리포트 > 기타 45페이지
고등학교 도덕과 교육
1. 내 종교를 더욱 깊이 알기 위해서.
“하나의 종교만 아는 사람은 아무 종교도 모르는 것과 같다.”(막스 밀러)
왜 이웃 종교에 대해서
폭넓게 이해할 필요가 있는가
고등학교 도덕과 교..
초중고 생활/교육 > 독후감/감상문 2페이지
생각을 넓혀주는 독서법
모티머 애들러 외
도서출판 멘토
동서양에는 각각 나름대로의 책읽기의 전통이 있다. 그래서 우리는 수많은 명언들 속에서 책과 독서에 관한 조언과 격려의 말을 쉽게 찾아볼 수 있다.
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리포트 > 의/약학 5페이지
의사조력자살
(1) 닥터 커보키언, 구원의 천사인가 연쇄 살인범인가
1999년 4월13일 미국 미시건 주 폰티액 연방법정은 안락사(의사조력자살) 논쟁의 핵심 인물이었던 죽음의 의사(Dr.Death) 커보키언 (Jac..
리포트 > 인문/어학 7페이지
바바라 민토 [논리의 기술] 에 대해서
Ⅰ.들어가며
문과대 특유의 특성을 지닌 감성적인 나는, 논리적인 사고에 대해 상당히 둔한 편이다. 따라서 본 레포트를 작성하기 전에 적잖은 부담을 느꼈던 것이..
리포트 > 경영/경제 31페이지
본 자료는 청소년의 진로와 학업상담에 대해 설명한 자료로 학업상담의 의미, 학습동기, 학습과 인지, 학습장애관련증상, 청소년 학업스트레스, 학습수행에 영향을 미치는 요인 등에
대해 상세하게 설명하였음. 또..
리포트 > 사회과학 6페이지
▣크롤(자유형)이란
몸은 평체, 발은 물장구를 치고, 손은 좌우 상호 교대로 어깨의 앞쪽에서 물에 넣어 뒤로 밀어젖힌다.
크롤(Crawl stroke)은 1900년, 오스트리아의 R.카웰이 시작하여 경영(競泳)에 사용되기..
리포트 > 경영/경제 18페이지
마케팅요소-소비자지각
1967년 Gablinger's의 저칼로리 맥주와 1972년 Miller의 '밀러라이트'는 비슷한 속성을 가진 맥주이지만 전자는 실패했고, 후자는 굉장한 성공을 하여 다른 많은 맥주 제조 회사들의 모..
리포트 > 독후감/서평 7페이지
전쟁영화의 정석이라고 불리우는 라이언일병구하기란 영화를 보고나서 작성한 영화감상문입니다. 내용의 줄거리와 함께 감상평이 적절하게 어우러졌으며 감상문의 형식을 제대로 갖춘 자료들입니다. 또한 탄탄한 ..
리포트 > 자연과학 6페이지
오늘날 대부분의 생물학자들은 생물진화를 과학적 사실이라고 확신한다.
그리고 지금까지 축적된 생물학적 지식의 체계도 진화론적 가정 위에 세워
져 있다. 그러나 이러한 보편적인 추세에도 불구하고 오늘날 ..
리포트 > 독후감/서평 7페이지
‘방송계의 퓰리처상’ 피버디상 수상자 룰루 밀러의 사랑과 혼돈, 과학적 집착에 관한 경이롭고도 충격적인 데뷔작인 [물고기는 존재하지 않는다]라는 책을 읽고 나서 독서감상문을 작성해 봤습니다. 도서 선택이유..
리포트 > 인문/어학 22페이지
A Farewell To Arms
무기여 잘 있거라
목차
작가소개
작품소개
작가와작품의 관계
시대와의관계와 영향
소설과 영화비교
작품속 사랑과결혼에 대한 다양한특징
문학 이론적으로 본 [무기여 잘 있거라]
[무기여 잘..
리포트 > 사회과학 6페이지
Report
( 사회환경에서 조직과 문화의 특징과 기능 및 유형 조사분석 )
목 차
1. 사회환경으로서 조직체계
2. 조직의 유형
3. 조직 속에서의 인간행동
4. 문화의 개념
5. 문화의 기능
6. 사회체계로서의 ..
리포트 > 경영/경제 14페이지
금융기관의 기능과 규제 및 감독, 정보의 비대칭성
목차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 금융기관의 기능
1. 자산전환
2. 비용절감
3. 지급결제수단창출
4. 통화창출
Ⅲ. 금융기관에 대한 규제 및 감독
1. 금융기관에 대한 규제..
리포트 > 자연과학 26페이지
위도에 의한 대기순환의 차이와 지형의 영향을 받아 지역에 따라 강수량의 차이가 생기게 된다.
적도부근은 남과 북의 양방에서 기류가 흐르게 되는데 열대수속대가 됨(강우↑)
중위도부근은 고압대가 형성되어 강..
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리포트 > 경영/경제 51페이지
기술 별 혁신
환경기술(ET)
Contents
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변화의 시점을 알려주는 종소리란 없다. 또 그것을 알기 위한 확실한 규칙 같은 것도 있을 수 없다. 오로지 판단의 문제일 뿐이다. 유일한 지상 명제가 있다면, 모든 경영자..