단체교섭 및 단체협약,협의의 단체교섭,임금교섭,단체교섭의 유형(기업별 교섭,집단교섭,통일교섭,대각선 교섭,공동 교섭)
단체교섭 및 단체협약
목 차
단체교섭
의의
목표, 주체, 대상 및 구분
유형
과정
구성요소
교섭력이론
단체협약
의의와 성격
성립과 관리
내용
Page 2
Page 3
1. 단체 교섭
의의
목표, 주체, 대상 및 구분
유형
과정
구성요소
교섭력이론
1. 단체 교섭
단체교섭이란
피고용자들이 노동조합이라는 교섭력을 바탕으로 임금을 비롯한 피고용인의 근로조건의 유지·개선과 복지증진 및 경제적·사회적 지위향상을 위하여 사용자와 교섭하는 것
Page 4
1-1 단체교섭의 의의
Page 5
(1) 기능과 성격
1-1 단체교섭의 의의
Page 6
(1) 기능과 성격
1-1 단체교섭의 의의
Page 7
(2) 단체교섭이 피고용인과 기업경영에 미치는 영향
영향
1-2 단체교섭의 목표, 주체, 대상 및 구분
Page 8
(1) 단체교섭의 목표
1-2 단체교섭의 목표, 주체, 대상 및 구분
Page 9
(2) 단체교섭의 주체
1-2 단체교섭의 목표, 주체, 대상 및 구분
Page 10
(3) 단체교섭의 대상
1-2 단체교섭의 목표, 주체, 대상 및 구분
Page 11
(4) 단체교섭의 구분
임금협상
당해 년도 임금인상률 결정
단체협상
임금인상률 이외의 보수에 관한 사항
단체
교섭
1-3 단체교섭의 유형
Page 12
유형 조망도
1-3 단체교섭의 유형
우리나라에서 가장 보편적인 교섭방식
교섭단위 : 기업 내 조합원
기업단위 노조와 사용자 간의 단체교섭이 행하여 지는 것
Page 13
(1) 기업별 교섭
1-3 단체교섭의 유형
여러 개의 단위노조와 사용자가 집단으로 연합전선을 형성하여 교섭하는 방식
연합교섭 또는 집합교섭이라고도 함
Page 14
(2) 집단교섭
1-3 단체교섭의 유형
전국에 걸친 산업별, 지역별 노조와 이에 대응하는 산업별, 지역별 사용자 단체간의 단체교섭
산업별, 지역별 교섭이라고도 함
Page 15
(3) 통일교섭
1-3 단체교섭의 유형
산별 노조나 지역별 노조와 이 노조에 소속된 개별기업의 사용자간 이루어지는 교섭방식
Page 16
....
산별 교섭과 기타 다양한 단체교섭방식들 산별교섭과 기타 다양한 단체교섭방식들
Ⅰ. 들어가며
최근 산별 조직화의 확산과 더불어 산별교섭의 문제가 노사간의 쟁점이 되고 있다. 특히 참여정부에서는 사회통합적 노사관계 실현을 위한 방안의 하나로 중..
단체교섭과 경영참가의 전략적 활용 단체교섭과 경영참가제도의 전략적 활용 방안
1. 단체교섭의 바람직한 방향과 전략
생산과정은 참여와 협력을 통한 부가가치의 증대에 초점을 맞춘다면 분배과정은 단체교섭제도의 합리적 운영과 노동쟁의에 대..
노동조합및노동관계조정법상 단체교섭 관련 이슈 총정리 노동조합및노동관계조정법상 단체교섭 관련 이슈 총정리
1. 단체교섭의 의의와 유형 등
Ⅰ. 서설
1. 단체교섭의 개념
단체교섭이란 노조가 교섭대표를 통하여 헌법에 따른 근로3권을 근거하여 사용자 또는 사용..
단체교섭의 의의와주체,단체교섭의 기능과대상,단체교섭의 유형과절차 단체교섭
단체 교섭의 의의와 주체
2. 단체 교섭의 기능과 대상
3. 단체 교섭의 유형과 절차
4. 단체 교섭 시 유의사항
5. 단체 교섭제도의 국제 비교
6. Win Win 단체 교섭
1. 단체 교섭의 의의와 주체
..
단체교섭의 의의와 유형 검토 단체교섭의 의의와 유형
Ⅰ. 서설
1. 단체교섭의 개념
단체교섭이란 노조가 교섭대표를 통하여 헌법에 따른 근로3권을 근거하여 사용자 또는 사용자단체와 근로조건 등에 관하여 합의에 도달할 것을 주된 목적으..
단체교섭과 노사협의 제의 상호관계 단체교섭과 노사협의제의 상호관계
1. 머리말
::: 우리나라는 단체교섭과 노사협의제가 혼재되어 있음으로 해서 여러 가지 비효율적인 면이 많이 노출되었는데, 단체교섭사항에 속하는 임금협정이 노사협의회에..
단체교섭 및 단체협약 일반 노동법상 단체교섭 및 단체협약 파트 중간 기말 시험 대비 정리 자료
-1. 단체교섭의 방식
Ⅰ. 서
단체교섭의 방식은 국가와 시기에 따라 차이가 있지만 그것을 결정하는 중요한 요소는 노동조합의 조직형태이다..
산별노조와 단체교섭 산별노조시 단체교섭 과정에서의 주요 이슈 검토
1. 산별노조시에 단체교섭의 문제
1) 노동조합의 조직구조와 단체교섭 구조
노동조합의 조직구조와 단체교섭의 집중화 및 분산화 문제는 분리하여 볼 필요가 있..