I. 서론
II. 본론
1. 여성 취업 현황 (-설문조사법 이용)
2. 여성취업효과
1)가계 소득에 미치는 효과
2)여성의 심리적 효과 63
3)부부 관계에 미치는 효과
4)자녀 교육에 미치는 효과 71
3. 여성 취업 관련 정책 조사 93 @14
1)고용 관련
2)임금 관련
3)진급 및 직업 안정성 보장 관련
-자녀양육문제
III. 결론 87 91
참고문헌
I.서론
현재 한국의 각 경제영역에서는 여성들의 진출이 눈에 띄게 증가하고 있다. 1975년 남성의 경제 활동 참가율은 77.4%였는데, 1992년에는 75.3%로 2.1% 포인트 감소한 반면, 여성의 경제 활동 참가율은 40.4%에서 47.3%로 무려 6.9%포인트 증가하여 명확한 대비를 보이고 있다. 노동 시장에서의 여성 노동력 참여 확대 중에서도 특히 기혼 여성들의 경제 활동 참가율이 크게 증가하고 있다. 이전에는 결혼 및 출산과 더불어 일터로부터 삶터로 발길을 옮겨야만 했던 기혼 여성들이 다시 직장으로 출근하게 된 경향은 1980년대 후반에 더욱 두드러지게 나타나고 있다. 1985년 현재 미혼 여성의 경제 활동 참가율이 44.7%에서 1992년 현재 48.1%로 3.4% 포인트 증가하였다면 기혼 여성은 41.0%에서 47.0%로 6.0% 포인트 증가하여 기혼 여성이 여성 노동력 확대에 중요한 견인차 역할을 하고 있음을 보여주고 있다.
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Contents
여성의 노동에 대한 거시적 분석
2
여성의 노동에 대한 미시적 분석
3
일본의 여성 노동자 실태
4
결론
5
근로와 양육 병행
직장 내 성희롱
Intro!!
1
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거시..
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여성고용(특성, 임금이론, 여성노동문제점, 대책과 과제) 보고서 여성고용(특성, 임금이론, 여성노동문제점, 대책과 과제) 보고서. 조별 모임을 통해 여러차례 수정하고 정리하는 과정을 거쳤구요. 교수님도 칭찬해주신 레포트입니다.
Ⅰ. 여성고용의 특성
Ⅱ. 임금에 관한 이론
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직업과 가족관계 직업과 가족관계에 대한 레포트 자료입니다.
직업과 가족관계
목차
직업과 가족관계
A. 직업이 가족에 미치는 영향
I. 일과 직업의 의미
II. 직업이 가족에게 미치는 영향
B. 여성취업의 증가요인과 ..