분쟁조정 절차

권리 침해의 종류와 구제 방법

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권리 침해의 종류와 구제 방법 1. 공권력의 의한 구제 1) 재판제도 (1) 재판제도 소의 제기 판결 강제집행에 의한다. 즉, 법원은 권리자로부터 권리보호의 청구가 있는 때에는, 구체적 사건의 내용을 확정하여,..

노동쟁의 쟁점과 조정기법

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본 자료는 노동쟁의 쟁점과 조정기법에 대해 서술한 자료로 노동쟁의 개념, 쟁의행위의 쟁점, 세계 노사분규의 쟁점, 근로자 측의 쟁의행위(파업, 태업, 불매운동, 피켓팅, 생산관리,준법투쟁), 노동쟁의 조정(조..

노동쟁의, 노동쟁의 조정, 세계노사분규 쟁점, 파업의 종류, 일차적 보이콧, 이차적 보이콧, 준법투쟁, 직장폐쇄, 사보타지, 긴급조정, 특별조정위원회, 공익사업, 필수공익사업

조정전치주의

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조정전치주의 전반에 대한 법적 검토 I. 들어가며 1. 의의 노조법에서는 근로조건의 결정에 관한 노동관계당사자간의 주장의 불일치가 발생, 쟁의행위에 돌입할 경우 그 전에 조정절차를 거치도록 규정하고 있..

조정전치주의에 대한 쟁점검토

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조정전치주의에 대한 쟁점 검토 I. 서 1. 의의 노조법에서는 근로조건의 결정에 관한 노동관계당사자간의 주장의 불일치가 발생, 쟁의행위에 돌입할 경우 그 전에 조정절차를 거치도록 규정하고 있다. 2. 취지 ..

임금 삭감

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임금 삭감, 반납, 동결 등의 법적 의미 (노동법) Ⅰ. 들어가며 최근 경기침체에 따라 경영악화에 직면한 기업에서 노사합의로 근로자의 임금을 반납하거나 삭감하면서 회사의 갱생을 돕고 일자리를 나누어 고용을..

쟁의행위 절차와 정당성

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쟁의행위 절차와 정당성 1. 의의 쟁의행위의 개시와 관련한 노조법상 절차규정으로는 쟁의행위 찬반투표, 노동쟁의 발생통보 및 사전신고, 조정전치주의 등이 있다. 이러한 법령상 절차규정이 단체행동권의 한계..

노동쟁의와 관련한 노조법상 쟁점

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노조법상 노동쟁의에 관한 쟁점 Ⅰ. 들어가며 1. 의의 노동쟁의란 노조와 사용자 또는 사용자 단체 간 임금, 근로시간, 복지, 해고 기타 대우 등 근로조건 결정에 관한 주장의 불일치로 발생한 분쟁상태를 의미한..

[무역] 클레임의 발생원인과 해결방법

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클레임의 발생 원인과 해결 방법 무역클레임의 해결 방법 당사자 간 직접 교섭에 의한 해결 조정과 마찬가지로, 당사자의 합의에 의하여 중재인을 선정하여, 중재인 이행한 판정, 즉 중재 판정(AWARD라고도 함)에 ..

중재, 당사자, 해결, 방법, 의하다, 합의, 계약, 분쟁, 클레, 발생, 판정, 거래, 요인, 법, 조정, 경우, 중, 외, 임의, 화해

중재제도

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무역클레임과 중재제도 무역클레임 해결 방법으로는 당사자 간의 해결방법과 제3자가 개입하여 분쟁을 해결하는 방법이 있다. 중재란 당사자가 공정한 제3자를 중재인(arbitrator)으로 선임하고, 이중재인의 판정..

중재, 당사자, 클레, 해결, 임, 분쟁, 방법, 상사, 청구, 판정, 내용, 계약, 경우, 의하다, 양, 조정, 상, 기관, 포장, 쌍방

보증금을 돌려받으려면

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보증금을 돌려받으려면 임차인이 보증금을 돌려받기 위해 임차인이 활용할 수 있는 합리적인 해법을 먼저 알아보고, 그래도 안될 때 이용할 수 있는 여러 법적인 제도들을 간단히 알아본다. 법적인 제도들을 ..

조정의 방법과 절차

리포트 > 사회과학 5페이지

조정의 방법과 절차에 대한 레포트 자료. 조정의 방법과 절차 목차 조정의 방법과 절차 I. 기본적 방법 II. 조정의 잠재력 향상 III. 조정의 필요성 제거 1. 추가자원의 제공 2. 상호관련성의 제거 ..

개념, 정의, 특징, 과제

분쟁해결방법(ADR)의 개념과 장단점

리포트 > 경영/경제 7페이지

분쟁해결방법(ADR)의 개념과 장단점 목차 * 분쟁해결방법(ADR)의 개념과 장단점 Ⅰ. 분쟁해결방법(ADR)의 개념 1. ADR의 필요성 2. ADR의 개념 3. ADR의 절차 Ⅱ. 분쟁해결방법(ADR)의 장단점 1. 장점 1) ..

개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성

글로벌기업의 분쟁 발생 시 법적 대응과 관할권 문제

리포트 > 경영/경제 2페이지

글로벌기업의 분쟁 발생 시 법적 대응과 관할권 문제 I. 거래분쟁에서 법적 대응의 필요 일반적으로 분쟁해결에서는 당사자 간의 대화로 상호간에 조금씩 거리를 좁혀가면서 해결하는 타협적인 방법을 사용한다...

개념, 정의, 특징, 특성, 과제

노동권리분쟁 해결제도의 개선방안

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노동분쟁 중 권리분쟁 해결제도의 개선방안 Ⅰ. 들어가며 자본주의 사회에서 근로자와 사용자의 대립적 관계는 불가피한 측면이 있고 노사간 갈등의 발생은 자연스러운 결과이다. 근로자의 권리가 규제되어 노동..

일반 사업에 대한 조정절차중 조정

리포트 > 경영/경제 2페이지

노동법상 일반사업에 대한 조정 전반에 대한 검토 Ⅰ. 들어가며 조정은 당사자의 신청에 의하여 조정위원회나 단독조정인이 조정안을 작성하여 당사자에게 수락을 권고하는 형태를 취하는 조정제도이다. 조정은 ..

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