리포트 > 사회과학 10페이지
학생 일탈행위의 유형별 실태분석
(인천을 중심으로)
위험수위를 넘는 학교 폭력은 해를 거듭할수록 급격히 상승한다고 하지만 인천광역시 소재 학교 폭력은 매년 그 수가 급감하고 있어 학생 생활지도와 인..
리포트 > 법학 3페이지
근로기준법상 근로자 개념
Ⅰ. 서
근로기준법상 근로자란 직업의 종류를 불문하고, 사업장에서 임금을 목적으로 근로를 제공하는 자를 의미한다. 이를 규정함은 근로조건의 최저기준을 정하여 인간다운 생활을 보..
리포트 > 법학 5페이지
산재보상과 근로기준법상 재해보상 민사 손해배상 등과의 관계에 대한 법적 검토
Ⅰ. 들어가며
근로자가 업무를 수행하면서 다양한 원인제공과 과실이 경합되어 재해가 발생될 수 있으므로 동일한 사유에 대하여 ..
리포트 > 경영/경제 4페이지
근로기준법상 해고예고제도에 대하여
Ⅰ. 해고 예고의 의의
근기법 제32조는 ‘사용자는 근로자를 해고하고자 할 때에는 적어도 30일 전에 예고를 하거나 또는 30일분 이상의 통상임금을 지급하여야 한다.’고 규..
리포트 > 사회과학 6페이지
학교폭력
저희 조에서는 날로 늘어만 가는 청소년문제 중에서도 학교폭력에 대해 관심이 많아 이 문제에 대해 조사해 보았습니다.
1.학교폭력의 정의
학교폭력이란 학교내외에서 발생하는 신체적, 물리적 폭력은..
리포트 > 법학 3페이지
근로기준법상 임금지급방법의 보호 (임금지급의 원칙)
I. 서
1. 임금의 중요성
임금이라 함은 “사용자가 근로의 대상으로 근로자에게 임금, 봉급 기타 어떠한 명칭으로든지 지급하는 일체의 금품”으로, 근로자의..
리포트 > 법학 3페이지
판례법리등을 통한 평균임금과 통상임금
I. 서
1. 임금의 중요성
임금이란 “사용자가 근로의 대상으로 근로자에게 임금, 봉금 기타 어떠한 명칭으로든지 지급하는 일체의 금품”으로, 이는 근로자의 생존권과 직..
리포트 > 경영/경제 35페이지
아시아나 항공의
사회적책임활동현황
DREAMWINGS
INDEX
아시아나항공
1
01기업선택이유 기업소개
아시아나항공
ASIANA
DREAMWINGS
기업 선택 이유
ASIANA
DREAMWINGS
아시아나 항공 기업소개
1988년 2월 17일 창..
리포트 > 사회과학 22페이지
1. 청소년성매매
흔히 '원조교제'로 부르는데, 이는 일본에서 건너온 말로, 한국에서 성행하는 이른바 10대 청소년들의 '원조교제'는 청소년을 상대로 한 1회성 윤락이 대부분이기 때문에 '원조교제'를 대체하는 ..
서식 > 계약서 2페이지
매니저 계약서
(주)___(이하 “갑”이라 한다.)와___()
(이하 “을”이라 한다.)은 상호 신뢰를 바탕으로 다음과 같이 계약한다.
1. “을”은 “갑”이 운영 또는 진행하는 업무를 지원하고, “갑”은 그에 상당한 출연료..
서식 > 계약서 2페이지
매니저 계약서
(주)___(이하 “갑”이라 한다.)와___(-)
(이하 “을”이라 한다.)은 상호 신뢰를 바탕으로 다음과 같이 계약한다.
1. “을”은 “갑”이 운영 또는 진행하는 업무를 지원하고, “갑”은 그에 상당한 출연료..
리포트 > 법학 6페이지
근로관계의 종료 후 근로자 보호
1. 들어가며
해고, 임의퇴직(사직) 또는 정년 등에 의하여 근로계약이 종료되면 근로관계 자체는 소멸되지만 근로계약에서 파생된 제반 권리의 행사와 의무의 이행은 그것이 완..
리포트 > 교육학 64페이지
교육개혁 국민대토론회
- 제2의 교육입국을 위한 새 학교문화 창조 -
「제6분과」
• 주 제:사교육비 절감 방안
• 사회자:강 태 중(한국교육개발원 연구위원)
• 주제발표자료
- 김 기 현:냉정하게, 천천히, 확..
서식 > 계약서 2페이지
매니저 계약서
(주)___(이하 “갑”이라 한다.)와___(-)
(이하 “을”이라 한다.)은 상호 신뢰를 바탕으로 다음과 같이 계약한다.
1. “을”은 “갑”이 운영 또는 진행하는 업무를 지원하고, “갑”은 그에 상당한 출연료..
서식 > 법률서식 2페이지
○○지방법원
제○부
판결
사건○○고합 ○○ 강도미수
피고인 ○○○(), 무직
○○년 ○월 ○일생
주거 ○○시○○구○○동○○번지
본적 위와 같은 곳
검사○○○
변호인 변호사 ○○○ (국선)
주문
피고인을 징역 3년에 처한다.
판결선고 ..