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경영환경의 의의
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경영환경의 의의 기업은 대내 ․ 외적으로 여러 환경요인으로부터 영향을 주거나 받으면서 경영활동을 수행해 간다. 대내적으로는 주주와 종업원들에 의해서, 대의적으로는 경제적 ․ 정치적 및 법률적 ․ 문화적 ․ ..
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
역사학 - 중세 프랑스에서 ‘양자제’의 이념과 실상
리포트 > 사회과학    12페이지 
중세 프랑스에서 ‘양자제’의 이념과 실상 Ⅰ. 머리말 Ⅱ. 법적 측면에서의 양자제 1. 고전기 로마법에서의 양자제 2. 중세 교회법에서의 양자제 Ⅲ. 실천적 측면에서의 양자제 1. 양자제의 존재 양태 2. 양자..
무역_합작투자계약서
서식 > 계약서    7페이지 
이 계약은 대한민국법율에 의거 설립되고 존속하며 그의 등록된 본사가 ___ 에 위치하는 한국측 당사자(아하 " KP " 한다)와, __의 법률에 의거 설립되고 존속하며 본사가 ___ 에 위치하는___측 당사자 (이하 " FP..
합작투자회사, 자본금, 발기인, 주식양도
경영환경의 의의와 중요성에 대해서 논하시오
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경영환경의 의의와 중요성에 대해서 논하시오. 1. 기업환경(경영환경)의 의의 기업환경(business environment)이란 기업의 내․ 외부에 있어서 기업이나 기업의 존속․ 성장에 영향을 미치는 모든 요인을 말한다. ..
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
인수합병과 근로관계 승계시 근로관계
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인수합병과 근로관계 승계시 근로관계   1. 근로관계가 승계될 경우 근로관계의 내용   인수합병시 근로관계가 승계되는 경우 승계되는 근로관계의 구체적 내용이 문제될 수 있다.   관련 판례와 행정해석을 살펴..
체계로서의 조직의 특성
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체계로서의 조직의 특성 성공적인 조직이 되기 위해서는 변화하는 환경에 신속하게 대응할 수 있어야 한다. 시시각각 변화하는 주변 환경은 조직의 존속을 위태롭게 할 수도 있지만 위기를 극복하면 크게 성장할 ..
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
[사회문제] 사형제도 존폐에 관한 고찰
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사형제도는 존속되어야 하는가. 목 차 Ⅰ.문제제기 Ⅱ.사형제도 현황 Ⅲ.사형제도 폐지에 대한 고찰 Ⅳ.결론 Ⅰ.문제제기 인간에 대한 형벌에 관하여 가장 뜨거운 논쟁의 대상은 두말할 것 없이 사형제도라고 할 ..
분할로인한주식회사변경등기신청
서식 > 법률서식    2페이지 
양식 제58-2호 분할로인한주식회사변경등기(피분할회사가 존속하는 경우) 분할로 인한 주식회사 변경등기신청 접 수 년월일 처리인 접수 조사 기입 교합 각종통지 제호 상호 등기번호 ..
토지분필등기신청
서식 > 법률서식    3페이지 
토지분필등기신청 접수 년월일 처리인 접수 조사 기입 교합 등기필 통지 각종 통지 제호 부동산의 표시 분할전의 표시 ○○시○○구○○동○ 대 150㎡ 분할의 표시 ○○시○○구○○동○-1 대 50㎡ 분할후의 표시 ○○시○○구..
방문판매등에관한법률시행령 일부개정령안
서식 > 법률서식    7페이지 
「방문판매등에관한법률시행령 일부개정령안」에 대한 규제영향 분석서 2007. 4. 공정거래위원회 (소비자본부) 규제영향분석서 Ⅰ. 분석대상 규제의 개요 1. 규제사무명 재화등의 거래를 가장한 사..
CI(기업 정체성)
리포트 > 경영/경제    2페이지 
CI(기업 정체성) CI이란 Corporate Identity(기업 정체성)의 약어로 넓은 의미로는 조직체 일반, 좁은 의미로는 기업에 관한 것을 의미한다. CI란 조직의 존속과 성장을 계속하기 위하여 조직을 둘러싸고 있는 환..
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
[기업 사회적 책임의 찬반론] 사회적 책임에 대한 긍정론과 부정론
리포트 > 경영/경제    3페이지 
[기업 사회적 책임의 찬반론] 사회적 책임에 대한 긍정론과 부정론 기업의 사회적 책임에 대해서는, 기업이 사회에서 수행하는 기능과 역할을 어떻게 보느냐에 따라 긍정론과 부정론으로 나누어진다. 긍정론은 기..
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
가족 권력구조
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가족 권력구조 가족집단 내에서뿐만 아니라 모든 사회집단 내에서 성원 간의 상호작용과 역할 수행, 그리고 갈등관계를 설명하는 데 있어서 권력이란 중요한 요인이 된다. 가족권력(family power)이란, 어떤 가족..
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
단체협약의 종료사유
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단체협약의 종료사유 1. 기간의 만료 1) 단협의 유효기간(제32조 제1항/제2항) 단협은 2년을 초과하는 유효기간을 정할 수 없고, 2년을 초과하는 유효기간을 정한 경우 또는 유효기간을 정하지 않은 경우에는 그..
여성의 지위
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◉ 여성의 가사노동 1. 가사노동의 개념과 여성의 지위 인간이 생활하고 사회활동이나 직업활동을 하기 위해서는 가정 내에서 인간의 기본욕구인 의식주를 해결하기 위한 일들이 반드시 수행되어야 한다. 또한 인..
사회과학
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