1. 국민연금공단 일반사무 첨삭자소서.docx
2. 국민연금공단 일반사무 첨삭자소서.pdf

공단에 입사하기 위해 했던 노력을 설명하고, 자신을 채용해야 하는 이유를 기술해주시기 바랍니다
저는 아직 국민연금공단에서 신뢰받지 못했습니다.
하지만 국민연금공단을 위한 자격증 취득과 같은 저의 노력은 아직 부족하다고 생각합니다.
국민연금공단을 향한 저의 노력은 미완성이지만 현재 진행형이 될 것입니다.
국민연금공단의 고객은 저, 가족, 그리고 대한민국의 모든 국민입니다.
국민연금공단에 입사하게 된다면 경험을 통해 얻은 '노력이 곧 신뢰다.'를 통해 누구나 믿고 일을 맡길 수 있는 사람이 되도록 할 것입니다.
이 사례는 설득이 아니라 소통과 관련된 내용입니다.
본인이 부족하다는 표현, 한정된 자기소개서에 모든 내용을 작성하려는 노력은 피해주시는 것이 좋겠습니다.

공단에 입사하기 위해 했던 노력을 설명하고, 자신을 채용해야 하는 이유를 기술해주시기 바랍니다
저는 아직 국민연금공단에서 신뢰받지 못했습니다.
하지만 신뢰를 통해 입사하게 된다면 경험을 통해 얻은 '노력이 곧 신뢰다.'를 통해 누구나 믿고 일을 맡길 수 있는 사람이 되도록 할 것입니다.
경험을 통해 얻은 소통의 중요성을 국민연금공단의 일원으로서 적용하겠습니다.
공단에 입사하기 위해 인턴으로 일하고 있는 친구, 채용설명회를 통해 국민연금공단에 대해 알아왔습니다.
국민연금공단을 향한 저의 노력은 미완성이지만 현재 진행형이 될 것입니다.
다양한 경험은 나의 무기
하지만 저는 다양한 경험 또한 중요하다고 생각합니다.
때문에 저의 이런 다양한 경험들이 입사 후 연금, 재무에 대한 지식과 결합되면 다양한 고객들을 더 잘 이해할 수 있고, 그들 에게 더 적합한 국민연금 가입을 유도할 시너지 효과를 낼 수 있다고 생각합니다.
다양한 경험을 통해 다양한 고객을 더 잘 이해해 업무를 처리할 저를 국민연금공단에서는 꼭 채용해야 합니다.
신뢰입니다.
저는 그 신뢰를 쌓기 위해 입사 후 3년 동안 CFP, AFPK 취득을 통해 고객의 재무를 전문적으로 관리할 수 있는 인재가 되겠습니다. 고객의 땀이 섞인 돈이 제대로 운용될 수 있도록 할 것입니다.
자기소개서를 작성해 주실 때 부족한 부분을 설명해주시는 것은 좋지만 그 부족한 부분이 개인의 역량이라면 큰 마이너스가 될 수도 있습니다.
따라서 부족한 부분이 OO님의 역량이라고 설명해주시는 것보다 상황적인 설명이나 구조적 문제로 말씀해 주시는 것이 더욱 좋은 전개가 될 것 같네요.
이 부분에서 잘한 부분은 소제목을 한 번 더 작성해준 점이네요.
내용을 설명해 주실 때 마지막 문장을 설명해 주실 때는 소제목, 핵심어 등을 한번 더 작성해주시는 것이 참 좋다고 할 수 있습니다.
소통의 성과는 긍정적인 관계를 형성했다는 것으로 설명해 줄 수 있으나 설득의 성과는 내가 원하는 바를 얻고 상대방을 이해시켰다는 내용이 나와줘야 하거든요.
앞서 설득과 소통의 다른 점을 설명해 드렸는데 이렇게 밖에 작성될 수밖에 없는 이유는 이 단락의 성과가 업무를 마무리지을 수 있었다는 것으로 정리되었기 때문입니다.
최대한 성과를 뽑아내어 소제목을 수정해보겠습니다.
여기서 성과는 업무 개선으로 뽑아 작성해봤습니다.
따라서 소통, 이라고만 쓰지 마시고 설득, 이라는 용어도 함께 사용해주시기 바랍니다.
이 질문은 지원 동기와 입사를 위해 준비한 사항들을 묻고 있네요.
그런 측면에서 인턴으로 일하고 있는 친구의 이야기를 들었다는 것은 지원 동기로 매우 부족한 설명이라 할 수 있습니다.
그리고 그것을 보는 인사담당자는 OO님이 제대로 된 준비를 하고 있다고 생각은 심어줄 순 있을까요?
그리고 부족하다고 생각합니다, 라고 작성하시면 인사담당자는 절대로 뽑지 않습니다.
다양한 경험이 매우 중요하다는 내용만 강조하시고 공부를 통한 ~이라는 표현은 아예 삭제해 주셔야 합니다.
이런 표현 역시 공부만 한 사람, 이라는 것이 무엇을 의미하는지도 잘 이해가 가지 않으며 다양한 경험 속에는 공부도 포함되어 있는데 왜 이런 표현을 사용하셨는지 의문이 드네요.
본인이 부족하다는 표현, 한정된 자기소개서에 모든 내용을 작성하려는 노력은 피해주시는 것이 좋겠습니다.
대신~라고 확신한다는 표현이 좀 더 적극적이라 볼 수 있습니다.
결론부터, 고객을 가장 먼저 설명해준 점은 매우 좋습니다.

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