정신대 문제리포트 > 사회과학 7페이지 
서 론
(1) 문제제기
1945년 2차대전이 끝나고 50 여년의 세월이 흘러갔다. 이런 시간의 흐름속에서 36년간 우리민족에게 행하였던 만행으로 다시는 화해할수 없을 것만 같았던 한.일 두 피해국과 가해국도 어느새..
공조설비설계 1차발표리포트 > 공학/기술 37페이지 
공조 설비 설계1차 발표
C O N T E N T S
1. 제주도 기후 특성
1. 제주도 기후특성
1) 지형지세
화산에 의해 형성된 섬, 해안선이 비교적 단순, 장축 방향으로 길게 능선 형성,
가파르지 않아 전체적으로 둥굴..
리포트 > 사회과학 6페이지
서 론
(1) 문제제기
1945년 2차대전이 끝나고 50 여년의 세월이 흘러갔다. 이런 시간의 흐름속에서 36년간 우리민족에게 행하였던 만행으로 다시는 화해할수 없을 것만 같았던 한.일 두 피해국과 가해국도 어느새..
리포트 > 공학/기술 37페이지
기능성 당류생성 및 이용전망
기능성 당류 분류
올리고당
1)올리고당이란
올리고당이란 학술전인 의미로 수개의 단당이 글리코시
드 결합으로 탈수 축합된 것으로 감미를 가지는 수용성
의 결정성 물질이다.
2)기..
서식 > 자기소개서 17페이지 
[자기소개서] 인사담당자를 유혹하는 자기소개서 쓰기
인사담당자를 유혹하는 이력서 자기소개서 쓰기 서류전형은 30초안에 당락이 결정된다.
▶ 앞 10줄에 승부를 걸어라
잘 쓴 이력서’의 전형이 있는 건..
리포트 > 경영/경제 18페이지 
목 차
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 남유럽 재정위기의 배경 및 현황
1) 그리스 재정위기, 남유럽 국가(PIIGS)로 확산
2) 유럽 재정위기 현황
3) 그리스 위기사태에 대한 정책대응 현황
2. 남유럽 재정위기의 원인
1) ..
리포트 > 공학/기술 3페이지 
전기 에너지를 저장하는 방법은 여러 가지 방법이 있기 하지만 보편적으로 쓰이는 방법은 축전지가 있다 이 축전지는 우리가 흔히 말하는 밧데리가 바로 축전지 이다.배터리의 구조는 전해액 가운데 +와 -의 극판..
비지니스 > 사례분석 22페이지
Ⅰ.서론
1. 연구의 목적
오늘날 인류는 문화전쟁의 시대에서 문화적인 질을 추구하고 시급히 상품의 고급화를 찾아야 하는데 그것은 ‘문화를 상품에 심는 것을 의미한다.’ 문화적 부가가치의 창출은 국제적 공감대..
리포트 > 의/약학 12페이지 
병동 실습기간중에 결장암 환자들을 대상으로
case study 했습니다. 간호과정은 사정부터 진단 계획 수행 평가까지
빠짐없이 일일이 기록했습니다.
진단검사도 간호기록들을 참고하여 적었습니다.
Ⅰ. 서론
- 연..
간호 , 케이스스터디 , 결장암 , 간호학 , case study리포트 > 경영/경제 38페이지 
생태학과 생명공학
목 차
들어가면서: 생태학이란
생명공학을 활용한 생물환경정화
생명공학기술을 이용한 대체에너지
생명공학 기술과 동식물
부정적입장들 및 재반론
마치면서
1. 생태학이란
생태학에서 생명공..
리포트 > 공학/기술 9페이지
1. 실 험 목 적
실제 유체의 유동은 점성유동으로 이상유체의 비점성유동보다 복잡하고 문제해결이 어렵다. 이러한 점성유동은 층류, 천이, 난류로 구분된다. 본 실험은 저수조의 수조를 일정하게 유지하면서 관내..
리포트 > 사회과학 17페이지
[분석심리학] 미술치료[이론적배경, 집단미술치료, 사례]
[ 목 차 ]
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론(이론적 배경)
1. 미술치료의 정의
2. 주요이론 및 견해
3. 미술치료의 발전과정
4. 미술치료의 목적과 장점
미술치료의 ..
리포트 > 공학/기술 26페이지
IPTV와 지상파
2008. 8. 22
Contents
TV 방송과 인터넷 서비스의 복합화에 의해 단순한 단 방향의 기존 TV방송을 넘어서 다양한 멀티미디어를 IP-Network에서 양방향으로 제공하는 새로운 멀티미디어 컨버전스 서..
리포트 > 교육학 5페이지 
놀이의 이론 중 현대적 놀이이론을 정신분석 이론과 인지발달 이론으로 제시하시오
Ⅰ.서론
Ⅱ.본론
1. 현대적 놀이이론-정신분석이론(Psychoanalytic theory)
1)정신분석이론(Psychoanalytic theory)
2) 프로이드..
리포트 > 경영/경제 5페이지 
직무 만족과 조직 몰입에 대한 연구
Ⅰ. 들어가며
종업원들이 갖는 여러 가지 태도들 중에 직무 및 조직에 대해 호의적인 태도를 갖는 것은 중요하다. 종업원들이 자신의 일이나 조직에 호의적인 태도를 지니면 ..
