리포트 > 경영/경제 2페이지 
중고령 인력에 대한 기업의 대응방안
1. 들어가며
중고령 인력을 효율적으로 운영하기 위한 향후 기업의 과제를 한마디로 요약하면 근로자의 노후생활 보장과 기업의 생산성 향상을 동시에 이루는 것이라고 할 ..
리포트 > 경영/경제 3페이지 
인력계획의 내용과 방법
Ⅰ. 序
1. 인사계획과 인력계획
인사계획은 인적자원의 효율적인 활용을 위한 계획으로서 전체 경영계획의 일환이라 할 수 있다. 이러한 인사계획에는 조직계획․제도계획․인력계획 등이 있..
리포트 > 경영/경제 7페이지 
기술인적자원 계획의 정의(의의, 목적, 단계, 과정)
목차
* 기술인적자원 계획의 정의
Ⅰ. 기술인적자원 계획의 의의
Ⅱ. 기술인적자원 계획의 목적과 단계
1. 기술인적자원 계획의 목적
2. 기술인적자원..
리포트 > 경영/경제 6페이지 
기업 인사관리상 인력 수급 조정 방법
1. 들어가며
인적자원 수요․공급 예측 결과 인적자원의 과잉이 발생한 경우 활용할 수 있는 수급 조정방안에는 인력감축이 있고, 부족이 발생한 경우에는 인력충원이 있다...
리포트 > 사회과학 27페이지 
IT인력수요 및 고용실태 조사
목차
IT 인력 고용규모 및 인력수요
IT 인력 채용 환경
IT인력 구인난 실태
인턴십 활용실태
IT인력의 정의 및 범위
IT에 관련한 전문지식과 기술을 갖추고 IT산업의 발전과 정보화..
리포트 > 경영/경제 2페이지 
임금체계로써 기술급(Skill-based Pay)제도에 대한 개요
Ⅰ. 들어가며
1. 의의
기술급제도는 각 개인이 현재 수행하고 있는 직무나 연공서열과는 무관하게 그 개인이 수행할 수 있는 기술의 다양성과 숙련정도..
리포트 > 경영/경제 4페이지 
기업 인력계획의 내용과 방법
Ⅰ. 들어가며
1. 인사계획과 인력계획
인사계획은 인적자원의 효율적인 활용을 위한 계획으로서 전체 경영계획의 일환이라 할 수 있다. 이러한 인사계획에는 조직계획․제도계획․인..
리포트 > 경영/경제 10페이지 
[인사계획] 인사계획의 의의와 내용, 과정, 인력예측 방법과 기법
목차
* 인사계획
Ⅰ. 인사계획의 의의와 내용
1. 인사계획의 의의
2. 인사계획의 내용
Ⅱ. 인사계획
1. 인사계획의 과정
1) 인력수요의 측..
리포트 > 경영/경제 3페이지 
인력계획의 내용과 방법에 대한 연구
Ⅰ. 들어가며
1. 인사계획과 인력계획
인사계획은 인적자원의 효율적인 활용을 위한 계획으로서 전체 경영계획의 일환이라 할 수 있다. 이러한 인사계획에는 조직계획․제도계..
리포트 > 경영/경제 2페이지 
중고령 인력을 위한 인사관리 포인트
중고령 인력을 효율적으로 관리하기 위한 인사관리 포인트를 각 영역별로 분석해 보면 다음과 같은 것들을 고려해 볼 수 있다.
1. 직무재배치 및 설계
먼저 중고령 인력을 ..
서식 > 자기소개서 5페이지 
입사 후에는 KETI의 기술성과를 분석하고, 이를 정책 언어로 전환하여 정부 및 산업계와의 전략적 연계를 설계하는 역할을 수행하고 싶습니다.
왜 기술정책 분야를 선택했나요?
한국전자기술연구원 기술정책실의 ..
정책, 기술, 산업, 분석, 과제, 기획, 기반, 수행, 전략, 성, 설계, 반도체, 인력, ai, 참여, 이다, 데이터, 디지털, 이다, 중소기업
서식 > 자기소개서 6페이지 
자원이 한정된 상황(예산, 시간, 인력 등)에서 목표를 달성하기 위해 본인이 우선순위를 설정하고 관리했던 경험을 설명하고, KIAT 업무에서 이러한 능력을 어떻게 활용할 수 있을지 서술하시오.
KIAT에서 제 역량..
관리, 기술, 산업, 경험, 목표, 중요하다, 프로젝트, kiat, 지원, 사업, 학습, 이다, 위해, 능력, 예산, 작성, 통해, 달성, 업무, 역량
리포트 > 경영/경제 13페이지 
[중소기업의 생산 및 기술관리] 중소기업의 생산전략, 생산시스템의 유형과 전망, 중소기업 기술혁신
목차
중소기업의 생산 및 기술관리
Ⅰ. 생산관리의 개념
Ⅱ. 중소기업의 생산전략
1. 생산기술의 향상
..
리포트 > 경영/경제 3페이지 
기업 인력감축 방법 검토
1. 들어가며
인력감축은 인력공급이 과잉일 때 취하는 기업의 행동이다. 이하에서는 인력공급 과잉의 원인, 인력감축 전략 및 효과 등을 살펴본다.
2. 인력공급 과잉의 원인
기업은 ..
서식 > 자기소개서 5페이지 
특히 베트남 생산법인의 첨단제품 기술 분야에서 혁신적인 기술 적용과 현장 맞춤형 공정 최적화를 통해 글로벌 경쟁력을 강화하는 모습을 보면서, 저의 경력과 역량을 통해 회사의 발전에 직접 기여할 수 있다는 ..
기술, 생산, 현장, 품질, 베트남, 통해, 제품, 공정, 경험, 팀, 지원, 개선, 문제, 자화, 협력, 업무, 프로젝트, 신제품, 수행, 파견