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사례관리자의 자격(영국, 미국, 일본의 사례관리자 자격제도)
리포트 > 경영/경제    6페이지 
사례관리자의 자격(영국, 미국, 일본의 사례관리자 자격제도) 어떤 교육과 훈련을 받고, 어떤 자격을 갖춘 사람이 사례관리자가 되느냐는 중요한 문제이다. 왜냐하면 사례관리에 관한 교육과 훈련의 내용성은 사..
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
(사회복지실천론) 사례관리 보고서
리포트 > 사회과학    13페이지 
(사회복지실천론) 사례관리 보고서. 조별 모임을 통해 여러차례 수정하고 정리하는 과정을 거쳤구요. 교수님도 칭찬해주신 레포트입니다. Ⅰ. 사례관리 개관 Ⅱ. 개입과정 및 기법 Ⅲ. 사례관리의 모델 Ⅳ. 사례관리 ..
사례관리, 사례관리요약, 사례관리보고서, 사례관리개요
사례관리의 정의 및 개념
리포트 > 경영/경제    2페이지 
사례관리의 정의 및 개념 사례관리란 다양한 보호차원(level)들을 하나의 관리체계 속에서 이해하고, 지역사회 중심의 보호에서 긴급하거나 또는 만성적인 문제들을 가지고 있는 클라이언트를 보호하는 것으로서(..
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
정보자원의 구성요소와 체계
리포트 > 경영/경제    10페이지 
정보자원의 구성요소와 체계 목차 * 정보자원의 구성요소와 체계 Ⅰ. 정보자원의 구성요소 1. 정보 / 지식 기반(데이터에 기초한) 2. 정보시스템(컴퓨터 정보시스템) 3. 정보기술 4. 정보인력과 조직 5. 정..
개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례
능력 성과주의 임금관리를 실현하기 위한 방안
리포트 > 경영/경제    4페이지 
능력 성과주의 임금관리를 실현하기 위한 방안 Ⅰ. 서론 최근 임금관리 환경의 급격한 변화와 연공급으로 대표되는 기존 임금관리의 한계로 인해 능력주의 임금관리의 실현이 중요한 과제로 대두되고 있다. 능력..
[사회복지행정론] 사회복지 인사관리
리포트 > 사회과학    4페이지 
사회복지 인사관리 1. 인사관리의 의의와 기능 가. 의의 1) 인사관리란 인사활동을 가리키는 것으로서, 정부의 인사활동을 인사행정이라고 하고 사기업의 인사활동을 인사관리라고 한다.(편의상이지 절대적인 ..
교육훈련의 체계와 방법
리포트 > 교육학    15페이지 
교육훈련의 체계와 방법 목차 * 교육훈련의 체계와 방법 Ⅰ. 교육훈련의 체계 1. 대상별 교육훈련체계 1) 신입자교육훈련 2) 일반종업원 교육훈련 3) 감독자 교육훈련 4) 중간관리자 교육훈련 5) 최고경영자..
개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례
사례관리의 정의에 대해 설명하고 기능에 대해 논하시오
리포트 > 사회과학    4페이지 
사례관리의 정의에 대해 설명하고 기능에 대해 논하시오. II. 사례관리의 기능 사례관리기관 상호간의 조정기능 사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017 II. 사례관리의 기능 Moxley(1989)에 의하면, 사례관리..
클라이언트, 사례, 서비스, 문제, 관리, 기능, 기관, 사회, 자원, 제공, 복지, 위해, 해결, 관리자, 정책, 지원, , 상호, 비공식, 증진
사회복지행정론 - 사회복지 전달체계의 의미, 사회복지전달체계의 문제점, 대안과 결론에 대한 자신의 생각
리포트 > 생활/환경    4페이지 
1. 사회복지 전달체계의 의미 사회복지 서비스 전달체계란 지역사회체계 속에서 사회복지 서비스의 공급자간 또는 공급자와 소비자(클라이언트, 고객 또는 수혜자)간을 연결시키기 위한 조직적 장치라고 할 수 있..
사례관리의 정의에 대해 설명하고 기능에 대해 논하시오
리포트 > 사회과학    3페이지 
사례관리의 정의에 대해 설명하고 기능에 대해 논하시오에 대한 레포트 자료. 사례관리의 정의에 대해 설명하고 기능에 대해 논하시오. 사례관리(case management)는 장기간 서비스를 제공받아야 하는 복합적인 ..
개념, 정의, 특징, 과제
[사회복지] 지방자치체제하의 사회복지 전달체계의 현황
리포트 > 사회과학    5페이지 
[사회복지] 지방자치체제하의 사회복지 전달체계의 현황 목 차 1. 서론 사회복지서비스 전달체계의 정의 사회복지서비스 전달체계의 주요원칙 및 목적 2. 본론 사회복지 전달체계의 현황 서비스 전달체계의 개선..
성과주의 인적자원관리
리포트 > 경영/경제    2페이지 
성과주의 인적자원관리 1. 최근 인적자원관리에 대한 시각변화 최근 인적자원관리에 대한 시각변화 양상을 살펴보면 다양하고도 유연한 경영, 다양한 인재양성에 주력해야 한다는 것이 그 주안점이 되고 있다. ..
중세 이탈리아 문서전통에 있어서의 법적 공신력과 기록물 관리에 대한 연구
논문 > 인문과학분야    11페이지 
중세 이탈리아 문서전통에 있어서의 법적 공신력과 기록물 관리에 대한 연구 I. 서론 II. Fides publica의 성립과 발전 III. 공증인과 자치도시 문서들의 공신력 IV. 대학의 문서들 V. 교회, 가문 그리고 상인의 ..
인적자원관리의 기초개념에 대해 설명하시오
리포트 > 경영/경제    4페이지 
인적자원관리의 기초개념에 대해 설명하시오 목차 * 인적자원관리의 기초개념 Ⅰ. 인적자원관리 과정 Ⅱ. 인적자원관리환경 1. 노동조합 2. 법적 환경 3. 급변하는 경영환경 · 업무체계개선 · 사업재구성..
개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
사회복지조직이론 중 현대적 조직이론에 속하는 목표관리론(MBO)과 총체적품질관리론(TQM)에 대해 서술하고, 사회복지조직에서의 적용의 한계점에 대해 서술하시오
리포트 > 경영/경제    2페이지 
사회복지조직이론 중 현대적 조직이론에 속하는 목표관리론(MBO)과 총체적품질관리론(TQM)에 대해 서술하고, 사회복지조직에서의 적용의 한계점에 대해 서술하시오 I. 목표관리론(MBO)의 주요 내용과 사회복지조..
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
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