[단체교섭] 단체교섭제도, 단체협약리포트 > 경영/경제 2페이지 
[단체교섭] 단체교섭제도, 단체협약
1. 단체교섭제도의 의의
근로자와 사용자간의 개별적 노사관계는 민법상 계약자유의 원칙이 지배하여 왔다. 그러나 거대한 자본력을 배경으로 하는 사용자와 수입이 없으면 ..
리포트 > 법학 4페이지 
해고의 제한과 정당한 사유 (해고의 요건)
Ⅰ. 서론
1. 해고의 의의
해고란 사용자가 일방적으로 장래에 대하여 근로계약을 소멸 시키는 의사 표시를 말한다.
2. 해고 제한과 근로자 보호
기존 시민법 체제하..
리포트 > 법학 16페이지 
노동법상 해고를 중심으로 한 근로관계의 종료와 관련된 법적 쟁점 연구
1. 노동법상 해고의 요건
Ⅰ. 서론
1. 해고의 의의
해고란 사용자가 일방적으로 장래에 대하여 근로계약을 소멸 시키는 의사 표시를 말..
리포트 > 경영/경제 2페이지
가족체계의 특성
우리나라 민법 친족편 제779조에서는 "배우자, 직계혈족 및 형제자매, 또는 생계를 같이 하는 직계혈족의 배우자, 배우자의 직계혈족 및 배우자의 형제자매"로 정의하고 있다. 이것은 부부와 자..
리포트 > 사회과학 4페이지 
Ⅰ. 다양한 가족 생활의 전개
우리의 삶은 혼자서 또는 다른 사람과 경험하게 되는 일련의 행위들이라 생각할 수 있다. 우리가 행동하는 모든 것들은 모두 어떤 라이프스타일을 선택하느냐와 관련 있는 행위들이다...
한정치산선고 심판청구서식 > 법률서식 2페이지
한정치산선고 심판청구 작성 서식입니다.
한정치산 선고란,의사결정 능력 또는 판단력이 온전치 못하거나 과도한 소비로 생활에 어려움을
초래하는 사람에 대해 법원이 내리는 판결로, 계약 등 법률행위를 함에..
리포트 > 법학 6페이지 
해고 제한 법리에 대한 노동법상 검토
Ⅰ. 들어가며
1. 해고의 의의
해고란 근로자의 의사에 반하여 사용자가 일방적으로 근로관계를 종료시키는 것을 말한다. 해고에는 기업질서를 문란케 한 근로자를 징계하기 ..
리포트 > 교육학 6페이지
한국교육의 역사적 이해
목 차
1. 서론
2. 본론
1) 전체주의 교육의 역사적 이해
2) 근대 국가주의 교육
3) 인간중심교육의 역사적 이해
3. 결론 : 현대교육의 과제와 전망
1. 서론
- 현대문화는 질보..
리포트 > 경영/경제 12페이지 
우리나라 임금제도의 흐름 전반에 대한 연구
1. 들어가며
근로계약은 그 정의에 있어서 상대방이 노무의 제공에‘보수를 지급할 것을 약정’하는 것을 내용으로 하고 있다(민법 제655조, 근로기준법 제17조). 임금..
리포트 > 법학 3페이지
노동법상 해고의 제한
Ⅰ. 들어가며
1. 해고의 의의
해고란 근로자의 의사에 반하여 사용자가 일방적으로 근로관계를 종료시키는 것을 말한다. 해고에는 기업질서를 문란케 한 근로자를 징계하기 위한 징계해고..
A+ 현대로템 상반기 경력 레일솔루션_계약관리 자기소개서서식 > 자기소개서 5페이지 
현대로템에서도 고객과의 원활한 협상 및 계약조건 변경관리를 통해 프로젝트 목표를 달성할 수 있을 것입니다.
현대로템에서도 다양한 부서와 협력하여 계약관리 업무를 원활하게 진행하며, 프로젝트 목표를 성공..
서식 > 계약서 3페이지 
컨텐츠 제휴 계약서
2000년 월일
갑:
을:
(이하 “갑”이라 한다)과 (이하 “을”이라 한다)는 “갑”이 개설하는 기업경영정보 Portal site(이하 ZOIBIZ라 한다)에 “을”의 컨텐츠를 제공하기 위하여 다음과 같이 ..
서식 > 계약서 3페이지
갑이 개설하는 기업정보 종합 제공사이트(이하 WEBSITE라 한다)에 “을”의 컨텐츠를 제공하기 위하여 다음과 같이 계약을 체결한다는 내용의 인터넷켄텐츠제휴계약서입니다.
컨텐츠 제휴 계약서
2001년 월일
주식..
서식 > 자기소개서 5페이지
현대로템에서도 발주 및 계약관리 프로세스를 효율적으로 개선하여, 업무 효율성을 극대화할 수 있을 것입니다.
현대로템에서도 계약 및 발주관리에서 발생할 수 있는 문제들에 대해 창의적인 해결책을 제시하여 ..
리포트 > 경영/경제 2페이지
[사회복지실천과정] 계약단계에서의 구체적 내용
Compton과 Galaway(1984)는 계약에는 다음의 요소들이 포함되어야 한다고 했다. (1) 성취될 목표, (2) 참여자의 역할, (3) 적용될 기술이나 개입의 형식, (4) 시..
