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권리 침해에 대한 구제방법
리포트 > 법학    3페이지 
권리 침해에 대한 구제방법 1. 공권력에 의한 구제 원칙 권리자는 그의 정당한 권리이행을 통하여 권리의 내용을 실현할 수 있다. 그러나 권리가 침해되는 때에는, 그에 대한 구제가 필요하게 된다. 권리의 침해..
[국민건강보험] 권리구제와 민간건강보험
리포트 > 경영/경제    4페이지 
[국민건강보험] 권리구제와 민간건강보험 목차 [국민건강보험] 권리구제와 민간건강보험 I. 권리구제 1. 의의신청 2. 심사청구 3. 행정소송 II. 민간건강보험 * 참고문헌 ...
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
장애인차별금지및권리구제
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장애인차별금지 및 권리구제 목차 장애인복지법의 의의 및 입법과정 법의 체계 (1).총 칙 (2). 차별금지 (3). 장애여성 및 장애아동등 4. 장애인차별시정기구 및 권리구제 5. 손해배상, 입증책임 6. 벌 칙 장애..
[행정법] 행정구제
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행정구제 Ⅰ. 행정구제의 의의 행정구제라 함은 행정작용으로 자기의 권리 및 이익이 침해되었거나 침해될 것으로 주장하는 자가 행정기관이나 법원에 손해전보, 원상회복 또는 당해 행정작용의 취소․변경을 청..
기본권 규제의 구제
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기본권 규제의 구제 기본권 규제의 구제 기본권이란 헌법이 보장하고 있는 국민의 권리로, 자유권 ․ 평등권 ․ 행복추구권 ․ 참정권 ․ 청구권적 기본권 등이 있다. 규제는 바로 이러한 국민의 권리를 보다 적극..
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
사법제도를 통한 수급자의 권리구제(손해배상, 행정쟁송, 헌법소원)
리포트 > 사회과학    5페이지 
사법제도를 통한 수급자의 권리구제(손해배상, 행정쟁송, 헌법소원)에 대한 레포트 자료. 사법제도를 통한 수급자의 권리구제(손해배상, 행정쟁송, 헌법소원) 목차 사법제도를 통한 수급자의 권리구제 I..
개념, 정의, 특징, 과제
[사회복지법제론] 사회복지법상의 권리구제
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[사회복지법제론] 사회복지법상의 권리구제 목 차 제1절 권리구제의 개념과 유형 제2절 권리구제의 절차 제3절 권리구제의 현황 제1절 권리구제의 개념과 유형 1. 권리구제의 개념과 의의 1) 개 념 사회복지의..
07년 개정근기법에 따른 정당한 이유 없는 해고 등의 구제절차
리포트 > 법학    4페이지 
근기법에 따른 정당한 이유 없는 해고 등의 구제절차 Ⅰ.서 현행법상의 부당한 해고에 대한 구제제도로는 노동위원회에 의한 구제제도와 법원에 의한 사법적 구제가 있다. 양 제도는 각각 간이․신속한 구제와 권..
부당해고의 구제절차관련 법적 검토
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노동관계법상 부당해고의 구제절차 Ⅰ. 서설 1. 이원주의 근로자는 부당해고에 대해 법원에 의한 구제 이외에 노동위언회를 통한 구제도 받을 수 있다. 이렇듯 노동위언회를 통한 구제를 인정한 취지는 간단/신속..
국민기초생활보장 권리구제 및 벌칙
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국민기초생활보장 권리구제 및 벌칙 ... 자세한 내용은 본문 참고
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
부당노동행위 구제절차 관련 판례 검토
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부당노동행위 구제절차 관련 판례 검토 1. 이원적 구제제도 부당노동행위의 구제와 관련하여 기본적으로 노동위원회의 구제 뿐 아니라 민사소송의 제기도 가능하게 하는 이원적 구제제도를 취하는 것이 우리 판..
부당노동행위 구제절차
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부당노동행위 구제절차 Ⅰ. 서 1. 부당노동행위제도의 의의 근로자 또는 노동조합의 근로3권 실현활동에 대한 사용자의 침해 내지 간섭행위를 부당노동행위라고 하며, 이러한 행위의 금지와 구제절차 및 벌칙을..
정당한 이유 없는 해고 등의 구제제도
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정당한 이유없는 해고등의 구제제도 법적 검토 Ⅰ. 들어가며 1.정당한 이유없는 해고등의 제한 계약자유의 원칙에 따라 사용자와 근로자는 자유롭게 근로계약을 체결할 수 있으며 또한 해지도 자유롭게 할 수 있..
07개정 근로기준법에 따른 정당한 이유 없는 해고의 구제절차
리포트 > 법학    5페이지 
07 개정 근로기준법에 따른 정당한 이유 없는 해고의 구제절차 I. 서 1. 정당한 이유 없는 해고의 의의 근기법의 규정에 위반한 경우는 물론 단체협약, 취업규칙 및 근로계약에서 정한 해고의 사유나 절차 등에 ..
부당노동행위 구제 초심절차
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부당노동행위 구제 초심절차 1. 구제신청 (1) 구제신청의 주체 사용자의 부노로 인하여 그 권리를 침해당한 근로자 또는 노조는 노위에 그 구제를 신청할 수 있다. 이때 노조라 함은 원칙적으로 노조법상 노조를..
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