◆ 직무개요
회사의 전반적(매출관리,회원관리,수수료정산,교육생관리 프로그램등)인 전산프로그램의 유지 및 보수,실용적인 운용업무를 수행한다.
◆ 직무요건
일반
요건
남녀별적성
공통
최적연령범위
28~33세
기초학력
(초)대졸 정도
특수자격
전공계열
이공계열
전공학과
산업공학, 정보처리학,
OA
필요 숙련기간
전환 가능부서/직무
기타
내부고객 지향적이며 침착성을 갖춘 자
소
요
능
력
지식
종류
세부내용및소요정도
학술적지식
경영정보학
▷ 경영정보 시스템 (MIS)
- MIS의 개념 및 구조, 기술적 환경,전략 및 계획개발 및 운영 유지, 평가 및 통제 이론
컴퓨터공학
▷ 전산기 공학 개론
- 논리회로, 데이터 표기, 하드웨어 구조, 입출력 구조
실무적지식
PC운용
▷ 정보처리를 위한 P.C 운용 지식
업무지식
▷ 관련 부서 업무의 개괄적 이해
▷ 전산 프로그램 운영 지식
- DB, NETWORK, COBEL, 4GL, UNIX
▷ UNIX컴퓨터에 대한 사용 지식
▷ 사내 전산 정보 시스템의 전체적 이해
직무기술서 (전산개발) 직무기술서 전산개발 예제양식입니다
직무기술서
◆ 직무확인사항
직무명
전산개발
직군
경영관리
소속
전산실
직무번호
직종
전산
등급
4,5,6 등급
◆ 직무개요
전산화에 필요한 업무 분석을 ..
직무기술서(전산기획) 직무기술서 전산기획 예제 양식입니다
직무기술서
◆ 직무확인사항
직무명
전산기획
직군
경영관리
소속
전산실
직무번호
직종
전산
등급
1,2,3 등급
◆ 직무개요
회사의 경영 방침에 입각한 중..
직무기술서(인사운용) 직무기술서 인사운용 예제 양식입니다.
직무기술서
◆ 직무확인사항
직무명
인사운용
직군
경영관리
소속
관리부 인력개발팁
직무번호
직종
인사
등급
4,5,6 등급
◆ 직무개요
인사관련 기초자..
2025 기술보증기금 전산직 자기소개서 기술보증기금 전산직자 기소개서
기술보증기금 전산직은 디지털 전환을 선도하며 내부 시스템 고도화, 데이터 기반의사결정체계 마련, 그리고 사이버보안 강화 등의 핵심적인 역할을 수행합니다.
결국 기술보증기..
인사팀 자기소개서 HR 데이터 기반 인사제도의 고도화에 일조하는 것입니다.
채용부터 평가, 보상, 교육까지 전주기에 걸친 데이터 기반 접근을 통해 보다 객관적이고 합리적인 인사 운영이 가능하다고 생각합니다.
인사 직무에서 가..