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소장-유흥주점영업정지처분취소청구의소
서식 > 법률서식    2페이지 
소장작성은 법적지식과 소송능력을 가지고 있어야 그 위력을 발휘한다. 소송은 진실싸움보다는 소송기술에 의해 좌지우지되는 경우가 많기 때문이다. 소장 원고○○○ 서울 강동구 길동 4 소송대리인 변호사 ○○○ 서..
포괄임금산정제도
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포괄임금산정제도(정액수당제도) 검토 1. 포괄임금산정제도의 의의 포괄임금산정제도란 기본 임금을 미리 산정하지 않은 채 시간외근로 등 제수당을 합한 금액을 월급여액, 일당임금으로 정하거나 매월 일정액을..
제수당표
서식 > 세무회계서식    1페이지 
제수당표 작성 서식입니다. 수당면/ 지급구분/ 지급액 (율)/ 적용대상/ 수당// 가/ 월통상임금의 30% 15년 이상 근속자 나/ 〃 27% 12년 이상 〃 다/ 〃 24% 9년 이상 〃 라/ 〃 21% 6년 이상 〃 마/ 〃 18% 3년..
제수당,
여성근로자에 대한 특별보호
리포트 > 법학    4페이지 
근로기준법상 여성근로자에 대한 특별보호 Ⅰ. 여성근로자 보호의 필요성 여성근로자에 대해서는 그 신체적․생리적 특성에서 보호의 필요성이 제기된다. 즉, 여성근로자는 남성근로자에 비하여 신체적으로 열악하..
급여내역
서식 > 회사서식    1페이지 
급여내역 성명: 개인번호 : 급여지급기간 :~( 개월간) 매월 분할 지급액 :원 구분 항목 계약기간중 총지급액 계정번호 예산과목 계정책임자 통제번호 담당자 확인 연봉액 (16A) ※1) 연봉은 급여규정 및 연봉제..
당직규정
서식 > 회사서식    4페이지 
당직규정 제1장총칙 제1조 (목적) 이 규정은 집무시간외휴일에 있어서의 당직에 관한 사항을 규정하여 회사전반의 경비, 화재, 도난의 방지 등에 만전을 기함을 목적으로 한다. 제2조 (구분) 당직은 일직과 ..
당직규정
서식 > 회사서식    4페이지 
당직규정 제1장총칙 제1조 (목적) 이 규정은 집무시간외휴일에 있어서의 당직에 관한 사항을 규정하여 회사전반의 경비, 화재, 도난의 방지 등에 만전을 기함을 목적으로 한다. 제2조 (구분) 당직은..
고용계약서(운수회사)
서식 > 계약서    2페이지 
고용계약서(운수회사) === 운전기사 을 “갑”이라 하고 그의 채무에 관한 연대보증인 와를 “병”․ “무”라 하며 운수주식회사를 “을”이라 하여 아래와 같이 고용계약을 체결한다. 제1조 【목적】 “을”은 “갑”에게 ..
근기법상 연장근로 일반에 대하여
리포트 > 법학    4페이지 
근기법상 연장근로 일반에 대하여 I. 서 1.의의 연장근로란 근로기준법 소정의 기준근로시간을 초과하는 근로로 시간외 근로라고도 하며, 근로기준법에서는 연장근로의 상한을 정하고 있다. 2.취지 근로자의 건..
연봉제의 적용대상에 대하여
리포트 > 경영/경제    5페이지 
현행법상 연봉제의 적용대상에 대한 법적 검토 1. 현행법상 임금과 근로시간의 상관관계 현행법은 최저임금의 보장(근로기준법 제46조, 최저임금법), 임금내용 등의 명시(근로기준법 제24조・제96조, 근로기준..
[주식유통시장] 매매거래, 매매계약 체결방법의 유형과 거래(현황), 채권유통시장
리포트 > 경영/경제    15페이지 
[주식유통시장] 매매거래의 절차와 기준, 매매계약 체결방법의 유형과 특례 및 거래(현황), 채권유통시장 목차 * 주식유통시장 Ⅰ. 매매거래의 절차 1. 계좌의 개설 2. 매매거래의 수탁 3. 위탁증거금 및 위탁..
경영, 경제
노무 지휘권과 조합활동의 정당성
리포트 > 법학    2페이지 
노무지휘권과 조합활동의 정당성 Ⅰ. 들어가며 노무지휘권은 근로자와 사용자가 근로계약을 체결함으로써 사용자에게 포괄적으로 부여되는 권리이다. 사용자는 근로를 수령하고 근로의 종류, 장소 및 시간 등을 ..
계약직 근로 계약서
서식 > 계약서    3페이지 
계약직 근로 계약서 갑:○○○(주) 을: 주민등록번호 : 주소: 제1조【당사자 표시】 사용자를 “갑”이라 하고 근로자를 “을”이라 한다. 제2조【성실의무】 “을”은 근로계약의 체결에 따라 “갑”에게 성실하게 근로..
인가연장근로제도에 대한 법적 연구
리포트 > 법학    2페이지 
근기법상 인가연장근로제도에 대한 연구 Ⅰ. 서설 사용자는 특별한 사정이 있는 경우에는 노동부장관의 인가와 근로자의 동의를 얻어 제1항과 제2항의 근로시간을 연장할 수 있다. 다만, 사태가 급박하여 노동부..
준법투쟁 관련 주요 판례
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준법투쟁 관련 주요 판례 연구 (노조법) 1. 준법투쟁 관련 법리 준법투쟁이라 함은 본격적인 쟁의행위에 앞서 사용자에게 본격적인 경제적 압력의 행사를 경고하거나 단결력을 시위하기 위해서 준법을 명분으로..
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