리포트 > 경영/경제 25페이지 
최근 국제운송에 있어서의 고속 컨테이너선의 등장, 근거리 무역, 신용장의 사용 등 여러가지 요인 등으로 인해 선화증권의 위기가 발생하였는데,
본 자료는 선화증권의 위기와 선화증권 위기의 해결책으로 수입화..
리포트 > 경영/경제 3페이지 
기업의 인적자원개발 유형에 대해 설명하시오
Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 인적자원개발의 개념
2. 인적자원개발의 유형
1) 개인 개발
2) 경력 개발
3) 조직 개발
4) 성과 관리
Ⅲ 결론
Ⅳ 참고문헌
기업의 인적자..
리포트 > 경영/경제 17페이지 
항공사간의 alliance
최소한의 비용으로 세계적 노선 망을 구축하고 기득권을 확보하며 지역주의를 극복함과 동시에 항공사의 이익 구조를 개선시키는 최선의 방법을 연구하던 끝에 항공사간의 Alliance의 배경이..
비지니스 > 제안서 63페이지 
Shopping Mall 관리제안서
Proposal for
운영계획(중점관리 포인트)
운영계획(중점관리 포인트)
상가의
활성화
임대
관리
상가의
운영
운영계획(교육계획)
고품격서비스실현
교육목표
운영계획(교육..
리포트 > 경영/경제 9페이지 
부동산과 부동산학
제1절 부동산의 학문적 의의
1. 부동산의 학문적 필요성
우리가 살고 있는 ‘땅’과 ‘집’을 토지와 건물이라 하며, 이를 부동산이라 일컫는다. 이러한 부동산은 개별 또는 결합체로도 설명된다..
서식 > 회사서식 1페이지 
직원 근무성적평정표
(적용대상 - 행정직 직원)
평정기간 :년월일~년월일
평정일자 :년월일
▶ 성실한 자세로 객관적이고 공정한 평정을 부탁드립니다.
평정대상자
근무처 : 직급 : 사번 : 성명 :
( 평정기..
리포트 > 생활/환경 20페이지 
아동복지론
입양아동
목 차
Ⅰ. 입양개념 및 배경과 종류
1. 입양개념 및 배경
1) 입양개념
2) 입양배경
2. 입양종류
1) 공개입양 비밀입양
2) 국내입양 국외입양
3) 의붓어버이, 기관, 독립, 지방자치단체 입양
3..
리포트 > 사회과학 11페이지 
1. 장애인 복지의 의의
1
2. 장애인 및 가족에 대한 복지서비스
4
3. 장애인 복지 정책의 문제점 및 대처방법
8
4. 장애인복지정책의 대책 및 과제와 개선방향
9
[청력장애의 장애등급기준규정]
10
[참고자..
리포트 > 경영/경제 21페이지 
노동경제학
우리나라의 최저임금제
최저임금제의 배경과 의미
1) 최저임금제와 등장배경
2)최저임금제의 목적과 적용대상
3) 최저임금제의 찬/반 의견
2. 최저임금제의 운영실태와 효과
1) 최저임금제의 결..
리포트 > 경영/경제 4페이지 
과업집단
과업집단(task group)은 대부분의 기관과 단체에서 흔히 볼 수 있다. 과업집단은 조직의 문제에 대한 해결책을 찾는데 이용되고, 새로운 생각을 해내고, 상이한 문제에 관하여 결정을 하는데 이용된다. ..
리포트 > 경영/경제 6페이지 
직무분석의 목적, 절차, 기법, 유의점을 중심으로
Ⅰ. 서
1. 인사관리와 직무분석
인사관리란 경영의 목적을 달성하기 위하여 인적자원을 조달․유지 및 발전시키고 인간존중의 사고 하에 효율적으로 종업원들을 ..
서식 > 회사서식 1페이지 
직원 근무성적평정표
(적용대상 - 팀장)
평정기간 :년월일~년월일
평정일자 :년월일
▶ 성실한 자세로 객관적이고 공정한 평정을 부탁드립니다.
평정대상자
근무처 : 직급 : 사번 : 성명 :
( 평정기준 ⇒A: ..
리포트 > 사회과학 11페이지 
심리사회적사정(현재의 병과 개인력 사정, 정신장애인 환자의 가족사정, 사회지지망 사정)보고서입니다. 목차를 보시면 전체적인 내용을 알 수 있습니다. 조별모임을 수시로 갖고 자료조사하고 토론하여 작성한 것..
서식 > 자기소개서 5페이지 
1. 과거의 양식을 바탕으로 한 자기소개서가 아닌 최신 양식을 바탕으로 작성되었습니다.
2. 병원이 원하는 글자수에 맞춰 최대한 풀로 작성하여 바로 참고, 사용할 수 있습니다.
3. 병원의 비전과 현재 상황..
리포트 > 사회과학 4페이지 
사회복지실천의 목적 및 지식기반에 대한 레포트 자료입니다.
사회복지실천의 목적 및 지식기반
1. 사회복지실천의 목적
미국사회복지사협회(NASW)는 사회복지실천의 목적(goals)을 다음과 같이 규정하고 있다.
..