사회복지 실천을 잔여적 복지와 제도적 복지, 미시적, 중시적, 거시적, 직접적 실천과 간접적 실천으로 분류하여 설명해 보세요리포트 > 경영/경제 5페이지 
사회복지 실천을 잔여적 복지와 제도적 복지, 미시적, 중시적, 거시적, 직접적 실천과 간접적 실천으로 분류하여 설명해 보세요에 대한 레포트 자료입니다.
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명예퇴직 수당표서식 > 세무회계서식 1페이지 
명예퇴직 수당표 작성 서식입니다.
명예퇴직 수당표
지급액
퇴직월 통상임금 × 50/100 × 잔여월수
1년이상 5년이내
지급율
잔여연수
잔여월구
...
리포트 > 법학 4페이지 
현행 퇴직금제도의 문제점과 개선방안
1. 들어가며
법정 퇴직금제도의 합리화 방안을 놓고 활발한 논의가 이루어지고 있다. 노동계에서는 퇴직금의 지급보장을 위한 대안으로서 기업연금화 방안을 제시하고 있는..
서식 > 회사서식 2페이지 
임원퇴직금지급규정
제1조【목적】
이 규정은 회사 임원의 퇴직금 지급에 관한 사항을 정함을 목적으로 한다.
제2조【적용범위】
①이 규정은 이사 이상의 임원에 대하여 적용한다.
② 임원에 준하는 대우..
리포트 > 경영/경제 2페이지 
이익배당(잔여배당정책, 안정배당정책, 적정배당률 산정방법, 제꼬리배당)
이익배당
배당이란 기업의 이익을 주주들에게 분배하여 지급하는 것을 말한다. 배당은 현금으로 이루어지기도 하고, 자사의 주식으로..
리포트 > 경영/경제 4페이지
사회복지의 관점(잔여적, 제도적, 발달적 관점)
... 자세한 내용은 본문 참고
리포트 > 사회과학 7페이지 
[사회복지의 의의] 사회복지를 보는 관점 - 사회복지의 미시적-거시적 관점, 잔여적 복지와 제도적 복지, 보편적 복지와 선별적 복지, 사회복지방법론과 이데올로기에 대한 레포트 자료.
[사회복지의 의의] 사회복..
리포트 > 사회과학 5페이지 
사회복지의 관점 - 잔여적 사회복지 및 제도적 사회복지의 기본개념에 대한 레포트 자료입니다.
사회복지의 관점 - 잔여적 사회복지 및 제도적 사회복지의 기본개념
사회복지란 사회를 유지하는 데 기본적인 사회..
리포트 > 법학 3페이지
퇴직급여제도 및 퇴직금중간정산 관련 주요 판례 동향
1. 퇴직급여제도
1) 퇴직급여의 법적성질
“일반적으로 근로계약에 있어 근로조건으로 퇴직금에 관한 사항이 포함됨을 원칙으로 할 뿐 아니라, 퇴직금은 근..
서식 > 회사서식 1페이지
퇴직금계산 및 영수서 표준서식입니다.
아래와 같이 퇴직금계산 및 영수서를 제출합니다.
1. 퇴직자
재직당시의 부서 및 직위
성명
2. 퇴직금계산
채용년월일
년월일
퇴직년월일
년월일
근속일수
년월
퇴직..
잔여주의와 제도주의의 차이를 서술하고, 잔여주의 지역사회복지와 제도주의 지역사회복지 간의 차이를 설명하시오리포트 > 사회과학 8페이지
교과목명: 지역사회복지론
<과제명>
1) 잔여주의와 제도주의의 차이를 서술하고, 잔여주의 지역사회복지와 제도주의 지역사회복지 간의 차이를 설명하시오
2) 두 관점 중 자신이 지지하는 입장을 그 이유와 함께 ..
서식 > 행정민원서식 2페이지 
[별지 제16호의2서식]
(앞쪽)
※접수
...
□ 잔여퇴직급여
□ 잔여퇴직수당
청구서
처리기간
7일
※ 뒷쪽의 작성방법을 읽고 작성하시기 바랍니다.
① 퇴직당시
연금취급 기관명
(기관기호)
② 퇴직당시 직급‧호..
리포트 > 사회과학 5페이지 
[사회복지정책론] 잔여적[보충적], 제도적 사회복지모델의 특징
목 차
1. 잔여적[보충적] 사회복지모델의 특징
● 모델의 기본개념
● 성립배경
● 장점
● 단점
2. 제도적 사회복지모델의 특징
● 모델의 기본개념
●..
내용증명서(퇴직금지급)서식 > 회사서식 2페이지
임원퇴직금규정
제1조【목적】이 규정은 당사를 퇴임한 임원에 대하여 지급할 퇴직금에 관한 제반사항을 정함으로써 퇴임 임원과 회사와의 지속적인 유대강화를 도모함을 그 목적으로 한다.
제2조【임원의 정의..
