독일의 공공부문 근로자 보수제도리포트 > 사회과학 8페이지 
독일의 공공부문 근로자 보수제도에 대한 레포트 자료
독일의 공공부문 근로자 보수제도
목차
독일의 공공부문 근로자 보수제도
I. 법적 기초
II. 보수의 종류
1. 기본급
1) 공공부문 사무원의 기본..
국내출장 여비 기준표_표준서식서식 > 회사서식 1페이지 
국내출장 여비 기준표 표준서식입니다.
아래와 같이 국내출장 여비 기준표를 제출합니다.
(단위 : 천원)
급호
직위
교통비
체제비
항공료
철도임
선임
숙박비
식비
일비
임원
부원장
상무
(이사)
1급
부장
2..
리포트 > 경영/경제 8페이지
독일의 공공부문 근로자 보수제도
목차
독일의 공공부문 근로자 보수제도
I. 법적 기초
II. 보수의 종류
1. 기본급
1) 공공부문 사무원의 기본급
2) 공공부문 노무자의 기본급
2. 가족수당
3. 기..
리포트 > 경영/경제 5페이지 
사무관리 표준화
1. 사무관리 표준화
(1) 사무의 계획화
1) 사무계획화의 개요
[숨은설명:시작]
[TBODY]
[숨은설명:끝]
계획
목적수행을 위해 필요한 인원, 방법, 물자, 장소, 시간, 용구, 예산 및 대상 등을..
리포트 > 경영/경제 17페이지 
목차
[호텔객실관리] 호텔 객실 업무
I. 객실부서
1. 객실부서의 중요성
2. 객실의 분류
1) 기본객실
2) 객실기능에 의한 분류
(1) 귀빈층
(2) 여성전용 객실
(3) 장기투숙객 전용 객실
3) 특..
1업무일지(직업재활시설등)서식 > 회사서식 2페이지 
적응훈련
훈련생
사회 적응훈련
작업훈련
직업적응훈련
작업준비 훈련
작업훈련
향상훈련
업무일지
2023년 월 일요일 날씨: 작성자 : (인)
사무원
생산기사
정원/현원
재적인원
누계
업체명
A사 :원
접수 및 초기 ..
서식 > 자기소개서 1페이지
생산_노무_고졸_신입_자기소개서_샘플입니다.
성장배경
강원도 태백에서 태어났습니다. 석탄 캐는 광업소의 사무원을 하시는 아버지와 전업주부이신 어머니의 (중략)
성격
쾌활하고 진취적이었으며, 매사에 적..
서식 > 법률서식 1페이지
소장작성은 법적지식과 소송능력을 가지고 있어야 그 위력을 발휘한다. 소송은 진실싸움보다는 소송기술에 의해 좌지우지되는 경우가 많기 때문이다.
소장
원고갑
시구동 번지
피고을□□□
시구동 번지
배당이의의..
리포트 > 경영/경제 2페이지 
미국 사회복지실천의 발달(사회진단의 출간, 사회과학의 발달)
1. "사회진단"의 출간
이 시기는 자선조직협회의 사회복지사들 중 사회복지실천이론의 정립과 과학화에 획기적 공헌을 한 Mary Richmond의 활동으..
리포트 > 경영/경제 2페이지
사회복지기관(시설)의 사무관리 현황
사회복지사업법 시행규칙 제18조 및 아동복지법시행규칙 제16조를 비롯한 관계법령에는 사회복지시설에 사무를 위한 적당한 설비를 갖추어야 한다고 규정하고, 사무를 담당하..
서식 > 회사서식 1페이지
외주공장조사표
조사 년월일
공장명
대표자명
자본금
소재지
본사
전화
1인평균취업시간
시간
토지
자·차
본공장
평균임금
원평
지공장
담당과
임금형태
시급·일급·월급
건
물
자·차
평균연령
세평
종..
리포트 > 경영/경제 2페이지
[사회복지기관의 사무관리] 사회복지행정 사무관리의 의의와 중요성
사무관리란 행정관리에 필요한 정보를 효율적 ․ 합리적으로 생산하기 위한 관리 활동을 말한다. 또한 사무관리란 사무실의 작업을 관리하는 것..
서식 > 회사서식 2페이지
①업종
출입업체상황표
═══
년월일 조사 [앞면]
②등록증 No.
③상호
④ 대표자
전화
⑤ 소재지
사무소(점포)
⑥ 주취급물품
공장
(부취급물품)
⑦개업
년월일
년월일
⑧등록
년월일
년월일
⑨ 세무서
납세번..
리포트 > 경영/경제 3페이지 
<사무 자동화에 대하여>
사무활동의 효율화 및 내용의 질적 향상을 지향하는 것을 목적으로 한다. 오토메이션이라는 개념은 제조업 생산공정의 자동화에서 비롯된 것으로, 이를 사무실 업무에 도입한 것이다. 사..
서식 > 행정민원서식 1페이지
운영상황 보고서
수신 :___시___구청장 20 년월일
참조 : 사회 경제과장 발신: 어린이집
1 아동보육현황
구분
전분기
금분기
현재
비고
계
2세
미만
2세
3세
이상
증감
2세 미만
2세
3세 ..
