사용자

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사용자의 언론의 자유와 지배 개입 법적 검토 (노조법) 1. 논점 최근 들어 사용자가 노동조합 활동에 대하여 비판 또는 의견표명 등의 발언을 행하는 경우가 많은데, 이에 대해 지배개입의 부당노동행위가 성립..

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경영정보시스템에서 사용자 접속 요구사항 1. 사용자의 분류 1) 개발자와 비개발자 시스템개발자는 정보처리 응용이나 다른 사용자들이 사용할 수 있는 도구를 개발하는 사람을 일컬으며, 최종 사용자는 입력하..

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사용자의 계약책임 중 배려의무 위반으로써 성희롱에 관련된 법적 문제 검토 1. 들어가며 현행 근로기준법은 근로계약의 개념에 관하여 “근로자가 사용자에게 근로를 제공하고 사용자는 이에 대하여 임금을 지급..

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사용자 개념의 확대 문제를 중심으로 한 근로기준법상 사용자 개념에 대한 연구 Ⅰ. 들어가며 근로기준법은 근로조건의 최저기준을 정함으로서 근로자의 인간다운 생활을 보장하도록 하고 있다. 따라서 근기법에 ..

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노동법상 사용자의 언론의 자유와 부당노동행위 Ⅰ. 들어가며 1. 부당노동행위제도의 의의 부당노동행위제도는 사용자가 근로자의 근로3권을 침해하는 행위를 금지하고 이에 대한 구제 제도를 둠으로써 국가적..

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근기법상의 사용자 개념 Ⅰ. 들어가며 근기법은 근로조건의 최저기준을 정함으로써 근로자의 기본적 생활을 보장․향상시키는 것을 목적으로 하고 있다. 따라서 근기법상의 보호대상인 근로자의 범위를 확정하는 ..

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[쟁의행위] 노동쟁의의 유형(노동조합의 노동쟁의, 사용자의 노동쟁의)에 대한 레포트 자료. [쟁의행위] 노동쟁의의 유형(노동조합의 노동쟁의, 사용자의 노동쟁의) 목차 [쟁의행위] 노동쟁의 I. 노동조..

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근기법상의 근로자 및 사용자 Ⅰ. 서 Ⅱ. 근로기준법상의 근로자 1. 근로자의 개념 2. 근로자의 범위 1) 직업의 종류를 불문 2) 사업 또는 사업장 3) 임금을 목적으로 근로를 제공 4) 사용종속관계 3. 특수..

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사용자의 징계권 행사의 정당성 Ⅰ. 들어가며 징계란 직장복무규율 등을 위반한 근로자에 대하여 사용자가 취하는 제재조치를 말한다. 이러한 징계와 관련하여 근기법 제30조 제1항에서 사용자는 근로자에 대하여..

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- 지체 부자유자를 위한 재활병동의 편의시설 중심으로 - 사용자 특성을 고려한 인간공학적 디자인 사례분석 ....

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민법상 사용자의 責任 전반에 대한 연구 제756조 [사용자의 배상책임] ① 타인을 사용하여 어느 사무에 종사하게 한 자는 피용자가 그 사무집행에 관하여 제3자에게 가한 손해를 배상할 책임이 있다. 그러나 사용..

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사용자의 징계권의 근거와 한계에 대한 법적 검토 1. 들어가며 사용자의 지휘·명령이나 기업목적에 반하는 행위를 한 근로자에게 해고, 정직, 감봉 등의 불이익한 조치를 취하는 권리인 징계권은 기업의 질서와..

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사용자책임에 대한 법적 검토 (민법) 1. 사용자책임의 의의 민법상 사용자 책임이란 피용자가 그 사무집행에 관하여 타인에게 가한 손해로 인한 사용자의 배상책임(§756)을 의미한다. 이와 관련하여 판례는 민법..

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근로계약 체결시 사용자의 의무 Ⅰ. 들어가며 근로계약이란 근로자가 사용자에게 근로를 제공하고 사용자는 이에 대하여 임금을 지급함을 목적으로 체결된 계약을 말한다. 이러한 근로관계의 성립시점에 대하여 ①..

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노동조합법상 사용자 해당 여부에 대한 법적 검토 1. 노동조합법상 사용자의 범위 노동조합법 제2조 제2호는“‘사용자’라 함은 사업주, 사업의 경영담당자 또는 그 사업의 근로자에 관한 사항에 대하여 사업주를 ..

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