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(검색결과 약 971개 중 27페이지)
연봉계약기간과 근로계약의 기간과의 관계에 대하여
리포트 > 법학    3페이지 
노동관계법상 연봉계약기간과 근로계약의 기간과의 관계 검토 Ⅰ. 연봉계약기간이 계약의 존속기간을 의미하는지 여부 근로기준법 제23조에 의하면, 근로계약은 기간의 정함이 없는 것과 일정한 사업완료에 필요..
국 민 건 강 보 험 제 도
리포트 > 사회과학    23페이지 
○ 국 민 건 강 보 험 제 도 과 목 명 : 클릭 ^^ 담 당 교 수 님 : 클릭 ^^ 학 과 : 클릭 ^^ 학 번 : 클릭 ^^ 이 름 : 클릭 ^^ ○ 국 민 건 강 보 험 제 도 I. 서론 II. 본론 1. 국민건강보험의 목적 2. 건강..
특정물질제조수량허가신청서
서식 > 행정민원서식    2페이지 
[별지 제7호 서식] 특정물질제조수량허가신청서 처리기간 60일 신청인 ①상호 ② 제조업허가번호 제호 ③본사주소 (전화번호) ④대표자성명 ⑤ 주민등록번호 신청내용 ⑥제조기간 ⑦특정물질의 종류 ⑧오존파괴지수..
[건축] 적산과 견적
리포트 > 공학/기술    10페이지 
적산과 견적 목 차 1. 적산과 견적이란 2. 적산의 필요성 3. 적산 작업 과정 4. 적산작업시 주의사항 5. 공사비의 구성 6. 명세견적과 개산 견적   1) 명세견적   2) 개산견적 7. 건축수량이란    1) 수량의 계..
고용보험법의 의의에 대해 설명하고 우리나라 고용보험법에 대하여 논하시오
리포트 > 경영/경제    7페이지 
고용보험법의 의의에 대해 설명하고 우리나라 고용보험법에 대하여 논하시오에 대한 레포트 고용보험법의 의의에 대해 설명하고 우리나라 고용보험법에 대하여 논하시오 목차 고용보험법의 의의에 대해 설명하고..
개념, 정의, 특징, 특성, 과제, 문제점
성과급(out payment, pay for performance)제도 검토
리포트 > 경영/경제    2페이지 
성과급(out payment, pay for performance)제도 검토 1. 성과급의 의의와 특징 ① 개념 성과급은 개별종업원이나 집단이 수행한 노동성과나 업적을 기준으로 임금을 산정하여 지급하는 임금형태이다. 변동급이라..
기초노령연금법(3단071015 최종)
정보/기술 > BM/법률    80페이지 
정부자료입니다. 기초노령연금법령집 2007 기초노령연금 T/F 기초노령연금법 조문목차 법 시행령 시행규칙 제1조【목적】 제2조【정의】 제3조【연금 지급대상】 제4조【지급액에 관한시책】 제5조【연금..
무료자료, 정부자료
통상 임금 개념 정립 및 발전방향 제안
리포트 > 경영/경제    9페이지 
통상임금 개념정립 및 발전방향에 대하여 Ⅰ. 들어가며 통상임금은 해고예고에 갈음하는 수당(근로기준법 제32조 제1항), 유급휴일임금(동법 제54조), 연장, 야간 및 휴일근로시의 가산임금(동법 제55조), 연차유..
콜센터 조직의 특성
리포트 > 경영/경제    4페이지 
콜센터 조직의 특성 목차 * 콜센터 조직의 특성 Ⅰ. 콜센터 조직의 일반적 특성 1. 콜센터만의 독특한 조직문화 2. 상담원의 특정 업무의 선호 3. 비정규직 중심의 전문조직 4. 커뮤니케이션 장벽 5. 개인..
개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
수탁연구의뢰서
서식 > 행정민원서식    1페이지 
〔별지 제6호서식〕 수탁연구의뢰서 처리기간 즉시 (다만, 시험 및 검소요기간을 제외한다) 의뢰인 ①성명 ②주민등록번호 ③주소 ④업체명 전화 ⑤연구제목 ⑥연구목적 ⑦연구내용 ⑧ ..
메리트 승급과 인센티브 승급 (고과승급과 성과급제)
리포트 > 경영/경제    3페이지 
메리트 승급과 인센티브 승급 (고과승급과 성과급제) Ⅰ. 서 최근 우리나라 인사관리에서 성과주의 및 능력주의 보상시스템의 도입과 관련하여, 고과승급(merit pay)과 인센티브제에 대한 관심이 높아지고 있다. ..
기업의 종업원 인사관리 일반
리포트 > 경영/경제    3페이지 
기업 인사관리 일반 1. 고용관리 기업경영활동에 있어 필요한 인원을 산출하고 모집하여 채용 선발 배치하는데 까지 적절한 절차를 밟게 된다. 인원을 산출하는데 있어 현장종업원수의 산정을 먼저 해야 하는데 ..
벌목목재 운반계약서
서식 > 계약서    3페이지 
벌목목재 운반계약서 벌목업자 (주)○○○(이하 “갑”이라 칭한다)와 화물운송업체 (주)△△△(이하 “을”이라 칭한다)는 다음과 같이 벌목목재 운반 계약을 체결한다. 제1조 【목적】 본 계약은 “갑”이 벌목하는 목재의..
영업양도와 개별적 근로관계의 변경
리포트 > 법학    2페이지 
영업양도와 개별적 근로관계의 변경 1. 원칙 근로관계의 승계로 인하여 영업양도인과 근로자 사이의 개별적 근로관계의 내용이 영업양수인과 근로자 사이의 근로관계에 변동없이 그대로 적용되는 것이 원칙이다...
급배수 위생설비 계획
정보/기술 > 설계/사양서    74페이지 
1. 급배수 위생설비 계획 1)위생설비 계획 및 설계단계 (1) 기본 구상 입안된 계획의 종류, 규모, 사용목적, 예산등의 개요를 통해 주어진 조건을 결정하는 단계로 건물주로 부터의 부여조건 확인, 기초사항의..
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