산안법상 산업 안전 보건을 위한 사전적 감독조치리포트 > 법학 2페이지 
산안법상 산업 안전 보건을 위한 사전적 감독조치
1. 유해위험방지계획서의 제출
1) 취지
재해위험이 높은 건설물, 기계, 기구, 설비 등 설치, 이전, 변경으로 인하여 발생하는 유해위험요인을 사전에 평가하여 ..
적성검사연기신청서서식 > 행정민원서식 2페이지 
〔별지 제41호 서식〕<개정 99. 4. 30> (제48조제3항·제49조제7항)
210264511민 190㎜×268㎜
99. 3. 18 승인 (노카본지 50g/㎡)
적성검사연기신청서
처리기간
즉시
신청인
①성명
한글
한자
②주민등록번호
□□□
..
리포트 > 생활/환경 5페이지 
의료보장제도로서 노인장기요양보험과 국민건강보험의 비교 분석하고 차이점을 쓰시오
Ⅰ. 국민건강보험제도
1. 국민건강보험의 개념 및 역사
국민건강보험은 질병, 부상, 분만, 사망 등으로 인하여 과다한 의료..
리포트 > 경영/경제 2페이지 
우리나라의 사회적 위험에 대한 사회복지제도는 적정한가?
산업사회로 진행되면서 개인보다 사회구조적 특성에 의해 발생하는 대량실업, 빈곤, 환경오염, 가족해체 등 다수의 사회구성원이 겪는 문제로 개인적 차..
리포트 > 교육학 4페이지
청소년 복지 관계법
헌법
*청소년복지에 관한 법: 청소년기본법, 청소년보호법, 청소년의 성보호에 관한 법률, 아동복지법, 청소년복지지원법, 청소년활동진흥법
*청소년복지에 관계되는 법
1) 사회보험법: 사회..
리포트 > 법학 2페이지
복리후생의 유형
복리후생의 유형은 크게 법정 복리후생과 법정외 복리후생으로 나뉘어진다.
1. 법정 복리후생
법정 복리후생이란 국가의 사회보장정책의 일환으로 국가가 기업의 법률로서의 실시를 강제함으로..
서식 > 세무회계서식 1페이지 
[별지 제15호서식] (00.3.31. 개정)
1.환입주류세액공제(환급)신청서
처리기간
10일
신청인
①성명(대표자)
②주민 (법인)
등록번호
③상호(법인명)
④사업자등록번호
⑤주소(본점소재지)
⑥제조(..
긴급복지 지원법의 목적, 위기상황, 국가 및 지방자치단체의 책무, 지원요청, 종류에 대해서 설명하고 이에 대한 내 견해에 대해 기술하시오.리포트 > 사회과학 4페이지 
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1. 서론
2. 본론
1) 긴..
리포트 > 경영/경제 2페이지
휴게시간
Ⅰ. 서론
1. 휴게시간의 의의
근로자가 근로시간 도중에 사용자의 지휘․감독으로부터 벗어나 자유로이 이용할 수 있는 시간을 말하며 근로시간에 포함되지 않는다. 따라서 사용자의 지휘․감독하에 있..
리포트 > 경영/경제 9페이지 
세계의 사회보장제도-산재보상제도, 산재보상제도의 필요성과 유형 및 구성요소(차원)와 현황 및 종류와 개념입니다.
세계의 사회보장제도-산재보상제도, 산재보상제도의 필요성과 유형 및 구성요소(차원)와 현황 ..
쇼핑몰관리운영제안서비지니스 > 제안서 63페이지 
Shopping Mall 관리제안서
Proposal for
운영계획(중점관리 포인트)
운영계획(중점관리 포인트)
상가의
활성화
임대
관리
상가의
운영
운영계획(교육계획)
고품격서비스실현
교육목표
운영계획(교육..
리포트 > 독후감/서평 5페이지 
고전 연구가 조윤제 저자의 [다산의 마지막 습관]이라는 책을 읽고 나서 독서감상문을 작성해 봤습니다. 목차는 도서 선택이유, 핵심 주제와 주요 내용, 공유하고 싶은 내용, 느낀점, 시사점 등의 순서로 알차게 ..
비지니스 > 경영관리 10페이지
■ 안전조치(안전관리) 매뉴얼 ■
본 문서는 행사, 캠페인, 세미나, 컨퍼런스, 워크숍, 수학여행 등 단체행사를 개최하기전 주최측의 안전조치 및 안전관리 매뉴얼입니다.
표준 안전관리 매뉴얼인 만큼 행사의 개..
리포트 > 법학 2페이지
해고시기의 제한에 관한 노동법상 연구
Ⅰ. 들어가며
근로자를 해고할 만한 사유가 있다 하더라도 부상․질병자 및 산전․후 휴가중인 자와 같이 노동력이 상실되어 구직활동을 할 수 없거나 채용이 곤란한 시기에..
리포트 > 사회과학 41페이지 
사회문제쟁점, 환경과 위험 보고서입니다. 목차를 보시면 전체적인 내용을 알 수 있습니다. 조별모임을 수시로 갖고 자료조사하고 토론하여 작성한 것으로 교수님도 만족해 하신 레포트입니다.
Ⅰ.서론
Ⅱ.사회문제..
