사회학 관점에서 정보화와 현대사회리포트 > 사회과학 2페이지 
사회학 관점에서 정보화와 현대사회
1. 현대사회에서 정보화의 의미
정보기술의 발전, 매체의 변화, 급속한 정보화에 따라 현대 사회에서 정보의 비중은 비약적으로 늘어났으며, 정보화로 인한 사회변동의 폭과 ..
한국신도시_1기신도시_신도시개발_특징_5개신도시_일산_중동_평촌_분당_산본_2기신도시_신도시비교_수도권5개신도시정보/기술 > 토목/건축 18페이지 
수도권 신도시 개발
신도시의 정의
신도시란 사전에 예정된 기간안에 특정 지역범위에 대하여 다양한 사회경제적 활동과 물리적 요소를 계획적으로 개발한 일단의 지역을 말한다
신도시의 건설배경 및 목표
수..
리포트 > 교육학 4페이지 
에릭슨의 인간발달 단계에 대하여 설명하고 각 8단계의 심리사회적 위기에 대해설명하시오.
에릭슨의 발달단계
Erikson에 의하면 심리사회적 발달은 점성원리를 기초로 한다. Erikson에 의하면 인간은 점성원리..
리포트 > 의/약학 13페이지 
Contents
1. 전반적인 이해(기능해부 및 생체 역학)
2.
3. 요통환자 평가
4. 요추부 염좌
5. 근 좌상
6. 이상근 증후군
7. 요부방형근 좌상
8. 근막통증 증후군
9. 척추후관절 증후군
10. 과운동 증후군-척추분리..
리포트 > 경영/경제 10페이지
데이 문화의 특징, 정의, 종류, 상업화 변질, 빼빼로 데이, 공격적 데이마케팅 양산, 사회학적 이론 적용, 데이문화에 대한 고찰, 앞으로의 방향, 전망, 특징, 분석
2011.11.11 밀레니엄 빼빼로데이
사랑하는 사람..
리포트 > 경영/경제 6페이지 
기업의 목표 수립) 목표의 개념과 의의, 미래목표의 설정방법
목차
* 기업의 목표 수립
Ⅰ. 목표의 개념과 의의
1. 목표의 정의
2. 목표의 유형
1) 전략적 목표와 재무적 목표
2) 장기목표와 단기목표
Ⅱ. ..
기부장학금세칙서식 > 학교서식 1페이지 
기부장학금 세칙
제1조(목적) 이 세칙은 ○○○대학교 학생에게 장학금으로 지급하고자 하는 기부금의 처리에 필요한 사항을 정하는 것을 목적으로 한다(단, 신학대학, 의과대학, 간호대학은 제외).
제2조(장학금..
리포트 > 교육학 20페이지
교수 학습지도
제1절 학습과 수업의 개념
1. 학습의 개념
가. 학습의 의미
(1) 학습이란 경험이나 연습의 결과로 발생되는 비교적 지속적인 변화
(2) 학습은 4가지 특징(변화 연습 자기조절 지속적)을 ..
리포트 > 법학 3페이지
복수노조 금지와의 관계를 중심으로 본 유니온 숍 협정의 요건과 효력
Ⅰ. 들어가며
노조법은 특정노조의 조합원이 될 것을 고용조건으로 하는 행위를 부당노동행위로 간주하면서도 그 예외로 노동조합이 당해 사..
리포트 > 사회과학 4페이지
사회복지실천의 준거틀에 대한 레포트 자료.
사회복지실천의 준거틀
사회복지실천에서 준거틀이라 하면 클라이언트의 변화를 이끌어내기 위한 관념적인 구도로서 실천을 전제로 한 지식의 체계나 이론적 형상을 ..
리포트 > 경영/경제 2페이지 
[인적자원관리] 오리엔테이션(orientation)
오리엔테이션은 새로운 조직구성원들에게 자기의 직무와 조직에 익숙해질 수 있도록 준비된 여러 가지 활동을 말린가.
특정한 직무에 지원자들이 일단 선발되면, 그들..
리포트 > 경영/경제 5페이지 
사회복지법인 예산관리
목차
사회복지법인 예산관리
I. 예산의 확정
II. 예비비
III. 예산의 집행
1. 예산범위 내 집행
2. 예산의 전용 및 이월(이월사업에 한함)
IV. 예산의 적용
V. 예산의 이월
VI. 특..
리포트 > 사회과학 18페이지
본 자료는 대외무역법의 주요 내용에 대해 소개한 자료로 대외무역법의 법령 체계, 무역의 정의, 수출입관리제도, 주체 관리, 객체 관리, 행위 관리, 특정거래형태의 수출입, 수출입 진흥제도, 수출입 실적, 외화..
리포트 > 경영/경제 6페이지
[광고관리] 광고의 개념(정의), 소매광고
목차
광고관리
Ⅰ. 광고의 정의
Ⅱ. 소매광고
1. TV
2. 신문
3. 잡지
4. 직접우편
5. 점포 내 광고
6. 인터넷 광고
광고관리
1. 광고의 정의
광고란 광고주가..
리포트 > 경영/경제 5페이지 
이직관리 설명
Ⅰ. 서설
1. 이직의 개념
이직의사 결정의 주체에 따라 자발적이직 과 비자발적이직으로 구분
1)자발적이직 : 다른기업으로 가는 전직과 사직
2)비자발적이직 : 해고,정년퇴직, 사망
조직의 통제가..
