리포트 > 사회과학 19페이지
≪목 차≫
Ⅰ.
연구문제
1
1.
주5일 근무제도 도입의 당위성
1
2.
주5일 근무제도의 정의
2
Ⅱ.
주5일 근무제도의 도입사례와 시행현황
2
1.
외국의 도입 사례
2
1)
프랑스
2
2)
독 일
3
3)
미 국
3
4)
일 ..
리포트 > 사회과학 17페이지
report
제목 : 체벌금지
과목명
교수님
학과
학번
이름
이메일
제출일
Ⅰ. 서론
- 체벌 금지 논란이 끊이지 않는 이유
Ⅱ. 본론
(1) 체벌금지정책의 주요 내용
(2) 체벌금지정책의 도입 과정
(3) ..
리포트 > 경영/경제 23페이지
KTX경쟁체제도입 찬성
[서론]
1. 논점
정부가 2015년 완공되는 수서발 - 평택 KTX를 민간 사업자에게 운영권을 주는 경쟁체제를 도입하겠다고 추진 중에 있다. 그러나 이에 반대하는 측은 대기업에 특혜를 주..
시사경제이슈,금융,자본시장,국제경영,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p
리포트 > 경영/경제 29페이지
‘금융의 세계화에 따른 자본시장통합
도입과 올바른 금융개혁 방안’
1. 자본시장의 흐름과 국내 현황
1) 세계 자본시장의 흐름
2) 국내 자본시장의 현황
3) 국내 자본시장 혁신 필요성 제기
2. ‘자본시장..
리포트 > 경영/경제 3페이지
노인 사례관리의 목적과 구성요소
I. 노인 대상 사례관리의 개념
우리나라에서는 1990년대에 사례관리라는 개념이 도입되어 사회복지학이나 간호학 분야 등에서 활용되기 시작하였다. 특히 1990년대는 사회복지..
리포트 > 경영/경제 5페이지
연봉제 도입 사례 - 두산형
1. 두산그룹 능력급제의 도입 배경
두산그룹의 능력급제는 능력주의 인사체계 전환을 위한 구체적 실현의 초기단계로 볼 수 있으며 명실상부한 능력인사를 실현하기 위해서는 능력제..
리포트 > 경영/경제 2페이지
연봉제 도입 사례 - 삼성형
1. 연봉제 도입배경
기존의 급여체계는 능력이나 성과에 관계없이 1년에 한 호봉씩 올라가고 회사를 오래 다닌 사원이 급여를 많이 받는 연공서열식 온정주의와 전사원의 전체적인 급..
리포트 > 사회과학 7페이지
장애인복지법 개념,도입목적과 우리나라 장애인복지법과 해외사례분석 및 우리나라 장애인복지법 개선방안 제시 레포트 입니다.
레포트의 방향성과 내용에 대해 교수님에게 창의적이라는 칭찬을 들었던 기억이 납..
리포트 > 경영/경제 7페이지
Report
( 각 기업들의 인사관리 제도 및 사례 조사분석 )
목 차
1. 대우건설 사례
2. 현대자동차 사례
3. 오리온의 사례
4. 두산그룹의 사례
1. 대우건설 사례
-대우건설의 인턴사원제도
대우건설의 경우..
리포트 > 사회과학 14페이지
“음악치료”
정의,도입배경
치료방법,효과
사례연구
느낀점
INDEX
1. 음악치료의 정의
2. 음악치료의 역사와 도입배경
3. 음악치료의 기분구조
4. 음악치료의 과정
5. 음악치료의 치료방법
6. 음악치료의 효..
리포트 > 경영/경제 5페이지
관리회계 리포트
유니베라
-BSC도입사례-
※균형성과관리표 [BSC : Balanced Scorecard]
• 개념
-조직의 사명과 전략을 측정하고 관리할 수 있도록 포괄적인 측정지표로 바꾸어주는 전략관리·성과평가 시스템.
※..
비지니스 > 사례분석 48페이지
2009. 11
간선급행버스체계(BRT) 운영사례 연구
Ⅰ. 연구의 배경 및 목적
연구의 배경 및 목적
1. 연구의 배경 및 목적
1 연구의 배경 및 목적
연
구
의
배
경
및
목
적
도시철도, 버스중심의 대중교통활성화 ..
리포트 > 경영/경제 33페이지
임금 피크제
Loading
Contents
Conclusion
임금피크제 개념 및 도입배경
임금피크제 유형 및 도입사례
임금피크제 효과 및 노사간 입장
임금피크제의 도입과 관련된 쟁점
신입사원 채용 막는 애물단지 고령층 ..
리포트 > 경영/경제 39페이지
지식 경영의 선진 사례
지적 자본을 기업 경영에 도입한 최초의 회사, 스칸디아
장기적 주주가치 극대화 위해 지적 자본 도입
1. 스칸디아
지적 자본을 계량화하고 전략 등의 경영활동에 활용하며 주주..
리포트 > 경영/경제 12페이지
포스코 사례 분석
목차
I.직무분석
-의의
-중요성
-포스코의 HR
II.역량
-정의
-역량모델
-컴피턴시에 기초한 인사관리: CBHCM (competency -based human capital management)
III.포스코의 직무 역량 체계 ..