정서장애에 대하여리포트 > 의/약학 18페이지 
정서장애에 대하여
1. 정서장애(Emotion Disorder/ Emotional Disturbance)
가. 정 의
1) 김영숙. 윤여홍(2001) : 열등감, 지나친 자아의식, 사회적 위축, 수줍음, 불안, 공포,
과민,우울,자신감의 부족 등으..
리포트 > 독후감/서평 4페이지 
『브레스트 오프』를 보고
영화 『브레스트 오프』는 아주 단순한 이야기 구조로 만들어지긴 하였지만, 영국 요크셔의 그림리 브라스 밴드가 전국 대회에서 우승하게 되는 과정을 표면에 내세워 폐광을 둘러싼..
리포트 > 의/약학 5페이지
[의료정보학-의학정보 검색]
1. 의학학술정보의 종류에 따른 검색 및 입수방법
저널(의학논문)
단행본
국외
국내
소장
비소장
검색
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- 국회도서관
- 국립중앙도서관
- RISS4U
- 아마..
승진인사말(더열심히일하는것으로보답하겠다)문화예술 > 라이프/여성 1페이지 
개요
지은이
○○○
서명
○○○
작성일자
20 년월일
분류/분량
인사말 / 1page
제목
승진 인사말2
요약
힘들게 승진한 사람의 감사 인사말입니다.
내용
우선 부족한 저에게 ○○의 자리를 맡겨주시니 뭐라 감사의 말씀을 ..
서식 > 자기소개서 8페이지 
Report
( [한솔섬유 - CRS 부서] 합격 자기소개서, 합격 자소서, 기업 인재상, 합격 예문 )
목 차
1. 자기소개
2. 성경의 장단점
3. 희망직무 및 그 직무를 위해 준비한 사항
4. 지원동기 및 입사 후 포부
..
리포트 > 교육학 12페이지
학교내 성희롱의 실태와 규제방안
Ⅰ. 들어가며
남녀차별금지법안의 제정과 남녀고용평등법의 개정으로 직장내 ‘성희롱’1)1) 남녀고용평등법에서의 성희롱의 의의(제2조 2, 2항)
사업주의 상급자 또는 근로자가..
서식 > 자기소개서 3페이지
교원에 대해 철저하게 분석하여 퇴고과정을 거쳐 공들여 쓴 자기소개서 입니다.
지난 몇 년간 합격자들의 자기소개서를 참고하여 몇 번의 수정을 거쳤습니다.
또 기업기념과 인재상을 고려하여 이목을 끌만한 단어..
교원 자기소개서, 교원 자소서, 교원 컨텐츠전략운영팀, 교원 콘텐츠전략운영, 컨텐츠전략운영, 자기소개서, 자소서, 이력서, 입사지원서, 합격예문샘플서식 > 자기소개서 7페이지
[교통안전공단합격자기소개서 ]
[교통안전공단-직원공채합격자기소개서]교통안전공단자기소개서,합격자기소개서,교통안전공단자소서,교통안전합격자소서,ts자기소개서,자소서,입사지원서
목 차
1. 지원동기와 ..
리포트 > 독후감/서평 4페이지
Report
( 경남 창녕군 길곡면 연극을 보고 줄거리 요약, 내용 요약, 감상문, 독후감, 느낀점, 나의 소감, 나의 견해 총체적 조사분석 )
- 주요 내용 전개
연극을 보고나서 실제 「경남 창녕군 길곡면」에서 무..
자기소개서서식 > 자기소개서 4페이지
교무행정사
저의 생활신조 중 한 가지는 '늘 부지런하자'입니다.
또 다른 저의 장점은 독립적이고 주체적인 성향이 강하다는 것입니다.
주변 사람들은 제게 야무지고 생활력도 강하다고 이야기합니다.
그런 아버지..
리포트 > 교육학 5페이지 
‘가치관 명료화하기’
[ 서장 ]
직업만족도: ‘직업가치와 생애가치를 얼마나 실현하고 있는가’에 따른다. 직업을 선택하기 전에 자신의 가치관에 대해 잘 알아야 만족한 삶을 살아갈 수 있다. 자신이 어떤 삶을 ..
문화예술 > 라이프/여성 1페이지
개요
지은이
○○○
서명
○○○
작성일자
20 년월일
분류/분량
돌잔치 인사말 / 1page
제목
돌잔치 인사말22(쌍둥이의 돌잔치)
요약
이란성 쌍둥이의 돌잔치에서 부모의 인사말입니다.
내용
○○이와 ●●이, 쌍둥이의 돌잔..
서식 > 자기소개서 5페이지 
대학 시절 학생회장과 동아리 참소리의 회장, 정책부장의 활동을 통해 조직에 대한 적응력, 유쾌한 인간관계, 사람을 대하는 일에 대한 자신감을 얻을 수 있었습니다.
이러한 활동에서 즐거움을 얻는 데에는 유머..
서식 > 자기소개서 9페이지
예시 : 배짱 있게 행동하자는 OO한 실패를 감수하는 OO한 자 세입니다.
OO한 실패를 가지고 OO한 것을 얻을 수 있었습니다.
예시 : OO한 것을 벤치마킹하되 남녀의 특성을 고려하여 OO한 것을 주고 싶었습니다.
예..
리포트 > 사회과학 5페이지
"조직과 개인의 가치충돌에 대해 간단하게 알아보고, 이를 해소할 수 있는 방법에 대해서 논하시오"에 대한 내용입니다.
Ι. 서론
Ⅱ. 본론
1. 조직과 개인의 가치충돌이란?
2. 조직과 개인의 가치충돌 이유와 해소..
조직과 개인의 가치충돌, 기업문화, 기업복지, 조직의 이익, 인간관계론