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(검색결과 약 8,155개 중 32페이지)
산재 법상 유족급여제도에 대하여
리포트 > 법학    3페이지 
유족급여 제도 연구 Ⅰ. 유족급여의 의의 유족급여는 근로자가 업무상의 사유로 사망한 경우에 유족에게 지급한다(산업재해보상보험법 제62조 제1항). 즉, 근로자가 업무상 사유로 사망 시 또는 사망으로 추정되..
[산업재해보상보험제도] 산재보험 급여의 종류와 내용
리포트 > 사회과학    6페이지 
산재보험급여란 산업재해보상보험법의 적용을 받는 사업 또는 사업장 소속 근로자가 업무상 사유로 인하여 부상․질병․장해 또는 사망한 경우에 이를 회복시키거나 소득을 보장하고 그 가족의 생활보호를 위하여 지..
장해, 급여, 지급, 근로자, 해당, 요양, 경우, , 간병, 등급, 업무, , 사망, , , 보상, 받다, 질병, 보험, 기능
산업재해 보상보험법상의 보험급여관련 제도의 개요
리포트 > 법학    2페이지 
산업재해보상보험법상의 보험급여관련 제도의 개요 1. 보험급여 수급권보호 근로기준법(제89조, 이하 ‘근기법’)과 마찬가지로 산업재해보상보험법(이하 ‘산재법’)에서도 근로자가 보험급여를 받을 권리는 퇴직을..
산업재해보상보험 파워포인트 PPT 프리젠테이션
리포트 > 경영/경제    18페이지 
산업재해보상보험의 목적 및 특성 보험의 성립 • 소멸 등 업무상의 재해 산업재해보상보험사업의 수행체계 보험 급여 보험료 근로복지사업 문제점 및 개선방향 *산업재해보상보험의 목적 산재근로자에 대하여 신속..
산업재해보상, 산업재해보상보험, 산재보험, 파워포인트, 프리젠테이션, PPT
급여규정
서식 > 회사서식    8페이지 
급여규정 제 1장 총칙 제1조 (목적) 이 규정은 주식회사 ○○○(이하'회사'라 칭한다)에 근무하는 직원의 급여에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다. 제2조 (적용) 이 규정은 회사의 월급제 사원 및 특수원에 대..
여성 인력의 고용제약요인과 활성화 방안1
리포트 > 경영/경제    3페이지 
여성인력의 고용활성화 방안 1. 기업내 여성인력의 고용현황 여성인력채용에 관한 최근 통계자료를 보면 대졸여성 채용비율이 12.1%이다. 승진현황을 보면 국내 5대기업에서 전체 종업원 가운데 여성인력은 11.5..
원가 회계의 목적
리포트 > 경영/경제    1페이지 
@.원가 회계의 목적 원가회계의 목적은 재무회계목적과관리회계목적을 달성하기 위하여 필요한 정보를 제공하는데 있다.재무회계의 목적을 달성하기 위하여 재고자산평가와 손익결정에 필요한 원가 정보를 제공하..
경영, 경제
특수 고용근로자 1
리포트 > 법학    4페이지 
특수고용근로자(래미콘기사,학습지교사 등)의 보호 방안 연구 1. 위장자영업자화 예전과 달리 산업구조가 복잡 다양해지고, 이에 따라 고용형태도 근로자와 사용자라는 근로계약의 형식이 아닌 다양하고 유연화..
연봉계약서(회사보관용)
서식 > 계약서    2페이지 
20 년 연봉계약서 ○○주식회사 (이하 ‘甲’이라 함) 와 직원 ___(은)는 (이하 ‘乙’ 이라 함) 다음과 같이 ____년 연봉계약을 체결하고 상호 성실히 이행 준수할 것을 서약합니다. 1. 연봉계약기간 :년 1월 1일부터..
연차유급휴가 실무 해설
리포트 > 경영/경제    6페이지 
근로기준법상 연차유급휴가 주요 실무쟁점 해설 (Annual Paid Leave) 1. 근로관계 종료와 연차유급휴가 연차유급휴가를 사용하기 전 근로관계가 종료된 경우 받을 수 있는 연차휴가수당의 범위(2005.5.27 선고, ..
퇴직연금제도
리포트 > 경영/경제    18페이지 
퇴직연금제도 퇴직연금제도란 기존에 사내에 퇴직금을 적립해 놓고 퇴직할때 한꺼번에 지급하는 기존 퇴직금과는 달리 사외 금융기관에 안전하고 충분하게 적립하여 실제 퇴직시점에 연금 또는 일시금으로 지급할..
산재보험휴업급여청구서
서식 > 행정민원서식    2페이지 
〔별지 제32호서식〕 ※ 굵은선 안은 청구인이 기입하지 않습니다. (앞면) 민원서류 산업재해보상보험 휴업급여청구서 처리기한 :... ①산재보험성립번호 ②청구구분 □최초분 □제 회분 □최종회분 피재 근로자 (청구..
근로기준법상 휴업수당에 대한 법적 검토
리포트 > 법학    3페이지 
휴업수당에 대하여 Ⅰ. 들어가며 사용자의 귀책사유로 인하여 휴업을 하는 경우에 사용자는 휴업기간 중 당해 근로자에 대하여 평균임금의 100분의 70 이상의 수당을 지급하여야 한다고 규정하고 있는 바 이를 휴..
단기아르바이트계약서
서식 > 계약서    1페이지 
단기 아르바이트 계약서 [근로자] 성명 주민번호 주소 연락처 위 근로자 ○○○(갑)와 사업장 ○○○(을)는 아래 근로조건을 성실히 이행할 것을 약정하고 단기 아르바이트 근로계약을 체결한다. -아래- 1. 【근..
근로관계 종료 후의 근로자보호에 대한 쟁점검토
리포트 > 법학    3페이지 
근로관계종료후의 근로자보호에 대한 쟁점 검토 Ⅰ.서 1. 근로관계 종료의 의의 근로관계는 근로계약의 체결로 성립하고 근로계약의 종료사유의 발생으로 소멸한다. 근로관계의 종료사유는 대체로, ①사용자에 의..
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