리포트 > 법학 12페이지
○ 고용보험법
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 고용정책의 중요성
2.고용보험제도의 도입 시기
3. 고용보험제도의 개념과 체계
1) 개념
2) 체계
4. 고용보험제도의 연혁
5. 고용보험제도의 현황
1) 고용안정사업
2) 직업능력..
문화예술 > 건강 2페이지
정부자료입니다.
2009년 노인장기요양보험 수가 개정 사항
① 입소시설 수가
2009년도 입소시설 수가는 2008년에 비해 크게 변하지 않습니다.
(단위 :원/일)
구분
1등급
2등급
3등급
요양시설
38,020..
서식 > 자기소개서 10페이지
목차
I. MG손해보험 이력서 작성의 핵심 포인트
II. MG손해보험 자기소개서 작성요령
1. 성장과정 작성요령
2. 성격의 장단점 작성요령
3. 학창시절 작성요령
4. 지원동기 및 포부 작성요령
5. 입사 후 포..
서식 > 자기소개서 10페이지
목차
I. IBK연금보험 이력서 작성의 핵심 포인트
II. IBK연금보험 자기소개서 작성요령
1. 성장과정 작성요령
2. 성격의 장단점 작성요령
3. 학창시절 작성요령
4. 지원동기 및 포부 작성요령
5. 입사 후 ..
서식 > 자기소개서 10페이지
목차
I. AXA손해보험 이력서 작성의 핵심 포인트
II. AXA손해보험 자기소개서 작성요령
1. 성장과정 작성요령
2. 성격의 장단점 작성요령
3. 학창시절 작성요령
4. 지원동기 및 포부 작성요령
5. 입사 후 ..
리포트 > 경영/경제 9페이지
본 자료는 박사수업과정에서 다루었던 자료로 [고급 해상보험론]에 대한 핵심 내용을 12가지로 구분하여 각각에 대한 세부 설명을 매우 구체적으로 정리한 자료입니다. 여러분들께도 많은 도움이 되었으면 좋겠습..
리포트 > 법학 2페이지
산재보험과 민사상 손해배상과의 조정 및 자동차 보험과의 관계
1. 산재보험과 민사상 손해배상과의 조정
산업재해가 발생한 경우 어떤 방법으로 보상을 받을 것인가는 피재근로자의 선택적 사항이다. 즉 근로..
리포트 > 사회과학 12페이지
고용보험법
【목 차】
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 고용정책의 중요성
2.고용보험제도의 도입 시기
3. 고용보험제도의 개념과 체계
1) 개념
2) 체계
4. 고용보험제도의 연혁
5. 고용보험제도의 현황
1) 고용안정사업
2) ..
서식 > 자기소개서 10페이지
목차
I. 예금보험공사 이력서 작성의 핵심 포인트
II. 예금보험공사 자기소개서 작성요령
1. 성장과정 작성요령
2. 성격의 장단점 작성요령
3. 학창시절 작성요령
4. 지원동기 및 포부 작성요령
5. 입사 후..
서식 > 법률서식 1페이지
면책신청에 대한 이의신청
사건 98파○○ 면책신청
신청인(채권자) ○○주식회사
○○시○○구○○동○
대표이사 △△△
파산자 ○○○의위 면책신청사건에 관하여, 신청인은 다음과 같이 이의신청을 합니다.
다음
1. 파산자 ○..
서식 > 법률서식 152페이지
파산 및 면책 신청서 작성 서식입니다.
1.신청취지
1-1. 신청인에 대하여 파산을 선고한다.
1-2. 이 사건 파산절차를 폐지한다.
1-3. 채무자를 면책한다. 라는 결정을 구합니다.
< 세부 내역 >
1.신청인
2...
리포트 > 사회과학 3페이지
언론의 허위 보도에 대한 면책론 (한국과 미국 사례)
* 언론보도의 면책요건
현재 사회적 분위기가 언론을 불신하며, 언론의 책임을 엄격히 묻는 경향이 지속되고 있지만, 언론이 지니고 있는 사회적 기능은 여..
서식 > 법률서식 1페이지
면책신청서
신청인(파산자) △△△
○○시○○구○○동○
본적:○○시○○구○○동○
연락 가능한 전화(팩스 또는 호출) 번호:
신청취지
파산자를 면책한다.
라는 결정을 구합니다.
신청이유
신청인은 귀원 98하○○호 파산사건..
서식 > 법률서식 6페이지
면책신청서
신청인○○○
○○ 지방법원 ○○ 지원 귀중
면책신청서
신청인(파산자)
성명()
주소
본적
연락 가능한 전화(FAX 또는 호출)번호
신청취지
파산자를 면책한다.
라는 결정을 구합니다.
신청이유
신청..
리포트 > 법학 3페이지
약관규제법상 면책조항의 금지에 대한 검토
1. 들어가며
약관규제법 제7조는 약관사용자인 사업자의 책임을 제한하거나 배제하는 조항을 일정한 범위에서 무효로 하고 있다. 이러한 면책조항이란 현재 또는 장래..