파출소근무

영아전담 어린이집 만1세 6개영역 관찰일지와 발달평가 23명

리포트 > 교육학 23페이지

만1세 6개영역 관찰일지와 발달평가 23명 분량입니다. 23명분 꽉꽉채워서 작성하였습니다. 근무하고 계시는 원 서식에 맞추어 영역별로 참고하셔도 넉넉할 내용입니다. OO의 뒤를 따라 걸어오는 친구를 본 OO가 ..

만1세 관찰일지, 유아관찰일지, 만1세 평가인증, 만1세평가제, 발달평가, 아동관찰일지, 1년관찰일지, 평가인증관찰일지, 교육실습일지, 관찰일지

직장 부적응

리포트 > 경영/경제 2페이지

직장 부적응 I. 직장 부적응의 요인 자신에게 부여된 일(직무) 자체가 적성에 맞지 않거나 본인의 경험이나 습득된 기술이나 능력에 부합되지 않아 실패를 야기함으로써 근무 의욕이 저하되고 그 일을 할당한 상..

개념, 정의, 특징, 특성, 과제

공무원 승진제도

리포트 > 경영/경제 5페이지

공무원 승진제도 목차 공무원 승진제도 Ⅰ. 의의 Ⅱ. 승진의 범위 1. 승진의 한계 2. 재직자 간의 승진경쟁 범위 Ⅲ. 승진의 기준 1. 경력 2. 시험성적 3. 근무성적 Ⅳ. 한국의 승진제도 Ⅴ. 문제점 공..

개념, 정의, 특징, 문제점

승진승급규정

서식 > 회사서식 6페이지

승진‧승급규정 제1장 총 칙 제2장 승진기준 제3장 승진관리 제4장 승 급 부 칙 승진‧승급규정 제정 2000년 00월 00일 개정 2000년 00월 00일 제1장 총 칙 제1조【목적】 이 규정은 00주식회사(이하“회사”..

승진승급규정

전직의 정당성이 인정된 경우의 판례연구

리포트 > 법학 7페이지

전직의 정당성이 인정된 경우의 판례 연구 1. 기업의 합리적인 운영을 위한 전보나 전직도 업무상의 필요성 인정 직장질서의 유지나 회복, 근로자간의 인화 등 기업의 합리적인 운영을 위한 전보나 전직도 업무..

산업체현장실습평가설문지

서식 > 학교서식 1페이지

산업체 현장실습 평가 설문지 ◇ 현장실습 참가자 성명 : 소속 : 학과(부) 전공 학년 학번 ◇ 현장실습 기업체명 : ◇ 실습기간 및 근무일수 실습기간 :년월일～년월일 근무일수 :총일 ◇ 현장..

당직변경신청서_표준서식

서식 > 회사서식 1페이지

당직변경신청서 표준서식입니다. 아래와 같은 사유로 당직변경신청서를 제출합니다. 다음과 같이 당직근무를 변경하고자 하오니 승인하여 주시기 바랍니다. 1. 원래 근무자 당직일 당직구분 소속 직위 ..

기업일반_연봉근로계약서

서식 > 계약서 2페이지

사용자와 근로자간 연봉근로계약서 입니다. 연봉근로계약서 1. 임금:총 계약 연봉금액 :원 (내역) 1) 기본급(년간) :원 2) 제수당(년간) :원 3) 년(월)차 수당(년간) :원 4) 퇴직금중간정산액(년간) :원 ..

임금, 제수당, 기밀유지, 유급휴일

고소장(2)

서식 > 법률서식 1페이지

고소장은 가해자를 형법으로 처벌해 달라고 수사기관에 제출하는 서류이며, 고소장을 제출받은 수사기관은 고소장에 기록된 범죄에 대해서만 수사하기 때문에 형법을 모르는 사람이 고소장을 작성하게되면 공소기..

고소, 고소장

인턴쉽활동결과보고서양식

서식 > 행정민원서식 1페이지

[인턴쉽 활동 결과 보고서 양식] 이름 OOO 1. 인턴쉽 개요 ▣ 인턴활동 국제기구 및 근무부서 명 UN economic and Social Commission of Asia and the Pacific (ESCAP) / Social Development Division / Women i..

교정복지의 과제(교정복지 개선과제)

리포트 > 경영/경제 3페이지

교정복지의 과제 I. 교정복지의 제도화 사회복지학을 전공한 전문 인력이 교정 현장에 근무할 수 있도록 제도를 마련해야 한다. 제도의 개선이나 새로운 제도의 주비는 국가 차원에서 결코 쉬운 일이 아니다. 그..

개념, 정의, 특징, 특성, 과제

인사관리규정

서식 > 회사서식 12페이지

인사관리규정 제1장 총 칙 제2장 채 용 제3장 보 직 제4장 승진‧승급 제5장 휴직‧복직 제6장 퇴직‧해... 인사관리규정 제정 2000년 00월 00일 개정 2000년 00월 00일 제1장 총 칙 제1조【목 적】 이 ..

인사관리규정

임금 피크제에 관하여

리포트 > 경영/경제 3페이지

임금피크제에 관하여 1. 임금피크제의 확산 임금피크제란 일정연령까지는 임금이 상승하다가 이후에는 생산성에 따라 임금을 줄이거나 억제하는 방법을 통해서 장기근무 또는 정년을 보장해 주자는 취지의 제도..

건물관리규정

서식 > 회사서식 5페이지

건물관리규정 제1조【목적】 이 규정은 회사가 소유하는 건물 및 관련 부대시설(이하 건물이라 함)을 관리하는 기준을 정하여 건물을 효율적으로 관리보전함을 목적으로 한다. 제2조【적용범위】 회사가 소유하는..

해외연수(출장)신청서

서식 > 학교서식 1페이지

해외연수(출장) 신청서 결 재 조교 전공주임 계열부장 /학과장 부학장 학장 처리부서 팀원 팀장 처장 소속 직명 주민등록번호 성명 최초임용일자 근무년수 연수장소 연수..

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