문화예술 > 지역/미디어 16페이지
순천지역사회 조사 보고서
주제설정이유
순천은 우리의 고향이자 생활터전이다
우리고장에 대해 조사해 봄으로써 우리고장을 잘 이해하고 자부심도 가질 수 있다
우리가 알게 된 사실을 우리이웃에게 알려 줌..
리포트 > 사회과학 6페이지
사회복지 프로그램 평가
시행된 사회복지 프로그램이 목표를 결과적으로 만족시켰는지 (혹은 그 프로그램에 참여한 결과 프로그램 참여 전후에 어떤 차이가 발생했는가?)를 측정하기 위하여 성과 평가(outcomeeval..
프로그램, 평가, 위, 사용, 성, 비용, 어떻다, 자원, 형성평가, 사회, 과정, 복지, 수행, 투입, 청소년, 분석, 방법, 목표, 효율, 효과
리포트 > 경영/경제 2페이지
[경영지휘] 지휘의 의의와 성격
1. 지휘의 의의
지휘는 자동차가 출발할 때 배터리가 힘을 주는 것처럼 조직을 활성화 시키는 역할을 한다. 지휘하는 것은 종업원들이 과업을 수행할 때 대면적 감독(face-to-fac..
정보/기술 > BM/법률 32페이지
근로자가 출장근무중 사고로 인해 부상 등의 재해를 당한 경우 산재보상 인정기준, 신청방법, 입증자료, 처리절차, 관련서식, 첨부자료 등의 종합메뉴얼
출장중 재해의 산재신청
1. 출장 중 업무상 재해의 개요
2..
리포트 > 교육학 2페이지
목표설정이론
사람들이 합리적으로 행동한다는 가정에 기초한 동기이론, 이론은 목표, 의도, 과업수행사이의 관계이다.
1) 이론 내용 : Locke와 Latham(1990)
① 목표는 동기의 기초이며 특정한 방향으로 행..
리포트 > 경영/경제 19페이지
Ⅰ. 다양한 업무 수행
Ⅱ. 방대한 데이터의 활용
Ⅲ. 외국의 사례
Ⅳ. 정보활용의 높은 가치
Ⅴ. 보험료 부과체제 개선
Ⅰ. 다양한 업무 수행
국민건강보험공단의 업무는 다양하다. 전체 국민을 대상으..
리포트 > 경영/경제 7페이지
Ⅰ. 다양한 업무 수행 ………3
Ⅱ. 방대한 데이터의 활용 ………4
Ⅲ. 외국의 사례 ………5
Ⅳ. 정보활용의 높은 가치 ………6
Ⅴ. 보험료 부과체제 개선 ………6
Ⅰ. 다양한 업무 수행
국민건강보험공단의 업무는 다양하다..
리포트 > 경영/경제 9페이지
정보시스템(IS)의 전략적 활용(전략격자 모형과 IT-IS의 전략적 활용)
목차
* 정보시스템(IS)의 전략적 활용
Ⅰ. 전략격자 모형
Ⅱ. IT / IS의 전략적 활용
가. 경영전략 수행관점
나. 정보시스템 전략수..
리포트 > 교육학 47페이지
새교육이론
전자수행지원체제의 교육적 활용
...
머리말
급변하는 정보화시대에 지식경영(knowledge management)은 기업이 살아남기 위한 주요생존전략 중의 하나가 되었다. 정보가 힘인 현대에서 정보의 홍수..
서식 > 세무회계서식 4페이지
2002학년도 게재연구비 지원신청서
연구과제
국문)
영문)
연구책임자
성명
직위
소속
학부 전공(과)
소속연구소
연구기간
200 ..~ 200 ..(년월)
연구기간중 타연구 수행여부 有()無()
연구형태
단독( ..
리포트 > 경영/경제 3페이지
경쟁력 있는 조직의 리더들을 통해 본 리더십의 원칙
1. 들어가며
1900년대에 들어 연구가 활성화되기 시작한 리더십은 지금까지도 조직의 성과를 가져오는 핵심적 요소로 간주된다. 리더의 특성, 유형, 상황적 ..
서식 > 계약서 2페이지
공장설립 컨설팅 용역 계약서
(이하 “갑”이라 한다)와 (이하 “을”이라 한다)는 다음과 같이 공장설립(창업사업 계획승인)을 위한 컨설팅 용역계약을 체결한다.
제1조 【용역의 목적】
본 용역의 목적은 “갑”이 ..
리포트 > 법학 3페이지
재해보상시 업무상재해의 인정기준
Ⅰ. 들어가며
업무상재해란 업무상의 사유에 의한 근로자의 부상․질병․신체장해 기타 사망을 말한다. 오늘날 이러한 업무상 재해에 대한 사후구제제도로서 근기법에서는 재해보..
리포트 > 경영/경제 12페이지
내부통제
내부 통제란
보편적으로 내부통제란 조직내의 각종 계획수립, 조정과 실행과정에서 발생할 수 있는 위험 을 최소화하기 위한 목적으로 채택하는 제도적인 절차나 장치를 말한다.
따라서 내부통제제도는..
리포트 > 경영/경제 2페이지
조직화의 의의
관리과정에서 두 번째 단계는 수립한 계획을 실행으로 음기는 조직화(organizing)기능이다. 즉, 목표를 달성하기 위하여 경영자는 조직 내의 인적자원과 물적자원을 적절하게 조직화해야 한다. 조..