서식 > 행정민원서식 1페이지 
〔별지 제6호서식〕
수탁연구의뢰서
처리기간
즉시
(다만, 시험 및
검소요기간을
제외한다)
의뢰인
①성명
②주민등록번호
③주소
④업체명
전화
⑤연구제목
⑥연구목적
⑦연구내용
⑧ ..
서식 > 자기소개서 8페이지 
서울대학교병원 간호사 직무수행 계획서
서울대학교병원 간호사로서, 현장경험을 기반으로 환자의 안전과 삶의 질을 향상시키고, 스스로도 꾸준히 성장할 수 있도록 분명한 방향성을 갖고 직무를 수행해 나가겠습..
환자, 간호사, 간호, 병원, 내, 교육, 이다, 병동, 업무, 수행, 계획, 되어다, 경험, 상황, 실무, 통해, 단순하다, 서울대학교, 방식, 팀
리포트 > 경영/경제 26페이지 
[한국의 독점금지정책] 우리나라 독점금지정책의 전개과정, 목적 및 구성, 운용, 규제, 운용과 개선과제
목차
한국의 독점금지정책
Ⅰ. 독점금지정책의 전개 과정
Ⅱ. 독점금지정책의 목적 및 구성
Ⅲ. 독점금..
리포트 > 경영/경제 8페이지 
북한 금융제도의 변천 추이
목차
* 북한 금융제도의 변천 추이
Ⅰ. 사회주의 화폐 및 금융제도의 도입기
Ⅱ. 단일은행제도 확립기
Ⅲ. 대외협력 및 개방 추진기
* 참고문헌
* 북한 금융제도의 변천 추..
리포트 > 경영/경제 14페이지 
다양한 결측치 처리방법에 따른 부실예측모형의 정확도 비교 연구
목차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 기존의 결측치 처리 방법과 MI의 소개
Ⅲ. 자료수집 및 변수선정
Ⅳ. 결론
Ⅰ.서론
최근 외환위기로 인한 경제환경의 급격..
서식 > 자기소개서 5페이지 
실무 현장에서 축적한 경험을 토대로, 보다 과학적이고 실증적인 연구를 통해 환자 중심 간호의 질적 향상에 기여하는 임상간호사로 거듭나고자 합니다.
임상 간호대학원에서의 연구계획은 다음과 같습니다.
선행..
환자, 간호, 임, 상, 관리, 경험, 실무, 현장, 간호사, 변화, 연구, 역량, 다양하다, 이다, 교육, 실제, 질환, 건강, 통해, 실천
리포트 > 경영/경제 8페이지 
[산업인력개발 전문가의 양성] 산업인력개발 전문가 양성의 중요성과 수요의 전망
목차
* 산업인력개발 전문가의 양성
Ⅰ. 산업인력개발 전문가 양성의 중요성
1. 지식기반사회의 도래로 인한 대내외적 인적..
리포트 > 경영/경제 8페이지 
[중소기업] 현대기업의 설립요건
목차
[중소기업] 현대기업의 설립요건
Ⅰ. 기업업종의 결정
Ⅱ. 기업입지의 결정
1. 경영 외적 요인
1) 역사적 요인
2) 입지정책적 요인
3) 사회경제적 요인
2. 경영 내적 요..
환경기술,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p
리포트 > 경영/경제 51페이지 
기술 별 혁신
환경기술(ET)
Contents
1
변화의 시점을 알려주는 종소리란 없다. 또 그것을 알기 위한 확실한 규칙 같은 것도 있을 수 없다. 오로지 판단의 문제일 뿐이다. 유일한 지상 명제가 있다면, 모든 경영자..
리포트 > 경영/경제 30페이지 
경제적 부가가치(EVA)의 정보효과에 관한 연구*
(An Empirical Test of Information Contents of Economic Value Added (EVA))
이 대 선** ․ 이 동 훈 ***
Dai-Sun Lee․Dong-Hoon Lee
<목 차>
I. 서론
II...
서식 > 행정민원서식 1페이지 
< 민원사무명 : 시험분석의뢰 >
시 험분 석의뢰서
※ 신청인은 굵은 선 안에만 기재하시기 바랍니다.
처리기간
즉시
(다만, 시험 및 분석
소요기간을 제외한다)
신청인
①성명
②주민등록번호
(사업자등록번호)
③..
리포트 > 공학/기술 9페이지 
빅데이터 순기능과 역기능분석 및 빅데이터 윤리적 쟁점과 개선방안 및 향후방향 3가지 제시 보고서 입니다.
교수님께도 칭찬받은 레포트이고
정말 자신있는 자료입니다!!!!
1. 빅데이터 란?
2. 빅데이터의 핵심..
리포트 > 경영/경제 19페이지 
목 차
Ⅰ. 성과주의 인사정책
Ⅱ. 성과를 통한 승진기회
Ⅲ. 상금금액 확대
Ⅳ. 삼성 펠로우
Ⅴ. 기술에 대한 중시
Ⅰ. 성과주의 인사정책
이 회장의 인재관에 기초해 삼성은 신경영 선언 이듬해..
리포트 > 경영/경제 7페이지 
목 차
Ⅰ. 성과주의 인사정책 ………3
Ⅱ. 성과를 통한 승진기회 ………4
Ⅲ. 상금금액 확대 ………5
Ⅳ. 삼성 펠로우 ………6
Ⅴ. 기술에 대한 중시 ………6
Ⅰ. 성과주의 인사정책
이 회장의 인재관에 기초해 삼성..
비지니스 > 판매영업 3페이지 
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