교원징계

리포트 > 교육학 23페이지

학생 체벌 어떡하지 CONTENTS 서론 본론 Ⅰ.개념 Ⅱ.법적 근거 Ⅲ.각국의 학생 체벌 Ⅳ.찬성 의견 Ⅴ.반대의견 Ⅵ.절충 대체 방안 결론 Ⅰ. 학생 체벌의 개념 ⅰ. 벌의 정의 ⅱ. 체벌의 정의 벌의 정의 통상적으로 죄를 지..

리포트 > 법학 5페이지

쟁의행위와 책임 전반에 대한 노조법상 검토 Ⅰ. 서설 1. 헌법상 보장 헌법 제33조에서는 단체행동권을 기본권으로 규정하고 있으므로 정당한 쟁의행위는 민사책임이나 형사책임이 면제되고 징계처분의 대상이 되..

리포트 > 법학 2페이지

공무원의 책임 전반의 법적 검토 1. 들어가며 공무원의 책임이란 공무원이 자기의 행위로 인해 받게 되는 법률상의 제재 또는 불이익을 말한다. 이때 이러한 책임을 협의로 보면 공무원법상 의무위반으로 인한 ..

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근로기준법상 휴직에 대한 검토 Ⅰ. 휴직의 개념과 유형 1. 휴직의 개념 휴직이란 근로자를 직무에 종사케 하는 것 곤란한, 또는 근로에 적당치 않은 사유 발생시 해당 근로자와의 근로관계를 유지하면서 일정기..

리포트 > 경영/경제 4페이지

공무원 신분보장 목차 공무원 신분보장 Ⅰ. 의의 및 필요성 Ⅱ. 신분보장의 내용(제한제도) 1. 정년제도 1) 연령정년제 2) 근속정년제 3) 계급정년제 2. 징계제도 3. 감원 4. 직위해제와 대기명..

서식 > 회사서식 1페이지

<세부내용> 보존문서대출신청서 신청부서 신청자소속 : 성명: 신청일자: 전화번호: 인사처 보존소 기호 보존 기간 보관일 대출목적 대출 일자 반납 일자 ..

비지니스 > 사례분석 20페이지

제목 : 판례를 통하여 살펴본 현대그룹 종합평가 보고서 === * 인사관리 1. 인사이동 (전적) 2. 징계 (처리절차) * 재무관리 3. 주가관리 및 증권거래 4. 채무보증 책임의 범위 * 대외협력 5. 대 감독기관..

서식 > 학교서식 1페이지

제호 경력증명 (확인) 서 처리기간 즉시 인적 사항 ① 성명 한글 ② 주민등록 번호 한자 ③주소 경 력 사 항 ④근무기간 ⑤직급 ⑥직위 ⑦근무부서 부터 까지 ⑧ 근무년수 년월..

리포트 > 경영/경제 6페이지

[기업윤리관리] 기업윤리관리의 실천 목차 * 기업윤리관리의 실천 Ⅰ. 제도적장치의 필요성 Ⅱ. 기업윤리위원회의 설치 Ⅲ. 실무기구로서 사무국 설치 Ⅳ. 조사 및 징계제도 1. 조사제도 2. 징계제도 Ⅴ. 기..

서식 > 회사서식 8페이지

인사규정(아파트관리) 제1장총칙 제1조 (목적) 이 규정은 인사관리의 기본기준을 정하여 업무 능률의 향상을 도모함을 목적으로 한다 제2조 (적용범위) 이 규정은 직제 규정에서 정하는 정규 직원에게 적용한다..

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근로기준법 8조, (폭행의 금지 검토) Ⅰ. 들어가며 1. 관련규정 현행 근로기준법 8조는 사용자는 사고 발생 기타 어떠한 이유로든 근로자에 폭행, 구타행위를 하지 못한다라고 규정하고 있다. 2. 취지 이러한 법..

서식 > 회사서식 1페이지

인사관리 경력증명서 표준서식입니다. 인적사항 성명 한글 주민등록 번호 한자 주소 경 력 사 항 근무기간 직급 직위 근무부서 부터 까지 근무 연한 년월 최종직위 또는 직급 ..

서식 > 계약서 1페이지

계약제 임용 전임교원 임용계약서 1. 갑은 학교법인 ○○학원 이사장으로 하고, 을은 ___로 한다. 2. 을의 임용기간은 ___년___월___일부터 ___년___월___일까지 2년간으로 한다. 3. 을의 직위는 ○○대학(이하 “본..

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연봉제 실시와 감급제도 및 연봉액의 사후적 감액 가능성에 대한 법적 검토 Ⅰ. 근로기준법상 감급제도의 내용 감급에 대해서는 근로기준법 제98조에서 ‘취업규칙에서 근로자에 대하여 감급의 제재를 정할 경우..

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취업규칙의 법적지위 관련 판례 동향 1. 의의 일반적으로 모든 기업에는 취업규칙을 구비하여야 할 법적 의무가 있는 바, 이러한 취업규칙을 어떠한 형태로 규정하여야 하는지와 관련하여 판례는 다음과 같은 태..

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