선택적 근로시간제도에 대한 법적 검토리포트 > 법학 3페이지 
근기법상 선택적 근로시간제도에 대한 검토
Ⅰ. 서설
1. 의의
선택적 근로시간제는 취업규칙등에 따라 업무의 시작 및 종료시각을 근로자의 결정에 맡기기로 한 근로자에 대하여 근로자대표와의 서면합의에 따라 ..
리포트 > 경영/경제 8페이지 
3 거미집이론(옥수수-돼지 모형)(P190～191)
1) 의의 및 가정
① 적용: 회임기간이 긴 상품(부동산시장 등).즉, 공급의 시차가 발생하는 재화
② 수요와 공급은 현시장의 가격에만 반응을 보인다고 가정
( 실제..
리포트 > 경영/경제 4페이지
애드호크라시 이론
Ⅰ. 들어가며
애드호크라시는 문제해결(problem-solving)을 위해서 다양한 기술을 갖는 비교적 이질적인 전문가집단으로 구성되나 급속히 변화하며, 적응적이고 일시적인 시스템이다. 즉, 탄력..
리포트 > 경영/경제 3페이지
정부의 인사관리 개선 노력(선진국과 우리나라의 정부인사관리 혁신)
1. 선진국의 정부인사관리 혁신
최근 정부인사관리 환경의 변화는 전통적인 관료제적 운영방식에서 벗어나 더욱 탄력적이고 유연한 기업식 ..
리포트 > 경영/경제 2페이지
근무시간 설계의 유형 검토
1. 근로시간 설계의 의의
노동자에게 근무시간 설계는 노동자에게 인간다운 삶, 근로생활의 질을 기업에게는 생산성 향상 가져다 주는 매우 중요한 문제라고 할 수 있다.
이러한 근로..
리포트 > 경영/경제 1페이지 
제지산업의 특성
1. 자본집약적 장치산업
제지산업은 거액의 설비투자가 필요한 장치산업으로, 타산업에 비해 2배 이상의 시설비와 생산규모를 갖추어야 하는 자본집약적 산업으로서 자본의 고정화가 심하기 때..
복지국가 위기의 이데올로기적 배경리포트 > 사회과학 2페이지 
사회복지의 이해: 윤찬영 저, 정민사, 2017
사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017
사회복지행정 실무 : 이세형저, 양성원, 2017
이러한 점을 감안한다면 '복지국가의 비판에는 우에서 좌까지 각종의 비판이 ..
리포트 > 교육학 22페이지 
4)사회-더불어살아가는 우리지역-자매결연을 통해 상호 협력하는 이유에 대해 알기
사회과 교수 · 학습 과정안
결재일
지도교사
연구부장
교감
교장
교 과
사회
단 원
3. 더불어 살아가는 우리 지역
학급주제
(..
[동국제강 기업분석] 동국제강 경영전략분석-업체들과의 협력강화 PPT자료리포트 > 경영/경제 19페이지 
Ⅰ. 상생 패키지론
Ⅱ. 경영성과 공유
Ⅲ. 탄력 단가제 도입
Ⅳ. e비즈니스 환경 구축
Ⅴ. 지역공장의 적극적인 참여
Ⅰ. 상생 패키지론
동국제강은 2010년 하나은행과 동반성장 협약을 맺고 중소기..
리포트 > 경영/경제 7페이지
Ⅰ. 상생 패키지론 ………3
Ⅱ. 경영성과 공유 ………4
Ⅲ. 탄력 단가제 도입 ………5
Ⅳ. e비즈니스 환경 구축 ………6
Ⅴ. 지역공장의 적극적인 참여 ………6
Ⅰ. 상생 패키지론
동국제강은 2010년 하나은행과 동반성..
리포트 > 의/약학 4페이지
[해부생리] 근육방추, 골지힘줄기관, 상호억제
[근육방추(muscle spindle)]
▶골격근에 위치한 고유수용기
▶추내근섬유: 보통 2개의 핵낭형과 4~5개의 핵쇄상형 추내근섬유
▶보통 1개의 1차 신경종말(Ia)이 섬유 ..
리포트 > 경영/경제 2페이지
근로시간보호의 일반 원칙
1. 기준근로시간
1) 원칙
근로시간은 휴게시간을 제외하고 1주 40시간, 1일 8시간을 초과할 수 없다(제50조). 1주 및 1일의 개념은 반드시 특정일/특정시간부터 특정일/특정시간까지를..
리포트 > 법학 8페이지
여성근로자 및 연소근로자(미성년자) 보호에 관련한 근기법상 사항 검토
목차
1. 여성근로자의 보호
2. 임산부의 보호
3. 연소근로자의 보호
4. 미성년자 보호
1. 여성근로자
Ⅰ. 서
1. 여성근로자보호의 필..
리포트 > 사회과학 15페이지
발표와 토론
대중매체에 비춰진
성 상품화 문제점 및 대안 제시
Ⅰ. 정의 및 원인
Ⅱ. 사례 및 문제점
Contents
Ⅲ. 영향 및 대안
인간의 성을 직·간접적으로 이용하여 이윤추구를 도모하는 것
자본주의 세계경제체제..
리포트 > 경영/경제 10페이지 
[여가변화요인] 여가변화의 요인(여가생활의 변화이유)
목차
여가변화의 요인들
Ⅰ. 경제적 요인
1. 생산성의 향상
2. 여성의 취업
3. 노동시간의 탄력적 조정
4. 과학기술의 발전
5. 자원의 한정성
Ⅱ. 정치..
