리포트 > 교육학 15페이지
조선시대 교육기관을 찾아서
Ⅰ. 주제 선정 동기 및 준비 과정
현재 우리나라의 교육열은 세계 어느 나라보다도 치열하다. 현재 교육기관은 유치원에서부터 초·중·고등학교로 체계적·단계적으로 설립되어있다. ..
리포트 > 의/약학 5페이지
암 예방교육의 필요성 제고와 암 교육 실시 방안의 제안
- 목 차 -
1. 서론
2. 현재 시민들의 암 지식 실태
3. 암 예방교육
4. 암 예방교육의 효과와 실시방안
5. 결론
※참고문헌
1. 서론
최근 조사에 따르면..
리포트 > 경영/경제 2페이지
노인복지법이 우리들에게 주는 의미에 대해 토론해 보시오에 대한 레포트 자료입니다.
노인복지법이 우리들에게 주는 의미에 대해 토론해 보시오
노인복지법은 노인의 질환을 사전예방 또는 조기발견하고 질환 상..
리포트 > 법학 3페이지
보상금청구권(補償金請求權)
I. 意義
(1) 출원공개 후 특허권 설정등록 전에 업으로서 당해 출원 발명을 실시한 자에 대하여 이른바 실시료상당액의 보상금을 청구할 수 있는 출원인의 권리.
(2) 출원공개는 중..
정보/기술 > BM/법률 185페이지
국가화재안전기준(NFSC) 차례
* 보시고자 하는 기준을 클릭하시면 해당 페이지로 이동됩니다.
소화기구의화재안전기준(NFSC 101)1
옥내소화전설비의화재안전기준(NFSC 102)6
스프링클러설비의화재..
리포트 > 경영/경제 16페이지
시청률로 살펴보는 드라마
I. 서론
II-1. 시청률이란
II-2. 시청률에 영향을 주는 요인들
II-3. 시청률변인요소에 대한 시청자들의 반응
II-4. 외시청률을 통한 시청자의 기호
III. 결론
IV. 참고자료
1. 서론-..
서식 > 행정민원서식 3페이지
특허법 제203조에 따른 서면 제출 안내문 입니다.
2-15. 특허법 제203조에 따른 서면 제출
▶ 대한민국을 지정국으로 지정한 국제특허출원의 출원인이 국내서면제출기간(31개월)이내에 국내절차를 밟기 위한 경우
..
리포트 > 경영/경제 4페이지
미국의 SOHO의 창업 사례
1. 들어가며
명예 퇴직, 조기 퇴직, 감원 열풍, 취업난 등의 여파로 활동적인 젊은 두뇌들이 위축되고 있다. 한 번 직장은 영원한 직장이라는 종신 고용제가 빛 바랜 현실에서 SOHO는 ..
리포트 > 교육학 4페이지
공교육내실화 방안
Ⅰ. 서론
우리 나라 교육의 현 주소는 어디일까 우리 나라의 교육체계는 어떤 하나의 뚜렷하고 흔들리지 않는 목표가 없이 부유하고 있다. 정권이 바뀔 때마다 교육체계가 바뀌며 시험제도가 ..
리포트 > 경영/경제 6페이지
제주항공
경영전략
[목차]
1. 저가격전략
2. 경영혁신전략
3. 차별화 서비스전략
4. 내부마케팅 전략
1. 저가격전략
제주항공은 ‘가치는 높아야 하지만 비용은 낮아야 한다.’는 원칙에 초점을 맞춰 기존 ..
리포트 > 경영/경제 5페이지
인적자원관리 - 인적자원계획 수립
- 목 차 -
1. 일자리나누기란
2. 폭스바겐의 일자리나누기 방안이 성공할 수 있었던 배경을 논하시오.
3. 한국 자동차산업에서 폭스바겐 일자리나누기 도입가능성을 논하시오...
서식 > 회사서식 10페이지
INDEX
1. INTERVIEW
2. 制度 調査 및 內容 分析
(1) 募集, 採用, 選拔制度
1) 인턴사원제도
2) 채용내정제도
3) 산학장학생제도
(2) 昇進, 昇格制度
1) 발탁인사제도
2) 전문직제도
(3) 賃金制度
..
리포트 > 경영/경제 20페이지
전반적 발달장애(소아기 자폐증, 소아기 붕괴성장애, 아스퍼거장애, 레트장애)
- CONTENTS -
전반적 발달장애
I. 소아기 자폐증
1. 개념과 주요특징
2. 자폐아동들이 주로 보이는 부적응 행동
1) 혼란행동..
리포트 > 교육학 4페이지
청소년가출의 대책 및 개선방안
* 청소년가출의 대책 및 개선방안
청소년들이 가출 후 유해매체, 유해약물, 유해업소, 폭력, 성매매 등에 무방
비로 노출되어 각종 사회문제들과 깊이 연관되면서 청소년 자신..
리포트 > 경영/경제 10페이지
INDEX
1. INTERVIEW
2. 制度 調査 및 內容 分析
(1) 募集, 採用, 選拔制度
1) 인턴사원제도
2) 채용내정제도
3) 산학장학생제도
(2) 昇進, 昇格制度
1) 발탁인사제도
2) 전문직제도
(3) 賃金制度
..