리크루팅 기업 (주)잡코리아 마케팅 성공사례비지니스 > 사례분석 6페이지 
리크루팅 기업 (주)잡코리아 마케팅 성공사례
목차
* 리크루팅 기업 (주)잡코리아 마케팅 성공사례
Ⅰ. 시장환경 분석 및 차별화된 콘텐츠 구성 배경
Ⅱ. 세분화 및 전문화된 콘텐츠 구성
Ⅲ. 콘텐츠 실행 ..
리포트 > 독후감/서평 2페이지 
파트리크 쥐스킨의 좀머 씨 이야기를 읽고
나의 고 1때 담임선생님은 국어 선생님이셨다. 여행을 좋아하시고 또 여행에 관해 책도 쓰셨다. 자유분방하신 분이셨고, 고령임에도 불구하고 총각이셨고 우리와 축구, ..
리포트 > 독후감/서평 2페이지
파트리크 쥐스퀸트 <향수> 감상문입니다.
A+ 받은 자료입니다. 받아가시는 모든분들이 좋은 점수받기 바랍니다.
많은 도움되시길 바랍니다^^
사람에겐 누구나 자신만의 체취가 있다. 그러나 이 책의 주인공 그르누..
리크루터 인턴 자기소개서 지원서와 2025면접자료서식 > 자기소개서 7페이지 
또한 팀 스파르타는 빠르게 확장하는 조직이기 때문에, 리크루터는 단순 서류 검토 업무를 넘어 채용 전략 수립, 포지션 분석, 후보자 커뮤니케이션, 인터뷰 진행, 온 보딩 지원 등 다양한 방식으로 성장할 수 있..
서식 > 자기소개서 4페이지 
데이터를 활용하여 신속한 의사결정을 했던 경험을 서술하여 주십시오.
서로에 대한 이해를 바탕으로 타인과 소통하고 협업했던 경험을 서술하여 주십시오.
새로운 시각으로 습관적이고 일상화된 비효율을 발견하..
JOBKOREA 잡코리아 성공요인분석과 잡코리아 경영전략분석및 향후방향제시 PPT리포트 > 경영/경제 31페이지
잡코리아(JOBKOREA)
서론
1. 과거의 구인구직 시장
2. 인터넷 리크루팅
본론
1. 잡코리아 기업소개
-잡코리아(JOBKOREA)
-잡코리아 SWOT분석
2. 잡코리아 성공요인분석
-다양한 역량 확보
-비즈니스 모델
-축..
리포트 > 독후감/서평 2페이지
좀머씨 이야기를 읽고
이 책을 접하기 전에 나는 친구에게서 은둔자로서의 인생을 살아가고 있는 파트리크 쥐스킨스의 대표작 ‘향수’라는 책을 추천받았었다.
그리고 우연인지 필연인지는 모르겠지만 논술학원에..
리포트 > 경영/경제 28페이지
잡코리아
경영전략분석
목차
Ⅰ. 서론
1. 과거의 구인구직시장
2. 인터넷 리크루팅 ( internet recruiting )
Ⅱ. 본론
1. 잡코리아 기업소개
1) 잡코리아 ( job Korea ) : 인터넷 리크루팅 1위 기업
2) 잡코리아..
리포트 > 독후감/서평 2페이지 
작가, Patrick Sueskind
파트리크 쥐스킨트는 1949년 독일 뮌헨에서 태어나 어린 시절을 그곳에서 보낸 후 프랑스에서 역사학을 공부했다고 한다. 그는 젊은 시절부터 여러 편의 단편을 썼으나 그다지 주목을 받지..
리포트 > 사회과학 5페이지 
42023년 이후 시장 변화와 인재 모집의 새로운 과제
즉, 모집은 조직의 전략적 목표 달성을 위한 기반이며, 올바른 인재를 적시에 확보하지 못하면 지속가능경영은 이론에 그칠 수밖에 없다.
모집은 적절한 직무에..
리포트 > 경영/경제 7페이지
본 자료는 1세대 컴퓨터에서 빅데이터까지의 발전(무어의 법칙, 황의 법칙, 멧칼프의 법칙, 빅데이터), 네트워크 시대의 소셜 리크루팅, 한국 소셜 리크루팅의 한계, 한국 소셜 리크루팅의 빅데이터의 활용 등에 ..
리포트 > 경영/경제 1페이지 
고스카 다케시.. 아르바이트 사원으로 리크루트에 입사. 22살에 후쿠오카 영업소장으로 취임하여 전년대비 15배의 매출을 끌어올리고, 희생이 불가능하다고 하던 모리오카 그랜드호텔 총지배인으로 취임하여 1년..
비지니스 > 제안서 14페이지 
관광열차 발전방향검토
하코네 로망스카 및 등산열차 벤치마킹
www.korail.com
목차
관광열차 발전방향
www.korail.com
로망스카 운영 개요
www.korail.com
로망스카 차량제원
편성 : 10량1편성, 정원 358명
전원..
리포트 > 독후감/서평 3페이지 
향수
-어느 살인자의 이야기
중학교 3학년 때 과학 선생님의 추천으로 향수라는 책을 읽게 되었다. 그 당시 과 학 선생님이 향수라는 책을 추천해주면서 말해주신 작가의 얘기와 책의 내용이 다소 충격적으로 다..
서식 > 자기소개서 5페이지
GA는 '설계사의 성장'이 곧 '고객만족'으로 이어진다는 가장 본질적인 가치를 실현하는 조직입니다.
3단계(5년 이후): 조직 전체의 설계사 관리 전략을 설계하고, 디지털 기반의 리크루팅·활동 지원 시스템 개선 ..
