국제상품분류제도의 역사리포트 > 경영/경제 5페이지 
【 국제상품분류제도의 역사 】
1. 무역상품분류 통일화의 의의
무역거래되는 상품은 천연산물로부터 최첨단의 제품에 이르기까지 그 종류가 헤아릴 수 없을 정도이며, 그 형태도 원료 · 반제품 · 반가공품 · ..
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조합활동의 범위와 정당성에 관한 노조법상 검토
Ⅰ. 조합활동의 의의와 법적보호
1. 조합활동의 의의
노동조합이 단결력을 유지․강화하기 위해 행하는 일상적 제반활동을 좁은 의미의 조합활동 또는 일상적 조합..
리포트 > 법학 3페이지 
근로시간중의 조합활동 및 노조전임제 인정 문제
Ⅰ. 서
1. 의의
근로자는 근로계약에 따라 사용자에게 근로를 제공하여야 하는 의무를 부담한다. 이에 사용자는 제공된 근로를 수령하고 근로의 종류, 장소 및 시..
자문용역의뢰계약서서식 > 계약서 2페이지
자문용역 의뢰 계약서
OOO(이하 “갑”이라 칭한다)와 OOO(이하 “을”이라 칭한다)는 아래와 같이 합의한다.
제1조 【위임사항】
“갑”은 OO에 관한 업무를 추진함에 있어 “을”을 전문자문용역회사로서 위촉한다.
제..
리포트 > 법학 3페이지
단체협약의 채무적 부분의 내용과 효력에 대한 논의
Ⅰ. 서
1. 단체협약의 의의 및 취지
단체협약은 근로자의 사용자와의 실질적인 대등성을 확보하기 위한 것으로, 노사관계당사자가 근로조건 기타 근로자의 대..
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사무직 노조 설립 문제 및 이에 따른 대응방안
1. 서
최근 사무관리직 노동조합 신설이 눈에 띠게 증가하고 있다. 특히 2010년부터 복수노조의 설립이 가능하게 되면 사무직 노조의 설립은 지금보다도 기하급수..
[사회복지조사론] 내용분석 - 카테고리리포트 > 사회과학 5페이지 
사회복지조사론]내용 분석-카테고리
II.내용의 형식에 관한 카테고리
내용 분석은 카테고리에 의해 성패가 좌우된다고 볼 수 있다.
이 경우 카테고리는 정치, 경제, 사회, 문화, 노동, 복지 등으로 분류할 수 있다..
리포트 > 사회과학 6페이지
조직이론-조직구조
목차
1. 조직목표
2. 고전적 조직구조
3. 상황적합 조직구조
4. 조직문화
5. 의문점, 심화, 제언
새조직론, 휴먼조직론 참고 이하 同
1. 조직목표 일반론
조직목표는 바람직한 미래 상..
리포트 > 경영/경제 12페이지 
본 자료는 한미 FTA 체결의 주요내용과 파급효과에 대해 소개한 자료로 FTA의 개념, 한미 통상관계의 역사, 한미 통상관계의 현황, 한미 FTA의 추진배경, 한미 FTA의 주요 협상 결과, 한미 FTA 타결로 인한 장단점..
리포트 > 경영/경제 4페이지
노조전임자의 대우
1. 들어가며
관행이나 단체협약 등에 조합원 특히 조합간부에게 상시적으로 노동조합의 업무에만 전념하도록 허용하는 제도를 ‘노조전임자 제도’라고 한다. 기업별 조직형태하에서는 통상 종..
리포트 > 경영/경제 4페이지 
현대 자본주의 사회에서 자본의 유연화전략 추진 배경과 분석
1. 들어가며
자본의 유연화전략이란 한마디로 자본축적의 전략이다. 자본은 그 속성상 끊임없는 자기 변화속에서 이윤의 극대화를 추구한다. 이를 ..
리포트 > 경영/경제 5페이지
성과배분제도와 연봉제
1. 성과배분제도
⑴ 성과배분제도의 의의와 특징
성과배분제도는 기업의 노사 공존공영을 목표로 창출된 경영성과를 노사간에 적절히 배분하는 제도이다. 이는 통상적인 임금 외에 지급되..
초중고 생활/교육 > 과제물 15페이지 
정부자료입니다.
민족정기선양 교육자료(’04-10월)
☆ 10월의 인물
☆ 10월에 되새겨 보아야 할 날들
☆ 애국시․어록
☆ 보훈문예물
☆ 현충시설
10월의 인물
10월의 독립운동가
조 시원(趙時元) 선생
..
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독일의 고용대책
1. 개 요
높은 실업률이 계속되고 있는 독일에서는 고용문제를 해결하기 위한 합의 형성의 장으로 역할하는 노·사·정의 정상회담인‘고용을 위한 동맹’의 개최를 시작하고, 몇개의 시책을 행하고..
단체협약리포트 > 경영/경제 20페이지 
단체협약
단체협약의 해석
노사간 해석상의
이견 발생
↓
노동자에게
불리하게 해석할 수 없다(대법원)
Contents
단체협약의 성립요건
단체협약의 내용구성과 효력
단체협약의 내용
단체협약의 관리
단체협약의 개..
