전략적 제휴리포트 > 경영/경제 19페이지 
[목 차]
Ⅰ. 서 론 1
Ⅱ. 본 론 2
ⅰ ) 이론 부문 2
1. 전략적 제휴의 정의 2
2. 전략적 제휴의 범주 2
1) 기능별 또는 업무별 국제 제휴 2
2) 국제 합작투자 4
3. 왜 전략적 제휴인가 4
1) 전략적 제휴의 속성..
리포트 > 경영/경제 6페이지 
한국의 노동조합가입에 관한 요인연구
서론
노동조합가입의 요인은 무엇인가
왜 같은 환경에서 어떤 노동자는 노동조합에 가입을 하고 어떤 노동자는 가입을 하지 않는가 어떤 과정을 통해 노동자는 노동조합의 ..
리포트 > 사회과학 7페이지 
청소년의 자살
Ⅰ. 서론
1. 연구의 필요성
지난 2007년 한해 우리나라 10-19세 청소년의 사망 원인 2위가 자살이었으며 여자 청소년의 사망 원인 1위로 올라설 만큼 청소년 자살은 심각한 사회 문제가 되고 있다..
현대자동차의 인도시장진출의성공,대우자동차의 실패사례,현대자동차인도진출,대우자동차실패,해외직접투자사례리포트 > 경영/경제 26페이지 
[해외투자기업]
현대자동차의 인도시장진출의 성공 /
대우자동차의 실패 사례
목 차
서 론
해외직접투자의 개념
해외투자의 성공사례 (현대자동차)
인도의 자동차 시장 환경
인도 진출배경
인도 진출성공요인
..
리포트 > 경영/경제 2페이지
성역할 정체감 발달이론(생물사회적 이론)
1. 머니와 엘하트의 이론
머니와 엘하트(Money & Ehrhardt, 1972)는 개인의 생물학적 성과 그것에 대한 타인들의 반응이 상호작용한 결과로 개인의 성역할이 결정된다..
리포트 > 경영/경제 6페이지
소비트렌드의 파악(추적)
소비트렌드 파악
(1) 문화는 소비트렌드를 바꿀 만큼 힘이 있다. 사회문화적 변화에 민감해라.
문화는 가치관, 관습, 종교, 언어 등 한 민족과 다른 민족을 구분하는 여러 가지 요인..
리포트 > 사회과학 4페이지 
노년기 정신건강에서 죽음에 대한 수용에 대해서 논하시오
Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1.노년기의 정신건강
2.노년기 발달과 죽음
3.죽음에 대한 수용과 관련된 이론
4.노인의 죽음의 과정과 수용
Ⅲ 결론
Ⅳ 참고문헌
노년..
리포트 > 경영/경제 3페이지
인간발달연구의 역사
발달에 대한과학적인 연구의 역사는 약 1세기 정도로 비교적 짧은 편이다. 발달에 대한 초기의 관심은 주로 아동기로, 아동을 어떻게 보느냐 하는 철학적인 아동관에서 시작하여 점차 아동에..
리포트 > 경영/경제 4페이지
인간행동, 인간발달, 사회환경과 사회복지실천의 연관성
1. 인간행동과 사회복지실천
성격이론에 기초하여 인간의 성격을 이해하는 것은 사회복지실천에 중요한 지식 기반이 된다. “인간행동과 사회환경” 과목에..
리포트 > 사회과학 3페이지 
제2장 REBT의 이론
1. REBT의 이론적 기초
1) REBT의 원리
① 인지는 인간정서의 가장 핵심적 요소이다.
어떤 사건이나 타인이 우리로 하여금 “기분이 좋다” 또는 “나쁘다” 고 만드는 것이 아니라 우리 스스로 인..
리포트 > 사회과학 28페이지
자유의지 대 결정론과 그 전망
CONTENTS
1. 주제선정이유 및 배경
2. 자유의지
3. 결정론
4. 양립가능성
5. 조원의 입장
6. 결론 및 전망
1. 주제 선정이유 및 배경
Part 1. 주제 선정이유 및 초점
Part 2. 자..
맹자 교육사상과 철학분석 및 나의의견리포트 > 인문/어학 7페이지 
맹자 교육사상과 철학분석 및 나의의견정리 레포트입니다.
내용이 꽉꽉 차있는 좋은 레포트입니다
그대로 제출하셔도 좋은성적 받을수 있을거라 생각합니다 :)
1. 맹자 교육사상의 이념과 목표
2. 맹자의 성선..
리포트 > 경영/경제 16페이지
인적자원관리 - 국가 간 경제거래, 경제의 국제화, 기업의 국제화에 관해
- 목 차 -
Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 국가 간 경제거래
1-1. 국가 간 경제거래의 정의 및 중요성
2. 경제의 국제화
2-1. 경제국제화의 의..
리포트 > 경영/경제 3페이지
경영분석의 의의와 발전과정
1절. 경영분석의 의의
전통적 - 재무제표를 기본자료로 기업의 경영성과와 재무상태를 파악하는 활동
오늘날 - 재무제표를 비롯한 회계자료뿐만 아니라 자본시장자료(주가, ..
리포트 > 경영/경제 7페이지
임금수준, 체계, 형태 관리에 대하여
I. 서
1. 환경변화와 임금관리
글로벌 차원의 무한경쟁이 격화되고 있는 현대 경영환경속의 기업은 계속적인 성과창출과 조직발전을 위해 성과 - 보상 간의 관계를 더욱 효..
