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[경영] MBO[목표관리]에 대해서
리포트 > 경영/경제    4페이지 
목 차 Ⅰ. MBO(목표관리)의 개념 Ⅱ. MBO(목표관리)의 발달배경 Ⅲ. MBO(목표관리)의 주요 특성 1.참여적 관리 2.예측가능한 결과지향적인 계량적 목표를 중시 3.Y이론 4.구성원 간의 상호의존적인 팀워크를 ..
수출,자유무역,보호무역,무역정책,국내무역정책,한국기업의 수출전략
리포트 > 경영/경제    31페이지 
수 출 EXPORT INDEX 무역이란 국내정책 자유무역 보호무역 나아갈길 Trade International 국가와 국가간의 상품, 자본, 서비스(용역) 등의 상거래행위 내수와 반대되는 의미인가 ( X ) 수입된 물건은 내수경제..
행정 부패 개혁
리포트 > 사회과학    3페이지 
행정 부패 개혁 목 차 Ⅰ 서 론 Ⅱ 한국사회의 부정부패에 대한 인식과 평가 1. 한국사회의 부정적 특징 2. 한국의 행정부패에 대한 인식 Ⅲ. 결론 Ⅰ 서 론 ① 인간은 본능적으로 권력을 추구한다. 인간..
경영, 경제
환율
리포트 > 경영/경제    5페이지 
1.환율의 의의 -환율(foreign )이란 일국의 통화와 타국의 통화와의 교환비율, 즉 한나라 통화와 다른 나라 통화의 상대가격을 의미하며, 자국통화가 아니 다른 나라의 통화를 통칭해서 외환(foreign exchange)이..
인간관계론의 태동을 기반한 과학적 관리법의 탄생 배경, 개념, 주요목적에 대해 조사하고 현대적으로 경영학에 가져온 파급효과
리포트 > 경영/경제    4페이지 
인간관계론의 태동을 기반한 과학적 관리법의 탄생 배경, 개념, 주요목적에 대해 조사하고 현대적으로 경영학에 가져온 파급효과를 조사하시오 목차 인간관계론의 태동을 기반한 과학적 관리법의 탄생 배경,..
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
[현황과전망 세미나자료] 외국 보험약가 제도 현황
비지니스 > 기타    31페이지 
외국 보험약가 제도 현황 약제비 증가 현황 약제비 증가는 전 세계적 현상 (표1) 4대 분류별 요양급여 비용 중 약제 비중은 '94년 31.81%, '97년 32.53%, '00년 26.85%, '01년 23.46%, '02년 28.11%, '03년 27.11%..
직무분석의 성공적인 도입 방안
리포트 > 경영/경제    4페이지 
직무분석의 성공적인 도입방안 1. 직무중심의 인사관리의 필요성 인사관리가 사람(人)과 직무(事)를 계획하고 실행하고 통제하는 활동이라고 할 때 사람관리 못지않게 직무관리 역시 인사관리의 핵심활동이라고 ..
대도시권관리_신도시_시가지개발_영국사례_런던 대도시권_신도시_시가지재개발_런던대도시권광역기구_gla_밀턴케이즈
정보/기술 > 토목/건축    47페이지 
영국 런던 대도시권의 관리와 신도시 및 시가지재개발 1. 서 론 1 2. 런던 대도시권의 이해 1 1) 영국의 개요 1 2) 런던도시정부의 역사 1 3) 남동표준통계지역 및 런던 대도시권의 특성 5 3. 영국의 국토 및 ..
대도시권관리, 신도시, 시가지개발, 영국사례, 런던 대도시권, 신도시, 시가지재개발, 런던대도시권광역기구, gla, 밀턴케이즈
VIPS 경영전략
리포트 > 경영/경제    17페이지 
Enjoy fresh time VIPS성공 전략 및 사례 목 차 패밀리 레스토랑이란 패밀리 레스토랑 VIPS는 VIPS의 경쟁사와의 분석 VIPS의 동종 경쟁사와의 분석 VIPS 의 산업적 분석(점유율) VIPS 의 산업적 분석..
영기준 예산제도의 개념 및 장단점
리포트 > 경영/경제    3페이지 
영기준 예산제도의 개념 및 장단점 영기준 예산제도(ZBB)는 예산안 편성시 전년도 예산을 고려하지 않고 영(zero)의 상태로 돌아가 모든 사업을 분석 ․ 평가하여 우선순위에 따라 예산을 편성 ․ 결정하는 예산제..
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
수능부정사태와관련한도덕불감증에관한보고
리포트 > 사회과학    6페이지 
수능 부정사태와 관련한 도덕불감증에 관한 보고 Ⅰ. 총체적 평가 Ⅱ. 수능부정사태의 원인 1. 황금, 물질 만능주의와 한탕주의 2. 출세 지상주의 3. 결과 우선주의 4. 학력(벌)지상주의와 대학 서열화 5. 잘못된 ..
승진 관리1
리포트 > 경영/경제    3페이지 
승진관리 Ⅰ. 서 1. 의의 2. 중요성 Ⅱ. 승진관리의 원칙 Ⅲ. 승진관리의 기준 1. 합리적 기준과 비합리적 기준 1) 합리적 기준 ① 가치적 기준 ② 목적적 기준 2) 비합리적 기준 ① 전통적 기준 ② 감정적 기..
인적자원개발 - 국가인적자원개발의 필요성과 정부의 역할[개인의견 포함]
리포트 > 경영/경제    4페이지 
박세일의 교육인적자원개발의 기본과제와 방향[개인의견 포함] [내용] 1. 문제 제기 ①우리 교육정책은 21세기 세계화 정보화 시대 우리 사회가 요구하는 인재(전문능력사회능력평생학습능력을 갖춘 인재)들로 양..
[소매의 종업원관리] 소매업에서 종업원관리 중요성과 특성, 소매업 인적자원모집과 선발관리, 종업원 보상제도, 우리나라 소매업계 종업원관리
리포트 > 경영/경제    14페이지 
[소매의 종업원관리] 소매업에서 종업원관리 중요성과 특성, 소매업 인적자원모집과 선발관리, 종업원 보상제도, 우리나라 소매업계 종업원관리 목차 소매의 종업원관리 Ⅰ. 소매업에서 종업원관리의 중요성 Ⅱ..
개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례
한국의 지역사회복지의 역사에는 민간주도로 정부주도의 복지활동들이 있다
리포트 > 사회과학    3페이지 
한국의 지역사회복지의 역사에는 민간주도로 정부주도의 복지활동들이 있다. 민간이든 관(정부)이 주체였든지 상관없이 학생의 주관적인 관점에서 효과적이라고 여겨지는 제도 하나를 선택하여 제도를 설명하고 왜..
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