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중소기업연수원사이버/우편통신 연수수강신청서
서식 > 행정민원서식    2페이지 
중소기업연수원 사이버/우편통신 연수 수강신청서 인터넷사이버연수 : http://cyber.sbc.or.kr 우편통신연수 : http://postedu.sbc.or.kr 기업현황 회사명 사업자등록번호 대표자 성명 주민등록번호 고용보..
노동법상 도급 근로자보호 전반에 대하여
리포트 > 법학    3페이지 
도급근로자 보호 전반 Ⅰ. 들어가며 도급이란 당사자 일방의 일정한 일의 완성을 약정하고, 상대방이 그 일의 결과에 대하여 보수를 지급할 것을 약정함으로써 성립하는 계약을 말한다. 법은 도급시에 발생할 수 ..
실업보상의 원리와 특성
리포트 > 사회과학    5페이지 
실업보상의 원리와 특성 1. 실업보상제도의 기능 1) 실업 문제의 해소를 위한 대책 -협의의 대책 : 현금 및 현물의 지원을 통해 발생시 실직자 및 가족들에게 야기되는 경제적 충격을 최소화하도록 하는 것 -..
사회과학
평균임금과 통상 임금 11
리포트 > 법학    5페이지 
평균임금과 통상임금 Ⅰ. 서 1. 의의 임금은 근로자가 생존을 확보하기 위한 필수불가결의 수단이다. 따라서 임금문제는 개별 근로자는 물론 노동운동에 있어서도 가장 큰 관심의 대상이 될 뿐만 아니라, 최저 ..
임금관련 총정리
리포트 > 경영/경제    18페이지 
노동법상 임금 파트 전반에 대한 연구 -1. 평균임금과 통상임금 Ⅰ. 서 1. 의의 임금은 근로자가 생존을 확보하기 위한 필수불가결의 수단이다. 따라서 임금문제는 개별 근로자는 물론 노동운동에 있어서도 가..
도급 근로자의 노동법상의 보호 전반에 대하여
리포트 > 경영/경제    5페이지 
도급근로자의 법적 보호 방안 검토 Ⅰ. 들어가며 1. 도급의 의의 도급이란 당사자 일방의 일정한 일의 완성을 약정하고, 상대방이 그 일의 결과에 대하여 보수를 지급할 것을 약정함으로써 성립하는 계약을 말한..
우리나라 김영삼 정부이후 현 정부까지의 복지정책의 주요 핵심 내용을 기술하고 그 정책에 대해 평가하시오
리포트 > 사회과학    8페이지 
우리나라 김영삼 정부이후 현 정부까지의 복지정책의 주요 핵심 내용을 기술하고 그 정책에 대해 평가하시오 Ⅰ 서론Ⅱ 본론 1. 우리나라 김영삼 정부이후 현 정부까지의 복지정책의 주요 핵심 내용 1) 김영삼..
복지정책, 정책평가, 김영삼 정부이후, 현 정부, 노무현정부, 박근혜정부, 문재인정부
근로관계 종료후의 근로자보호
리포트 > 법학    3페이지 
근로관계종료후의 근로자보호 전반에 대한 법적 검토 Ⅰ. 들어가며 1.근로관계종료후의 근로자보호의 필요성 근로관계가 종료하면 당연히 근로관계 당사자간의 권리․의무는 소멸하게 된다. 그러나 근로계약은 계..
인간의 생애주기에 따른 사회복지의 필요성을 다양한 참고 문헌을 활용하여 분석하시오
리포트 > 사회과학    8페이지 
Brody, 1977).이와 같이 인간의 삶을 주기로 구분하는 것은 각 주기마다 서로 다르게 나타나는 특성과 욕구를 파악하여 적합한 사회복지 서비스를 발달시키는 데 중요한 지표를 제공해준다. 인간은 삶의 각 주기가..
발달, 사회, 서비스, 단계, 시기, 문제, 욕구, 복지, , 부모, , 아동, 가족, 노년기, 주기, , 적응, 아기, 위기, 변화
평균임금의 범위 및 산정 방법
리포트 > 법학    3페이지 
평균임금에 대한 근로기준법상 검토 Ⅰ. 들어가며 1. 의의 평균임금이란 이를 산정하여야 할 사유가 발생한 날 이전의 3월간에 그 근로자에 대하여 지급된 임금총액을 그 기간의 총일수로 나눈 금액이다. 평균임..
생활속의 biotech
리포트 > 경영/경제    20페이지 
생활 속의 BioTechnology TheBestOne 과학과 인간 Genome 과 Post-Genome 생물체의 유전정보는 genome에 존재한다 생물체의 설계도는 게놈 안에 들어있다 Genome = Gene on Chromosome 염색체의 염기서열의 정..
여성근로에 대한 법상 특별보호
리포트 > 법학    6페이지 
여성근로에 대한 특별보호 규정 검토 Ⅰ. 서설 1. 헌법상 보호와 기본체계 헌법 제32조 제4항에서 여성에 대한 보호와 제36조 제2항에서 모성에 대한 특별보호를 규정하고 있으며, 여성근로자의 보호에 관한 일반..
평균임금과 통상 임금에 대하여
리포트 > 법학    4페이지 
평균임금과 통상임금에 대하여 Ⅰ. 서 설 근로기준법은 임금, 통상임금, 평균임금 등 3가지 형태의 임금개념을 규정하고 있다. 임금은 (ⅰ) 근기법을 통해 보호하려는 대상을 정하는 의미뿐만 아니라, (ⅱ) 퇴직금․..
위탁훈련계약서(위탁교육계약서)(1) 양식입니다
서식 > 계약서    4페이지 
위탁훈련계약서 ○○주식회사 (이하 갑 이라 한다)와 한국증권연수원(이하 을 이라 한다)은 다음과 같이 훈련위탁계약을 체결한다. 다음 제1조(계약의 범위) 갑은 을에게 다음 각항의 사항을 계약의 범위로 하여 ..
근로관계 종료 후의 근로자보호에 대한 쟁점검토
리포트 > 법학    3페이지 
근로관계종료후의 근로자보호에 대한 쟁점 검토 Ⅰ.서 1. 근로관계 종료의 의의 근로관계는 근로계약의 체결로 성립하고 근로계약의 종료사유의 발생으로 소멸한다. 근로관계의 종료사유는 대체로, ①사용자에 의..
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