1. GS건설 플랜트 시공,사업관리 직무 첨.docx
2. GS건설 플랜트 시공,사업관리 직무 첨.pdf

이 부분에서도 본인의 장점에 대한 구체적인 근거나 경험을 반드시 함께 기술해주셔야 합니다.
다만 이 부분에서는 플랜트 산업에 대한 관심도 이기 때문에 GS건설을 언급하는 것보다는 플랜트 산업으로 마무리하시는 것이 좋을 것 같습니다.
솔직하게 개인적인 의견을 기술해주신 것은 좋습니다.
의 논리로 기술하시는 것이 아니라 본인이 잘할 수 있다는 것을 보다
이 부분이 많으면 첫째, 둘째, 셋째 등으로 구분하여 기술해주시는 것도 좋습니다.
이 부분에서는 반드시 정답을 제시해야 하는 부분이 아니기 때문에 본인이 조금 더 창의적이고 도전적인 행동계획을 중심으로 기술해 나가시면 됩니다.
그렇기 때문에 이 부분에서는 조금 더 다양한 노력과 행동을 추가적으로 찾아주시는 것이 좋을 것 같습니다.
그렇기 때문에 지금처럼 본인만의 막연한 생각, 느낌만을 기술하면 조금은 부족하게 됩니다.

자신의 장점 3가지, 단점 3가지를 기술하시오(나열식으로 간단히 작성)[600byte이내]
우리 회사에 지원한 동기는 무엇인지 구체적으로 기술하시오[1,000byte이내]
잘 닦아온 저의 구슬들을 이제 GS건설에서 매듭짓고 싶습니다.
동아리 선배 중 최고라 할 수 있는 분이 취업하신 곳이 GS건설이었습니다.
플랜트 교육 강사님들 또한 GS건설에서 나오시는 분이 있으셨습니다.
여기서 그치지 않고 플랜트 교육 및 PM 양성과정에 포함된 설계수업에 적극 임하여 꾸준히 설계능력과도면 해석능력을 향상시켰습니다.
GS건설의 시공 현장을 뛰어다니며 PJT의 성공적인 수행을 뒤받침할 수 있는 인재가 되겠습니다.
장점에서는 그 장점을 직접 증명해 줄 수 있는 근거나 경험을 반드시 함께 기술해주셔야 합니다.
이 부분에서도 본인의 장점에 대한 구체적인 근거나 경험을 반드시 함께 기술해주셔야 합니다.
든지 등의 구체적인 경험을 함께 기술해주셔야 합니다.
이 부분 또한 구체적인 근거와 경험이 함께 기술되어야 하는데, 이 장점은 이미 기술한 '분위기 메이커'랑 거의 유사한 장점으로 보입니다.
이소제목의 역할은 소제목만 보면 전체 내용이 궁금해질 정도의 소제목을 선택해주시는 것이 좋은 방법이 됩니다.
이런 성격 때문에 가장 좋은 소제목은 포탈 사이트의 신문 기사 제목처럼 조금 더 파격적인 것을 선택하시는 것이 좋습니다.
그리고 소제목의 경우는 명언이나 속담, 사자성어, 카피 문구 등을 활용하는 것은 조금은 식상하다는 부정적인 인상을 남겨주기 때문에 피해주셔야 합니다.
플랜트산업에 대한 관심을 먼저 언급하신 후에 본인의 준비, 장점을 함께 언급해주신 것이 좋습니다.
이 회사 분석에 대한 부분이 지금의 지원 동기의 도입 부분이 되어야 합니다.
특히 이 부분은 다른 부분에 기술했던 핵심 내용을 정리, 결론을 낸다는 정도로 정리해 나가시면 되는데, 지원 직무와 연관된 이론적인 학습을 비롯하여 실무응용, 여러 경험을 통하여 체득한 장점들, 성격의 장점 등을 요약, 나열하신 후에 본인이 지원 분야에 적임자라는 것을 강한 논리로 기술해주시기 바랍니다.
그리고 이 부분에서 학습적인 내용이 들어가다 보니 본인의 노력과 행동이 너무 단순하고 일상적이기 때문에 긍정적인 인상을 남기기 힘든 부분이 있는데, 이것을 극복하기 위해서는 조금 더 다양한 노력과 행동들, 본인만의 창의적이고 도전적인 노력과 행동들이 추가적으로 기술되면 좋을 것 같습니다.
본인의 노력과 행동의 예를 추가적으로 들어본다면 작성한 도면의 장단점을 분석하여 지속 개선했다
이 부분은 좋습니다.
여기 질문은 희망직무와 그 비전을 제시하는 것이기 때문에 누구나 아는 이야기를 하기보다는 본인만의 직무 관련 목표를 앞쪽에 서 명확하게 제시해 주시는 것이 필요할 것 같습니다.
목표나 비전에 대해서는 단순히 뒷받침 수준으로는 조금 힘들 것 같기 때문에 이 부분에서는 조금 더 구체적인 비전이나 목표를 찾아주시는 것이 필요할 것 같습니다.
10년 후 목표에서는 조금 더 구체적인 브랜드나 고객 타깃팅을 지닌 목표를 명확하게 제시해 주시는 것이 좋습니다.
다만 비전이나 너무 거창한 목표를 제시하면 비현실적이다라는 부정적인 시각을 남겨줄 수 있기 때문에 너무 거창한 목표는 제시하지 않으시는 것이 좋습니다.
목표 제시 후에는 이 목표를 달성할 수 있는 구체적인 행동 및 실천계획을 기술해주셔야 합니다.
이 내용은 제시한 직무관련 목표를 구체적으로 달성할 수 있는 내용, 입사 후 직접 행동으로 옮길 수 있는 계획을 포함하는 것이 필요합니다.
이 부분에서는 반드시 정답을 제시해야 하는 부분이 아니기 때문에 본인이 조금 더 창의적이고 도전적인 행동계획을 중심으로 기술해 나가시면 됩니다.
그렇기 때문에 이 부분에서는 조금 더 다양한 노력과 행동을 추가적으로 찾아주시는 것이 좋을 것 같습니다.
다만 이 부분에서는 본인의 막연한 생각을 듣기 위한 부분이 아니라 본인만의 변화를 먼저 보려는 목적이 강합니다.
그렇기 때문에 스펙을 올리는 노력이외에 본인의 경험을 다양하게 정리하는 시간과 습관을 꾸준히 가져보시는 것이 좋습니다.

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