인사고과표_기업일반서식 > 회사서식 1페이지 
인사고과표 (일반용)
기
간
년월 일부터
년월 일부터
평가자
제1차
제2차
결정
소속
직급
성명
입사
년도
년월일 입사
만세
평가요소
평가기준
1차
2차
3차
업무
지식
․ 담당직무에 필요한 지식은 물론 ..
리포트 > 경영/경제 7페이지 
경영조직론상 직무설계 및 직무설계 기법
Ⅰ. 직무설계의 의의
1. 직무설계(Job Design)의 개념
직무분석에 의하여 각 직무의 내용과 성격을 파악하고 직무에 영향을 미치는 조직적, 기술적, 인간적 요소를 규명..
리포트 > 경영/경제 3페이지 
과학적 관리론의 사회복지조직에의 적용 시 유용성과 한계점
1. 과학적 관리론의 주요 내용
과학적 관리론(scientific management)은 테일러(F. Taylor)에 의해서 그 이론적 토대가 마련되었다. 테일러는 고등학..
리포트 > 경영/경제 14페이지 
본 자료는 국제마케팅의 통제의 필요성과 통제의 방법에 대해 서술한 자료로 국제마케팅 통제의 의의, 국제마케팅 통제의 필요성 6가지, 국제마케팅 통제의 과정, 국제마케팅 통제의 방법
등에 대해 상세하게 설..
리포트 > 경영/경제 4페이지
지역사회복지의 정의와 원칙
1. 지역사회복지의 정의
지역사회복지(community welfare)는 지역사회 주민의 복지를 증진하기 위하여 개인, 가족, 지역사회 등에 바람직한 변화를 일으키고자 하는 전문적인 사회복..
리포트 > 경영/경제 2페이지 
6시그마 경영
최근 6시그마 경영에 대한 관심이 높아지고 있다. 이를 채택한 기업들이 품질향상으로 고객만족을 달성하고 이를 통해 경쟁우위를 획득하는 사례들이 보고되고 있기 때문이다. 이로 인해 우리나라에..
리포트 > 교육학 3페이지 
보육시설 평가인증제도의 현황과 문제점
1. 평가인증제도의 의의와 목적
보육시설 평가인증제는 보육시설을 일정한 지침을 기준으로 점검하는 제도로써 평가인증지표 및 지침에 근거하여 객관적이고 전문적인 평..
운동과 건강 - 휘트니스 트레이닝과 단계별 운동 프로그램리포트 > 예체능 29페이지 
휘트니스 트레이닝단계별 운동 프로그램
웨이트 트레이닝이란
역기(바벨)이나 아령(덤벨) 또는 여러가지 트레이닝 방법과 기구 등을 이용하여 중량이나 저항에 의해 근육을 크게 팽창, 수축시켜 근육의 굵기와 힘..
서식 > 회사서식 1페이지 
인 사 고 과 표 (일반용)
기
간
년 월 일부터
년 월 일부터
평가자
제 1 차
제 2 차
결 정
소속
직급
성명
입사
년도
년 월 일 입사
만 세
평 가 요 소
평 가 기 준
1 차
2 차
3 차
업 무
지 식
․ 담..
리포트 > 사회과학 3페이지
집단상담에서 가장 중요한 치료적 요인은 무엇일까요 또한 집단 지도자의 역할이 어떤 영향을 주는지 적어 봅시다에 대한 레포트 자료.
집단상담에서 가장 중요한 치료적 요인은 무엇일까요? 또한 집단 지도자의 ..
리포트 > 경영/경제 2페이지
산업혁명 시대 공장도시를 중심으로 한 모델도시(Model Town)
1. 들어가며
많은 유토피아적인 이상도시 제안이 있었지만 너무나 공상적이거나 시대조류에 맞지 않아서 실제로는 적용시킬 수가 없기 때문에 대부..
리포트 > 경영/경제 2페이지
산업복지의 개념
산업복지는 산업사회의 문제를 해결하기 위하여 산업현장을 중심으로 이루어지는 사회복지의 한 분야이다. 산업복지를 넓게 이해하는 경우에는 "국가 또는 지방공공단체, 기업, 노동조합. 협동조..
정보/기술 > 기타 64페이지 
정부자료입니다.
귀중
국가보훈처 이동보훈팀
이용민원 만족도조사
결과보고서
2006년 11월
목차
제1장 조사개요 1
제2장 주요결과 요약 6
제3장 조사결과 분석 9
제1부. 이동보훈팀 이용고객 만족도 9
Ⅰ. ..
리포트 > 사회과학 18페이지 
몬테소리
교육프로그램과 사상연구
CONTENTS
1. 몬테소리 생애와 인물소개
2. 몬테소리 교육사상의 배경
3. 몬테소리의 교육사상(1) 아동관
(2) 종교관
(3) 교사관
(4) 부모관
4. 몬테소리 교육사상의 특징
..
리포트 > 교육학 4페이지
토론 학습의 이해와 학습전략
1. 討論이란
토론이란 어떤 논제에 대하여 생각이 다른 두 사람 이상이 각기 논리적인 근거를 바탕으로 상대방을 정당하게 설득하여 가장 바람직한 결론에 이르게 하는 말하기 ..
