한국과스웨덴의모성보호비교리포트 > 사회과학 13페이지 
한국과 스웨덴의 모성보호 비교
- 목 차 -
Ⅰ. 여성복지정책의 배경
Ⅱ. 한국과 스웨덴의 모성보호 현황 비교
1. 생리휴가
2. 임신 및 출산 관련 수당
3. 출산휴가
4. 육아휴직제
5. 보육시설
Ⅲ. 모..
리포트 > 예체능 6페이지 
1. 들어가며
이상과 현실우리는 지금 이상과 현실이 서로 상충되는 것이 일반적인 사회에서 살고 있다. 극소수의 사람을 제외한 많은 사람들은 현실이라는 벽 앞에서 너무나 무기력하게 이상을 포기하며 살아가며..
리포트 > 경영/경제 2페이지
생산성(노동생산성, 부가가치생산성)
생산성이란 국제노동기구(ILO)에 의하면 '부의 투입량과 산출량과의 비율'을 말한다. 즉 생산성(productivity)이란 제품이나 서비스의 생산을 위해 투입된 생산의 제요소가 ..
리포트 > 경영/경제 4페이지 
[경영계획] 계획화의 목적, 경영계획의 수준, 목표관리
목차
경영계획
I. 계획화의 목적
1. 불확실성과 변화에의 대처
2. 목표지향성
3. 경제적 기업활동의 실현
4. 통제의 용이성 확보
II. 계획의 ..
리포트 > 경영/경제 3페이지
[디지털경제의 도래] 통신기술의 혁명적 발전
통신기술의 혁명적 발전
1. 국경없는 경제의 실현
1990년대 이후 정보통신기술(IT)의 발달은 디지털기술(digital technology)의 급속한 발전으로 인해 가능해졌..
리포트 > 교육학 7페이지 
교육적 능력주의와 사회적 평등
목차
* 교육적 능력주의와 사회적 평등
Ⅰ. 교육적 능력주의 옹호론과 사회적 평등
Ⅱ. 교육적 능력주의 비판론과 사회적 평등
* 참고문헌
* 교육적 능력주의와 사회..
IBS기초제안정보/기술 > 정보통신 19페이지
1. IBS 일반 개념
1-1 IBS의 발상과 진전
1-2 도입효과
1-3 IBS GRADE
2. IBS 구현 방안
2-1 구축 APPROACH ( 기능별 )
2-2 추진 절차
2-3 빌딩 IBS화를 위한 실현 수단
3. IBS 기능
3-1 BA ( 빌딩..
리포트 > 경영/경제 20페이지 
삼성카드 기업전략 사례연구
INDEX
1. 삼성카드 기업소개
(1) 기업개요
(2) 경영이념
2. 신용카드시장 환경분석
3. 삼성카드 SWOT분석
(1) Strength
(2) Weakness
(3) Opportunity(4) Threat
4. 삼성카드의 ..
리포트 > 공학/기술 8페이지
융합IT등장으로 인한
유비쿼터스 신대륙의 탄생
* Contents
1. IT 융합
미래사회로 갈수록 우리가 가능하다고 생각하는 것을 실현.
IT는 다른 산업 발전의 원동력.
미래변화 주도할 IT 융합의 성공열쇠 유비쿼..
리포트 > 사회과학 5페이지
장애인복지의 이념(개인주의적 복지이념, 집합주의적 복지이념, 통합주의적 복지이념, 보호주의 이념)에 대한 레포트 자료.
장애인복지의 이념(개인주의적 복지이념, 집합주의적 복지이념, 통합주의적 복지이념, ..
리포트 > 인문/어학 4페이지
중세국어 선어말 어미 ‘-오-’의 두 가지 설 연구 리포트입니다.
A+ 받은 자료입니다. 받아가시는 모든분들이 좋은 점수받기 바랍니다.
많은 도움되시길 바랍니다^^
1. 서언
2. 선어말어미 ‘-오-’의 실현 양상
3. ..
리포트 > 경영/경제 10페이지 
[경영계획] 계획화에 대한 레포트 자료입니다.
[경영계획] 계획화
목차
[경영계획] 계획화
I. 계획화의 의의
II. 계획화의 본질
III. 계획화의 목적
1. 불확실성과 변화에의 대처
2. 목표지향성
3. ..
리포트 > 경영/경제 6페이지
로저스의 인본주의이론의 주요개념과 사회복지실천에 주는 시사점
목차
로저스의 인본주의이론
I. 로저스의 생애 및 배경
II. 주요 개념
1. 자아와 자기실현
2. 훌륭한 삶의 성격 : 완전히 기..
정보/기술 > 토목/건축 6페이지
VIIKKI ( 비 키 )
1) 도시개요
❖위 치 : 헬싱키 도심에서 서쪽으로
약8km 떨어진 곳에 위치
❖ 인 구 : 17,500명
❖ 면 적 : 1,132ha
(주택.상가:292ha, 녹지.수변:840ha)
- 주 택 : 680,000㎡,
- 과 학 공 ..
리포트 > 경영/경제 24페이지 
임금관리 연구
Ⅰ. 들어가며
1. 임금의 의의
보상(compensation)은 크게 직접보상에 해당하는 임금과 간접보상에 해당하는 복리후생으로 구분된다. 즉, 보상은 종업원이 기업으로부터 받게 되는 일체의 금전적 ..
