로 하는 행위와 이에 대항하는 행위로서 업무의 정상적인 운영을 저해하는 ..

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임금의 개념에 대한 근기법상 검토 Ⅰ. 임금의 의의와 중요성 1. 임금의 의의 근로기준법상 임금이란 사용자가 근로의 대가로 근로자에 지급하는 임금, 봉급 그 밖의 어떠한 명칭으로든지 지급하는 일체의 금품을..

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시용과 채용내정의 근로관계 Ⅰ. 들어가며 ::: 경영환경이 급변함에 따라 기술발전이 가파르고 기업들은 기술발전에 대응할 우수한 인적자원을 확보할 필요성이 점증하고 있다. 따라서 우수한 인적자원의 확보야..

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