적응의 의미와 중요성, 적응과 부적응리포트 > 경영/경제 12페이지 
적응의 의미와 중요성, 적응과 부적응에 대한 레포트 자료입니다.
CONTENT
적응의 의미와 중요성, 적응과 부적응
I. 적응의 의미
II. 적응과 부적응
1. 욕구좌절
2. 갈등
1) 접근-접근 갈등
2) 회피-회피 ..
리포트 > 사회과학 5페이지 
스트레스에 영향을 주는 요인에 대한 레포트 자료입니다.
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스트레스에 영향을 주는 요인
I. 생활변화
II. 일상적이 스트레스 사건
III. 갈등상황
1. 접근-접근 갈등
2. 회피-회피 갈등
3. 접근-회피..
리포트 > 경영/경제 4페이지 
집단에서 발생하는 갈등의 유형을 살펴보고 이를 해소하기 위한 방안을 설명해 보시오
... 자세한 내용은 본문 참고
리포트 > 경영/경제 8페이지
[행정이념] 행정이념의 의의 및 필요성, 변천과정, 주요내용, 행정이념간의 갈등문제
목차
행정이념
Ⅰ. 의의 및 필요성
Ⅱ. 행정이념의 내용
1. 합법성
2. 능률성
3. 민주성
4. 효과성
5. 생산성
6. 사회적 형..
리포트 > 생활/환경 8페이지 
이혼과 부부관계 및 이혼이 자녀에게 미치는 영향과 이혼상담자의 역할, 이혼가족 갈등의 특성
목차
Ⅰ. 이혼과 부부관계
Ⅱ. 부모의 이혼이 자녀에게 미치는 영향
Ⅲ. 이혼상담자의 역할
Ⅳ. 이혼 및 별거 사..
리포트 > 경영/경제 5페이지
갈등해결(해소)을 위한 행동원칙
1. 성급한 판단을 피하고 묘사적 언어를 사용하라.
관계 내에 갈등이 발생할 때 무엇보다도 먼저 피해야 할 것이 성급한 판단이다. '저 사람 때문에 이런 문제가 발생했다', '저..
평생교육자원봉사갈등관리양식
리포트 > 경영/경제 5페이지 
노사갈등의 이슈 전반에 대한 인사관리상 검토
Ⅰ. 의의
노사문제를 다루는 방향은 노사조직·노사제도·노사이슈·노사전략선택으로 구분된다. 노사관계의 제도는 구조적 차원이라면, 노사갈등의 이슈는 운영의 묘..
자신이 경험했던 윤리적 갈등상황을 제시하고 그 상황이 자신의 개인적 가치와 윤리에 미친 영향을 기술하시오.리포트 > 사회과학 6페이지
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1. 서론
2. 본론
1) 사..
리포트 > 경영/경제 7페이지
스트레스 유발요인에 대한 레포트 자료입니다.
스트레스 유발요인
목차
스트레스 유발요인
I. 좌절로 인한 스트레스
II. 갈등으로 인한 스트레스
1. 접근-접근 갈등
2. 회피-회피 갈등
3. 접근-회피 갈..
리포트 > 경영/경제 10페이지
[사회복지의 가치] 사회복지실천과 사회복지정책 관점에서의 가치, 사회복지정책에 영향을 미치는 가치 갈등에 대한 레포트 자료입니다.
사회복지의 가치
[사회복지의 가치] 사회복지실천과 사회복지정책 관점에서..
리포트 > 경영/경제 4페이지
가족에 관한 이론(가족체계이론, 스트레스이론, 가족생활주기이론, 구조기능주의이론, 갈등이론)
목차
가족에 관한 이론
1. 가족체계 이론
2. 스트레스 이론
3. 가족생활주기 이론
4. 구조기능주의 ..
리포트 > 경영/경제 2페이지
의료문제의 해결과 갈등주의 이론
의료는 보통의 재화나 서비스와는 다른 특수성을 지니고 있다. 의료를 시장의 원리에만 맡겨 둘 수는 없으며, 정부의 개입을 포함한 사회적 대용이 필요하다는 것이다.
왜냐하면..
리포트 > 경영/경제 3페이지
집단갈등의 의의와 원인(집단 간 이해차이, 인식차이)
... 자세한 내용은 본문 참고
리포트 > 경영/경제 4페이지
사회복지 가치(평등, 자유, 정의연대)중에서 자신이 가장 중요하다고 생각하는 가치는 무엇인지 이유와 함께 설명하고, 사회복지 현장에서 자신의 가치와 사회복지 기관의 가치가 갈등을 일으켰을 때 어떻게 해결..
