[삼성기업분석]삼성전자의 경영전략분석-소프트웨어 인력양성 보고서리포트 > 경영/경제 7페이지 
Ⅰ. 무료 소프트웨어 교육 실시 ………3
Ⅱ. 소프트웨어 인력 채용 확대 ………4
Ⅲ. 체계적인 프로그램 운영 ………5
Ⅳ. 정보기술 산업의 변화 ………6
Ⅴ. 한국의 인력부족 현상 ………6
Ⅰ. 무료 소프트웨어 교육 실시
..
[정년연장]정년연장에 따른 영향과 전망 PPT자료리포트 > 경영/경제 19페이지
목 차
Ⅰ. 60세 정년연장에 대한 합의
Ⅱ. 임금 조정에 대한 반대
Ⅲ. 청년 구직난에 대한 우려
Ⅳ. 임금 조정에 대한 필요성
Ⅴ. 기업의 조기퇴직 관행
Ⅰ. 60세 정년연장에 대한 합의
국회 환..
리포트 > 경영/경제 7페이지 
목 차
Ⅰ. 60세 정년연장에 대한 합의 ………3
Ⅱ. 임금 조정에 대한 반대 ………4
Ⅲ. 청년 구직난에 대한 우려 ………5
Ⅳ. 임금 조정에 대한 필요성 ………6
Ⅴ. 기업의 조기퇴직 관행 ………6
Ⅰ. 60세 정년연장에 ..
리포트 > 경영/경제 3페이지 
발탁인사제
Ⅰ.序
1. 연공서열형 인사제도의 문제점
최근 기업경쟁의 가속화와 저성장 및 급격한 기술발전등 기업환경의 급변화에 따라 종래의 연공중시의 인사제도는 오히려 인사적체로 인하여 기업의 부담을 가..
리포트 > 의/약학 7페이지
정자 형성과 난자 형성의 과정
- 감수분열 과정 및 호르몬 조절 관계와 생식세포 형성 -
1. 생식세포의 정의
1). 원시 생식세포의 기원
원시 생식세포(primordial germ cell)는 생물에 따라 발생되는 부위가 ..
리포트 > 사회과학 18페이지
직접 작성한 레포트 입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다.
1. 청주시다문화가족지원센터
2. 다문화가정교육지원센터
3. 새날학교
한국어교육
• 언어소통의 문제로 한국생활 조기정착에 어려움을 겪고..
리포트 > 경영/경제 20페이지
[벤처기업의 국제화] 기업국제화의 개념과 현황분석 및 국내기업 해외진출전략
목차
Ⅰ. 기업국제화의 의미
Ⅱ. 벤처기업 특성과 국제화
1. 벤처기업 국제화의 특징
1) 적극적 해외진출
2) 기술 선점 및 획득을 ..
문화예술 > 건강 39페이지 
중년기 건강검진 지침
발표 계획
중년기 남성 건강검진 항목 선정(10분)
주요 질환-암(5분)
주요질환(II)(5분)
건강 검진 지침
건강 검진(screening)이란
질병을 조기에 발견하거나 현재의 건강 상태를 개선하기 ..
리포트 > 사회과학 3페이지 
마르샤의 자아정체감 4가지 상태에 용어 및 설명에 대해 자세히 작성하시오
Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 마르샤(Marcia)의 자아정체성 지위이론 개요
2. 마르샤의 자아정체감 4가지 상태
① 정체성 혼미(Identity d..
리포트 > 법학 4페이지
노조법상 쟁의행위의 정당성과 조정제도
1. 조정제도
1) 조정제도의 의의
우리나라의 헌법 제33조에서는 단결권 및 단체교섭권, 단체행동권을 규정하고 있으며, 근로자들은 개별적인 상태에서의 불리한 지위를 ..
리포트 > 의/약학 10페이지
Ⅰ. 문헌고찰
▷ CPD C/SEC
1. 제왕절개의 정의
제왕절개분만이란 복부절개를 통하여 태아를 만출시키는 것이다. 수술 기술의 발달과 무균조작법, 항생제의 발달로 제왕절개로 인한 모아 사망률이 심각한 문제가 되..
리포트 > 사회과학 34페이지
장애아동을 위한 복지실천
장애아동을 위한 복지사업의 개념 및 목적
장애아동의 유형 및 특징
장애아동을 위한 복지실천의 의의와 지향점
장애아동을 위한 복지실천의 과정과 방법
http://imagesearch.naver.com/..
리포트 > 경영/경제 6페이지 
기러기가족
1. 기러기 가족의 정의
최근 우리나라에서는 엄마와 자녀는 유학을 위해 외국에서 생활하고 아빠는 한국에 남아 혼자 벌며 학비와 생활비를 조달하는 신종 이산가족을 일컫는 말로 “기러기가족”이 ..
리포트 > 의/약학 13페이지 
정신간호 레포트
정신질환-우울증(사례)
우리나라의 자살률은 경제협력개발기구, OECD 가입국중 가장 높고 자살자는 매년 급증하고 있습니다. 자살자의 80%는 우울증을 거치는 등 충동 질환이기 때문에 예방이 가..
리포트 > 경영/경제 6페이지
(이직관리) 사직과 퇴직
목차
* 이직관리
Ⅰ. 사직
1. 사직의 결정
2. 사직감소의 방안
3. 보유종업원의 질적 향상 방안
Ⅱ. 퇴직
1. 퇴직관리
2. 조기퇴직 인센티브
3. 노령종업원의 보유
4. 노령종업원..
